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ソフトウェア開発PG・SE(速く確実なソースコードを書けるようになりたい方へ)(正社員) / グラビティ株式会社

グラビティ株式会社 求人ID:14221841
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 海外勤務・海外出張あり
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【業務内容】
車載の組込ソフトウェアの開発業務がメインとなります。
車載組込の中でも最先端の取り組みでもあります、センサーやカメラなどのソフトウェア開発となります。

扱うセンサーとしては、例えば今話題でもある自動ブレーキ装置に関わるソフトウェア開発になります。
(車についているセンサーのソフトウェアにおいて、車の車種や種類によって仕様変更、設計開発するなど)

【業務範囲】
基本設計、詳細設計、コーディング、単体テスト、結合テスト、デバックがメインとなります。

【開発環境】
OS:Linux
言語:C言語

【プロジェクト体制】
チーム体制での取り組みとなります。(4~5名)
ご経験やご希望によっては、プロジェクトリーダーとしてご活躍頂きたいと考えております。

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ポイント1その仕事のやりがいや楽しさを教えてください

グラビティのキャリアパスとして、もちろん開発者としての
スペシャリストを追求していくエンジニア人生も可能でございますし、
開発だけに留まらず、自社開発戦略のポジション、技術教育構築、
事業推進等裁量を広げて頂くなどのエンジニア人生も築き上げていくことも可能です。

現に、29歳の技術リーダーは通信系の技術において新製品開発等に携わるなど
無線LAN技術において専門性を追求し続けています。
27歳のエンジニアは、IoT製品の社内研究開発メンバの1人として、
普段経験できない組込開発の経験を研究開発で積み上げています。
26歳のエンジニアは、SEとして技術以外にビジネススキルも身に付けるため、
社内リーダー研修において、日々の業務の課題を取り上げ解決するための
仕組みを考えており修行の真っ只中におります。

ポイント2私が入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか?

会社全体としては、平均年齢が35歳の総勢60名のメンバーです。このうち、業務系システム開発メンバーは8名、通信・制御などの組込み系システム開発に携わるのは15名です。社内にて受託開発を行っている一部のメンバーを除いた他のメンバーは、1名~5名程で開発チームを組み、クライアント先に常駐しています。中途入社が多く、前職で培った何かしらの開発経験を活かしながら各プロジェクトで活躍しています。

【その1 『研究開発に携わる実績を多数保有するエンジニア』】
40歳 入社5年目
数多くの大手メーカーの研究開発部門での製品、システムなどの新しい企画などに対して実現するためのデモ環境の構築などを実績。イメージややりたいことを必ず実現するスペシャリストエンジニア。

【その2】『ソフトウェア製品全てに関わってきたオールマイティエンジニア』
42歳 入社8年目
ハードウェア、業務系システム、アプリ開発、Webサービス、組込系、などソフトウェア全ての開発経験のある実績保有者。あらゆる現場にて新規でプロジェクトに入ると、必ずリピート、案件が拡大していく実績を持つエンジニア。

【その3 『若手エンジニアが活躍』】
29歳 入社4年目
若くして、研究開発や新製品開発実績の持ち主。ひたする人のコードを見て勉強することが趣味。

ポイント3「このメンバーで良かった」と感じる瞬間はどんな時ですか?

つくる喜びを実感することができます。

当社の技術メンバは、深く専門領域にこだわる「没頭型職人」が大勢います。
仕事には全く役に立ちそうにない3Dプリンターを自腹で購入し、家族を喜ばすために小型ロボットを自作する、自分の部屋を快適に過ごすために、自作リモコンを作ったり、とにかくデバイスが大好きで、ガラケー、スマートフォンなど6台の携帯を常に持ち歩いているIOT社内研究開発リーダーなどものづくりへの純粋な想いを持ち続けています。

まだまだ小規模な技術者集団ではありますが、社員みんなで知恵を出し合い議論して、それぞれの個性や技術力を適材適所で活かして、技術基盤を創り上げています。


「最新の技術を追い続けていきたい」
「1つの製品に携わり続けていきたい」
「この先、生涯ずっと、モノづくりに関っていきたい」
「サービスや事業を急成長させるような“エンジン”技術者になってみたい」
「0→1の新しい価値づくりに挑戦したい」

もし、1つでもあなたにこのような想いがありましたら、ぜひグラビティという道を選んでみてください。

ポイント4社長はどんな人ですか?

