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正社員 イーキャリアFA

人事コンサルタント☆リクルートで組織人材開発事業を担う会社(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:13332059

仕事内容

■HRM領域 クライアント企業にとって貴重な経営資本である「人材」のマネジメントに関するコンサルティング ・クライアント企業のミッション、ビジョンの実現に向けた人材マネジメントポリシーの策定 ・人事制度の構築・運用支援 ・社員の自律的成長を促す育成体系の構築 など
■組織開発領域 クライアント企業の組織変革、組織活性化、戦略実行支援に関するコンサルティング ・ミッション、バリュー浸透支援 ・ディビジョン間連携の促進 ・事業戦略に対する実行までの強化 ・従業員満足度に対する向上支援 ・人材のリテンション強化 など
■グローバル人材マネジメント支援 ・タレントマネジメント ・グローバル人材育成など 【入社後について】 入社後、まずはプロジェクトメンバーとして案件に入り、プロジェクトリーダーの指導の下、経験を積んでいただきます。将来的にはプロジェクトリーダーとして、クライアント企業へのヒアリング、提案活動、契約後のプロジェクトマネジメント全般を担当いただくことを期待しています。また当社は「コンサルティング」、「サーベイ・アセスメント」、「トレーニング」という3つの手法を組み合わせたソリューションを提供し、クライアント企業の課題解決、実行支援を幅広く支援することが可能です。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
雇用形態 正社員
勤務時間 25
勤務地 大阪府大阪市
交通 -
給与 年収 500万円~700万円まで
待遇・福利厚生 -
休日・休暇 土日祝、年末年始、夏期休暇、有給休暇[初年度10日、以後勤続年数により増え、6年目以降20日] 、特別休暇[慶弔、産前・産後、看護、介護、ボランティア、ディケイド(勤続10年ごと)など]

応募方法

応募資格 ・人事・組織コンサルタント経験者
・コンサルティングファームでの顧客折衝経験者
・人事経験者

25歳以上38歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 企業の経営課題を人事組織という観点から解決をしています。 企業が成長し続けるためには、社員一人ひとりの能力や組織としての一体感、やる気を引き出す仕組みや制度など、数字では表せない「人と組織に関わる見えない資本」を高めていかねばならないと考えています。 同社は、企業が抱える様々な経営課題の解決の手段としています。企業の経営・事業戦略に必要な能力を持った人材の育成、顧客接点に携わる人材と組織の強化、さらには企業が抱える組織運営上の課題まで、「アセスメント」「トレーニング」「コンサルティング」「カウンセリング・コーチング」などの手法を用いて解決に導きます。
代表者 -
設立 -
資本金 -
従業員数 -
平均年齢 -
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