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正社員 @type

【営業(店長候補)】100%反響営業◆事業拡大につきポジション多数◆住宅業界在職中の方は現給与を考慮(正社員) / アエラホーム 株式会社

アエラホーム 株式会社 求人ID:14583074
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 20代管理職登用実績あり
  • 社員平均年齢20代
  • 中途入社30%以上
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 持ち株制度・ストックオプション

仕事内容

【具体的にどんな仕事?】
モデルハウスでの接客および支店のマネジメント業務をお任せします。
当社では、自社単独の展示場を全国に多数展開しており、
来場される方の多くは、アエラホームでの住宅購入を検討されているため、成約率も高めです。

≪具体的な業務内容≫
■展示場にご来場いただいたお客様への接客・営業
■支店の係数管理、各案件の進捗管理
■支店スタッフ(営業、監督、ハウスコーディネーター、設計)のマネジメント

店長も含め、お客様の担当は順番制で決定しています。
展示場来場者に対する100%反響営業でテレアポや飛び込みは一切ないため、
お客様のご要望を把握し、理想の住まいを実現するお手伝いに専念できます。

【この仕事の魅力は?】
◆当社で住宅購入を検討されているお客様への反響営業に特化しているため、成約率が高く、結果に繋がりやすい。
◆チームワークを重視しているため、店長候補としてマネジメントのしがいがある。
◆お客様の「一生に一度の大きな買い物」のお手伝いする喜びを実感できる。
◆手厚いインセンティブ制度により、頑張った分が確実に自分に返ってくるため高いモチベーションで取り組める。

【どんな経験・スキルが活かせる仕事?】
ハウスメーカーでの店長経験をお持ちの方に、
即戦力として活躍していただきたいと考えています。

【営業スタイルは?】
自社単独の展示場に来場されるお客様に対する「100%反響営業」。
飛び込みやテレアポは一切ありませんので、お客様への提案に専念できます。

【どんな商材を扱いますか?】
≪自社住宅ブランド≫

■「クラージュ」
最高水準の外張断熱 高気密・高断熱・高遮熱住宅

■「ZEROクラージュ」
2020年基準を先取りした快適な暮らしをお届けする外張断熱+太陽光発電のエコ住宅

■「クラージュエアリア」
健康・快適な空間を実現する全館空調換気システム住宅

≪施工例≫
◆家族が健康に暮らせる家
◆人と愛犬が快適に暮らせる家
◆家計にも身体にも優しい家 など

【目標・ノルマは?】
支店全体で目標を目指すスタイルです。

【入社後の成長サポートは?】
OJTにより、お客様への提案の流れや
当社独自のノウハウなどを身に付けていっていただきます。

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ポイント1PRポイント

キャリアアップを考えている方、歓迎!
マネジメントスキルをしっかり磨ける、店長候補。

省エネ住宅のパイオニア企業で、経験を活かして活躍しませんか?

「エコ住宅」のパイオニア企業として、環境に優しい家づくりを推進し、
設立以来順調に成長してきた当社。
省エネ住宅のトップランナーを選定する
「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー2014」の大賞を受賞するなど、
社外からも大きく評価されています。

当社はさらなる事業拡大を目指して、店長候補を募集いたします。

◆100%反響営業◆
扱う商材は「エコ住宅」。エコへの関心が高まっているので、
反響も大きく、当社では100%反響営業が可能となっています。
お客様からの資料請求や問い合わせが頻繁にあり、「飛び込み」や「テレアポ」をする必要はございません。

◆キャリアアップのチャンスあり!◆
積極的な全国展開をかけているので、ポジションが多数生まれており、チャンスも多数。
前職の給与も考慮。充実のインセンティブ制度で頑張りも還元されるので、
キャリアアップを考えている方には最適な環境がそろっています。

◆創業50年以上の安定経営
時代と共に様々な変動のある不動産業界の中で、
設立から30年以上、創業からは50年以上にわたり安定基盤を築いている当社。
この基盤を軸に、積極的な事業展開も進め成長しているので、
長期的に活躍していただけます。

その他資格手当や住宅ローン手当、単身赴任手当など、各種手当も充実!
働きやすい環境をご用意して、お待ちしております!

