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正社員 イーキャリアFA

■ブライダル・ドレススタイリスト■ 経験が活かせます。(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:12386842

仕事内容

■ドレススタイリストとして、ご婚礼が決まったご新郎様ご新婦様やご親族の方々に衣裳をご提案します。

■スタイリストの仕事の流れ■
店舗を訪れたご新郎ご新婦様、ご親族様のご希望やお好み、ご予算などをカウンセリング。ドレスや着物、小物を選んでご提案、サイズや体の悩みを細かくヒアリングし、ご試着。
気に入っていただけたらご契約となります。
(ここまで約2時間が目安。ご親族の方であれば1時間が目安。)
サロンは完全予約制。1日4組?8組を担当していただきます。

■マネージメント業務■(これまでのスキルによりお任せします)
店舗の売り上げやシフト管理・採用、スタッフの教育やモチベーションコントロール、新規オープニング準備やフェアの企画など、新しいことにも勢力的に取り組んでいただきます。

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他)
サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > ウェディングプランナー・ブライダルコーディネーター
サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 葬祭関連職
雇用形態 正社員
勤務時間 22
勤務地 全国各店舗
※ご希望によりエリアの選択をして頂けます。
交通 -
給与 年収 200万円~500万円まで
待遇・福利厚生 【給与】年棒 240?500万円
※前職給与やスキルに応じて給与決定を致します。
※試用期間6ヶ月あり。その間の給与・待遇に変更はありません。
※賞与は、年棒金額に反映しているため、別途の支給はありません。

【待遇】
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険  
役職手当:年俸制給与の場合は、役職も給与の中で評価するため別途の支給はございません。
休日・休暇 年末年始休暇特別休暇4日
慶弔休暇
特別休暇
育児短期措置
産前産後休暇
夏期休暇
年次有給休暇(初年度6か月継続勤務後10日)
育児休暇
年間105日(夏季休暇含む ※週休2日を基本とし、部署のカレンダーに準ずる)

応募方法

応募資格 【求めるスキル】
・アパレルの販売接客経験
・ブライダル業務(ドレス、プランナー)経験者優遇
・マネージメント経験者歓迎

●高校卒業以上

22歳以上35歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 ウェディングドレスを手掛ける衣裳部門から始まり、ヘアメイク・ブライダルプレケアをはじめとする美容部門、挙式プロデュースから写真事業まで、お客様ひとり一人のトータルプロデュースを目指し、独自のウエディングビジネスを展開しています。
代表者 -
設立 -
資本金 -
従業員数 -
平均年齢 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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