

『オリバーグループ全社員を支える力持ちをお待ちしています!』
地域に根差して30年間続けてきた会社です。
おかげさまでグループ会社は6社となり、従業員は150名を
数えるまでとなりました。
そしていま全社で考えていることは、次の10年間をどう作って
いけるか、ということ。
そのために我々総務として考えていることは、“何をすべきか。”
一緒になって考え、知識を知恵に変えながら実行に移すことが
できる方を求めています。
◎事務職であって、事務職でない。フットワークを活かした
社内営業に魅力があります。
◎ルーチンワークのほか、人事制度や教育制度などに改善・改革の
余地があり、企画/提案と実践の両面に携われます。
◎手を上げる人には、可能な限りチャンスを与える風土があります。
【具体的な業務内容】
当社の総務業務全般
・社員の勤怠・労務管理補助
・営業部門の実績数値集計
・来客、電話対応
・採用活動の補助
・人事制度、教育体系の整備補助
・社内行事の準備、運営
・損保契約業務に付随する事務処理
| 募集職種 | 総務スタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 |
淵野辺本社 ≪交通≫ JR横浜線 淵野辺駅 ※神奈川県相模原市鹿沼台1-2-18 |
| 交通 | JR淵野辺駅より徒歩7分 |
| 勤務時間 |
8:45〜17:45(休憩1時間、実労働時間8時間) |
| 給与 |
月給:22万円〜28万円以上 年齢・経験・前職給与等により話し合い合意の上決定いたします。 |
| 待遇・福利厚生 |
【昇給・賞与】 昇給:年1回(7月) 賞与:年2回(7月、12月) 【諸手当】 交通費全額支給 資格手当 【福利厚生】 各種社会保険完備 退職金制度 資格取得時祝金制度(宅建20万円、AFP1万5千円、CFP3万円ほか) 社員旅行 海外研修 |
| 休日・休暇 |
休日:週休2日制(毎週水曜、日曜) 休暇:夏季、年末年始、GW、有給、慶弔 |
| 応募資格 |
〜35歳くらいまで 【必須の経験・スキル・資格】 ◆普通自動車免許必須 ◆基本的PCスキル(ワード、エクセル、パワーポイント) 【歓迎される経験・スキル・資格】 ◆対人、接衛スキル ◆損害保険募集人資格 【求める人物像】 ◇フットワークが軽く、気配りが出来る方 ◇粘り強く仕事に取り組める方 ◇我流ではなく、会社のスタンスを理解して業務遂行できる方 【募集背景】 欠員が出たため、新たな人材を募ることになりました。 |
| 会社名称 | 株式会社オリバー |
|---|---|
| 設立 | 1982年 |
| 代表者 | 代表取締役 小川 秀男 |
| 従業員数 | 150名 |
| URL | http://www.oliver.to |
| 事業内容 |
■事業内容 【賃貸部門】 フロント業務、賃貸営業 【売買部門】 開発分譲、売買・仲介、建築受注・相談 【資産活用部門】 管理物件受託業務、土地活用相談、ウィクリー・マンスリー事業、コンテナ事業、コインパーキング事業 【建物管理部門】 保守・維持工事、点検・清掃、建物診断から長期修繕計画提案 【建設部門】 企画・設計、施工・監理、診断・コンサルタント 宅地建物取引業免許番号 神奈川県知事(6)12801 建設業 神奈川県知事(特ー9)第38064号 一級建築士事務所 神奈川県知事登録第10041号 住宅金融公庫特別業務登録建築士事務所 公共工事指名業者 登録番号1021885 |
| 職種 | 総務、人事、法務、知財、広報、IR |
|---|---|
| 地域 | 神奈川県 |