ポイント2募集背景

エコ住宅のパイオニアとして、業界からもお客様からも注目されているアエラホーム。より多くのお客様にその魅力をお伝えするために、全国の支店でメンバーを増員します。ハウスメーカー経験者を新たに店長候補として迎えることで、更なる成長を目指したいと考えています。

ポイント3@type編集部の取材メモ

地球環境を守る、という意識と配慮が高まる中、世の中の注目を集めている「エコ住宅」。《アエラホーム》は、そのパイオニア企業として創業以来、順調に業績を伸ばし、成長を続けている。省エネルギー住宅NO.1を選定する表彰制度「ハウス・オブ・ザ・イヤー・イン・エナジー2014」で大賞を受賞。2015年に実施した、職人の方々へのアンケート調査において「次に家を建てるなら選びたい住宅」「友人・知人に勧めたい住宅」No.1にも選ばれており、その技術力の高さはお墨付きである。また、「経済的」「精神的」「将来的」という3つの“ゆとり”をコンセプトに新しいライフスタイルを提案。顧客からの問い合わせも後を絶たないほどの人気ぶりだとか。今回はさらに深くお客様のニーズを吸い上げ、理想の注文住宅を生み出すサービス力アップのための新メンバー募集。業界をリードするトップランナーとして飛躍する同社でなら未来志向のキャリアパスを描いていける。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職(その他)
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系)
雇用形態 正社員
勤務時間 10:00~19:00(実働8時間)
勤務地 東北、関東、東海、甲信越、中国、九州のいずれかの拠点
※希望を考慮の上、決定致します
※希望に沿わない転勤・異動はありません

■東北
岩手/盛岡、宮古、釜石
宮城/仙台北、仙台南、気仙沼、石巻
福島/福島、郡山、いわき

■関東
茨城/水戸
栃木/宇都宮
群馬/太田、前橋
埼玉/川越
千葉/成田、柏
東京/世田谷、あきる野、千代田

■甲信越
山梨/甲府
長野/長野

■東海
愛知/瀬戸、一宮
岐阜/岐阜瑞穂
静岡/浜松西

■中国
岡山/岡山
広島/福山

■九州
福岡/福岡東、北九州
熊本/熊本
交通 -
給与 【入社後の想定給与】
固定月給38~60万円+歩合給+賞与+報奨金
※経験・能力を考慮の上、優遇致します
※その他、業績による報奨金制度あり
※試用期間3ヶ月(期間中の待遇は変わりません)

★住宅業界在籍中の方につきましては、当社給与水準ではなく、
実績、経験に応じ、現給与を考慮の上、給与額決定致します。
待遇・福利厚生 ■昇給年2回
■賞与年2回(6月、12月)
■社会保険完備
■交通費全額支給
■社員持株制度
■報奨金制度
■資格手当
■住宅ローン手当
■単身赴任手当
■車通勤OK
休日・休暇 ■週休2日制(水曜定休+月4~5日)
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■育児・介護休暇

応募方法

応募資格 【職歴・スキルなどの必須要件】
◆高卒以上
◆住宅業界での店長経験がある方
◆普通自動車免許をお持ちの方

≪こんな方も大歓迎します≫
◎充実のインセンティブなどで頑張りが確実に形になる会社で働きたい方
◎キャリアアップのチャンスがある環境で自分の可能性を試したい方
◎ノルマに追われることなく、お客様とじっくり向き合いたい方
◎業績を伸ばし続けている会社で自分の可能性を試したい方

【過去の採用例】
現在活躍している店長の9割は転職者です。
住宅営業の経験者が当社を選んだ理由は、
「展示場で実際に商材に触れて、その強みを実感したから」
「希望の支店で働けて転勤がないため、長く働き続けられると思った」
「前職の給与を考慮してもらえるので、家族にも納得してもらえた」など。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 アエラホーム 株式会社
所在地 東京都千代田区九段南2-3-1 青葉第一ビル2階
事業内容 ■注文住宅の設計・建築・販売及び住宅供給のための不動産事業

★注目を集めるエコ住宅のパイオニアとして
 創業以来順調に業績を伸ばしている《アエラホーム》。
「経済的ゆとり」「精神的ゆとり」「将来的ゆとり」の
 3つの“ゆとり”をコンセプトにした、
 高品質&高コストパフォーマンスの注文住宅で
 新しいライフスタイルを提案します。

〈許可・免許〉
■建設業許可番号:国土交通大臣許可(搬-24)第15997号
■建築士事務所登録:東京都知事登録第53354号 他各県
■宅地建物取引業:国土交通大臣(1)第99490号
代表者 代表取締役 中島 鷹秀
設立 1984年12月
資本金 1億円(2015年3月現在)
従業員数 【従業員数】330名(2016年4月現在) 【男女比】男性65%:女性35% 【中途入社者の割合】85%
平均年齢 35.8歳
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