■代表もメンバの1人

プロジェクト責任者、またエンジニアと個別面談、社内研修にもメンバとして参加するなど、目線は常にメンバと同じです。
先日は、彼女に振られてしまった若手エンジニアを励ますために朝まで飲み語っていました。

だから、「こうしたい」という意見や提案が代表のもとに直ぐに来るのです。
最近は、現場エンジニアがIOT製品の研究開発を提案し、早速社内勉強の位置づけとして始動しています。

ポイント5社長が考える貴社のビジョンを教えてください

“Made with world ”

ITとモノづくりが融合する時代が到来しました。
いつでも、どこでも、誰とでも、気軽にものづくりが担える時代です。
世界のどこかのプレイヤーの疑問や要求を汲み取り、それをビジネスにつなげていく。それが、これからの“デジタルものづくり”のアプローチです。

世界とシェアするビジネスが“Made with world ”。
当社は、そんな次世代のサービス・モノづくりに取り組みます。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プログラマ(制御系)
技術職(電気、電子、機械) > 制御設計 > 制御設計(家電・AV・コンピュータ関連)
技術職(電気、電子、機械) > 制御設計 > 制御設計(精密・計測・医療機器関連)
技術職(電気、電子、機械) > 制御設計 > 制御設計(自動車・輸送機器関連)
技術職(電気、電子、機械) > 制御設計 > 制御設計(工作機械・ロボット・重電関連)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 神奈川県横浜市港北区新横浜3-18-5アイズビル6階
交通 -
給与 300万円〜550万円
月給制または年俸制
【月給制の場合】
月額19万~35万円
【昇給制度】
あり(年1回)
【賞与】
あり(夏・冬)
【業績賞与】
あり(上記賞与とは別に業績に応じて支給)
※ご経験・能力を考慮の上、規定に基づき金額及び給与体系を決定。
待遇・福利厚生 【諸手当】
◆残業手当
◆通勤手当(実費支給)
◆技術手当(月額・1万~19万円)
◆家族手当(配偶者1万円、子5千円)

【福利厚生】
◆各種社会保険完備
◆家賃補助
◆引越し準備金
◆社員寮完備
◆慶弔金制度
◆資格取得支援制度
◆クラブ活動(フットサル部、ダーツ部、BBQイベント、釣り等)
◆健康診断(人間ドック、女性婦人科検診あり)
休日・休暇 ◆週休2日制(土曜・日曜)
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆GW休暇
◆年次有給
◆慶弔休暇
◆特別休暇
※年間休日121日
※平均有給取得率:72%

応募方法

応募資格 【必須条件】
C言語での開発経験
※経験年数よりご経験内容を重視いたします。

■求める人物像
・小さい頃からモノづくりが好きで、この先ずっとモノづくりを仕事として続きていきたい
・モノづくりができることが自分の喜びであると感じている
・プライベートでもお菓子作りやDIY、ゲーム制作などモノづくりをしている
・小中高時代、自作PCを作ったことがある
・技術の習得はとても楽しいと感じている
・今までの経験を自社の製品開発の技術基盤として役立ててみたい

【歓迎条件】
JavaやC、C#、C++Cなどのソフトウェア開発経験

【最終学歴】
学歴不問
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス キャリコネ転職からご応募ください

書類選考後、2回の面接があります。

企業情報

会社名称 グラビティ株式会社
所在地 神奈川県横浜市港北区新横浜3-18-5アイズビル6階
事業内容 ■ デジタルものづくり
 スマートデバイス / くるま/ CAD / CAE / 3Dプリント
■ コミュニケーションテクノロジー
 - 通信 Wi-Fi , Bluetooth , USB , LTE
■ ソリューション
 ビッグデータ解析 / エンターテイメント / システムインテグレーション
■ プロダクト
 タブレットソリューション
■ グローバル
 グローバルソーシング / 人材育成 / ビジネス支援
代表者 池田欣邦
設立 2006年12月
資本金 2000万円
従業員数 60名 
平均年齢 -
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