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正社員 イーキャリアFA

土木工事施工管理/東証一部上場のサブコン/東京都(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:12163956

企業メッセージ

地中送電線管路工事における施工管理業務
【具体的には…】土木部の土木施工管理担当として、施工管理、工程管理、資材管理、安全管理、労務管理、原価管理、品質管理、事務管理などに従事していただきます。

【充実の研修制度で安心して業務に入っていくことができます】中途採用者向け研修や階層別研修が充実しており、入社後戸惑うことのないよう、安心して仕事に取り組める体制を築いています。

【配属部門に関して】地中送電線管路工事部門になります。都市部の過密化に伴う水道、通信、電力、ガスなどのライフラインの地中化を、施工性、経済性、安全性、環境保全を第一義に考え、新たな工法を開発し、取り組んでいます。

【他部門との連携も】他部門と連携しながら、取り組むこともあります。総合設備企業ならではの技術力がありますから、困った時にはお互いに助け合いながら仕事を進めていくことができます。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(土木)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都港区
※プロジェクト期間中は、現地(関東一円中心)に駐在いただきます。
交通 -
給与 年収 400万円~800万円まで
待遇・福利厚生 【給与】420万円?750万円程度 
■年収モデル:420万?750万円 28歳?45歳例
■月収モデル: 26万? 46万円 28歳?45歳例

賃金形態:月給制  残業手当 有
【年収例】25歳/420万 30歳/550万 35歳/650万 40歳/750万

昇給:年1回  賞与:年2回 
※上記はあくまで事例。年収は経験・能力を考慮の上、個別に決定します。
【待遇】
■昇給(年1回)
■賞与(年2回)
■交通費全額支給
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■家族手当、時間外手当、役職・役付手当
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■資格取得祝金
■独身寮、社宅
■保養所
■契約ホテル、契約スポーツクラブ

※賞与・家族手当は試用期間終了後からの適用となります。
休日・休暇 【年間休日 126日】
■完全週休二日制(土・日)、祝日
■夏季休暇、年末年始休暇、メーデー、創立記念日、慶弔休暇
■年次有給休暇(初年度10日・次年度16日・最高5年目20日/繰り越し・積み立て含め70日)
■功労休暇(定年1年前に連続5日間)
■リフレッシュ休暇(勤続10年・20年・30年毎に連続5日間)
■ボランティア休暇、介護休暇、育児休暇 など

応募方法

応募資格 【必須】
■大型案件(規模5000万以上)での土木施工管理経験をお持ちの方
■一級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
■高校以上
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
事業内容 【休日、休暇について】電気設備工事という業務の都合上、工期間際はどうしても多忙化し、残業や休日出勤が発生しますが、竣工後には「竣工休暇」として有給取得を奨励しているほか、「休めるときには休む」という風土が徹底。同業他社から入社された方の多くが「生活にゆとりができた」という感想を持っています。支店網が充実しているため、生活基盤の近隣物件を担当することが多いこともメリットの一つです。

【風土について】風通しの良さも特徴の一つ。中途入社・新卒入社の間にハンディはありません。また、所長に任せきりにせず、チームで一つ一つのプロジェクトを支え合う文化が根付いています。
代表者 -
設立 -
資本金 -
従業員数 -
平均年齢 -
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