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正社員 イーキャリアFA

個別指導学習塾の教室長  未経験大歓迎!(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:12334489

仕事内容

■教室数増加に伴う増員募集
年間100校のペースで新規開校してきた同社ですが、今後も積極的な教室開校に向けて教室運営を行っていただく人材を広く募集します。
CMでお馴染みの、全国に1,125教室の塾を展開する『個別指導塾』の運営をお任せします。

☆自ら生徒さんに勉強を教える仕事ではありません。
☆社員の9割が転職者。長年培ってきた教室運営のノウハウがありますので未経験や異業種からの転職の方でも安心してキャリアチャレンジできます。

【具体的には】
・講師の採用や導入研修、および勤怠管理
・入塾希望者や保護者からの問合せに対して、塾の教育方針やサービスの魅力をお伝えし入校までのサポート
(時にはクレーム対応もございます。)
・生徒との面談
(勉強法のアドバイスなど生徒の「やる気」を出させるお手伝いをして頂きます。)
・生徒募集のための地域へのチラシ配布(チラシは本社より支給。)
・教室の売上集計と本部への報告
・年3回の保護者面談

【同社の教室が選ばれる理由】
『学習内容・指導方針を勘や経験に頼らずに、誰でも均質に提供する為の4つのシステム』

・個性、習慣を知るための、やる気アップシステム(ETS)
性格診断の様なもので子供達の思考性を判断するためのシステムです。
「プラス思考」「のんびりタイプ」「引っ込み思案」など、子どもたちの性格はさまざま。
スクールIEの個別指導では生徒に200問の質問をし、一人ひとりの性格、学習習慣、生活習慣を分析することで、相性が良い専任の講師を選定します。
 (講師にも講師用のETSを事前に受験してもっているため、お互いのミスマッチが少なくなっております。)

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
雇用形態 正社員
勤務時間 25
勤務地 東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県・茨城・宮城・大阪・兵庫にある各直営校 
※本人の希望を尊重した上での教室の移動はあります
 (茨城県/埼玉県/千葉県/東京都/神奈川県/大阪府/兵庫県)
交通 -
給与 年収 300万円~600万円まで
待遇・福利厚生 【勤務時間】
勤務時間 14時00分〜22時00分

【給与】
年収 350万円〜550万円
月給 27万円〜40万円(一律手当て含む)

【年収例】
450万円(月給30万円+賞与)/教室長(30歳・入社3年目)
720万円(月給52万円+賞与)/エリアマネージャー(35歳・入社3年目)

【待遇条件】
昇給年1回、賞与年2回
交通費全支給、役職手当、家族手当(配偶者:1万円、子供:5000円)、住宅手当(1万円)
昇給年1回、賞与年2回、交通費全支給、社会保険完備
家族手当、住宅手当、役職手当、講習会毎報奨金制度産休・育休制度、社員旅行、福利厚生倶楽部加入
休日・休暇 週休2日制(日曜定休、その他の日は交替制、月8〜10日休)、祝日
夏季休暇、年末年始休暇、有休休暇、慶弔休暇
※年間休日120日
※年間休日予定表に基づきます。

応募方法

応募資格 ・アルバイト講師(多くは大学生)を取りまとめ、一緒に教室を厳しく楽しく運営するリーダーシップ
 (スタッフのモチベーション管理ができる方)
・生徒の両親に信頼感・安心感を感じさせる受け応え・態度を取れる方
・教室の売上を計算し、本部と連携し教室運営のための売上管理のできる方
 (営業職をご経験の方であれば売上達成をしてきた方など、目標数字に対しての意識の高い方)
・直近の勤続期間が2年以上の方
 (ハードな環境でも成長意欲を高くもち努力できる忍耐力をお持ちの方)

※学歴 大卒以上
※年齢 25歳〜39歳


【転職者の過去の職務経歴】
・サービス業(外食・アパレル等)の店長・リーダー経験者
・パチンコ店のホールリーダー経験者
・若手営業組織でのリーダー経験者
・コールセンターでのSV経験者

【こんな方が活躍しています】
・周囲を巻き込みモチベートすることのできるリーダーシップをお持ちの方
  (気が付くと部活やサークルでのキャプテンや会長の役割になってしまっている方など)


【優遇されるスキル・経験】
■特に向いているご経験・スキル・マインド
・経験…店長経験者、営業経験者、接客経験者、マネジメント経験者
・スキル…コミュニケーション能力の高い方、コーチングスキル、ホスピタリティ
・マインド…キャリアアップ志向者(向上心)、体育会系、明るい、ストレス耐性、独立志向、 夢を実現したい方、ポジティブ、違和感のない会話

※無形商材を扱ってきた方は向いています。
※1社あたりの在籍期間が1年以内の方は書類で落とされる可能性が高いです。

【選考のポイント】
コミュニケーション能力の高い方

25歳以上39歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 【業界売上3位、成長率は業界1位】
設立27期連続増収している企業様です。少子化に伴い子どもの数は減っていますが、一人のこどもにかける教育費は増加傾向にあり、塾業界は活況を呈しています。1989年の創業より塾経営を行ない、その蓄積してきた経営ノウハウをパッケージ化し、FC展開しています。「個をもって個に対して教育する」という教育理念のもと、 個別指導塾の運営及びフランチャイズ事業を中心に全国展開 し、現在1,200校を突破しました。

【同社の教育方針】
同社は、ただの学習塾ではなく「夢の実現のサポート」をしています。同グループが実践しつづけている教育は、生徒一人ひとりに合わせたアプローチでやる気を引き出し、人生を輝かせる「自分力」を磨いていくためにあります。よって、大学受験を目的とした塾とはコンセプトが異なり、単純な学力向上にとどまらず、子どもたちの人生を考える。
代表者 -
設立 1989年
資本金 2億5482万円
従業員数 -
平均年齢 -
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