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正社員 イーキャリアFA

部門長候補 【コールセンター事業部 金融派遣部】(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:14719505

企業メッセージ

全国で200社以上の顧客を持つコールセンター事業部において、金融系部門の新規事業立上げ全般(特に証券、損保、生保)に携わっていただきます。
これまでの経験に応じて業務をお任せし、将来の部長・マネージャーとしての活躍を期待しています。

【具体的な業務内容】
1.組織マネジメント
2.営業戦略立案
3.事業計画及びPL管理
4.課題把握
5.新戦略の設計、展開
6.顧客への提案営業
7.提案書の作成
8.競合他社リサーチ など

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(組織・人事)
雇用形態 正社員
勤務時間 30
勤務地 勤務地住所
東京都新宿区新宿3丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階(新宿三丁目駅直結 徒歩0分、副都心線・丸ノ内線・都営新宿線の3線利用可能)
(東京都)
交通 -
給与 年収 600万円~1000万円まで
待遇・福利厚生 入社時の想定年収
600万円?1000万円

待遇条件・昇給賞与
※年収はご経験・スキルを考慮して決定致します

賞与:年2回(入社時期による)
通勤手当
社宅手当(転勤者の方のみ3年間)

福利厚生
各種社会保険完備(健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ※入社初日に加入)
各種表彰制度
新規事業立案制度
チャレンジ公募制度
各種スクール割引
カフェテリア型研修制度
海外研修制度
従業員持株会
キックオフミーティング
達成会
表彰ディナー
長期勤続表彰・報奨金
健康診断
インフルエンザ予防接種
休日・休暇 就業時間
10時00分?19時00分

休日休暇
残業時間:月45時間以内

■年間休日:120日以上
週休2日制
祝祭日
GW
夏季休暇
年末年始
慶弔休暇
リフレッシュ休暇
ピットイン休暇
誕生日休暇
出産・育児休暇出産立会休暇
介護休暇など

特徴
産休育児実績あり

応募方法

応募資格 採用要件(必要な能力・知識・経験・人物特性)
【必須要件】
1.リーダー・マネージャーとしての部下マネジメント経験をお持ちの方
※下記いずれかの経験をお持ちの方
2.金融業界(証券、生保、損保)コールセンターへの派遣営業担当としての経験をお持ちの方
3.コールセンター受託事業を行う企業における、センター長経験をお持ちの方
4.コールセンター受託事業を行う企業における、営業経験をお持ちの方


想定年齢
30歳?42歳 ※スクリーニング対象


最終学歴
高校卒以上

国籍



転職回数制限
当社で4社目まで

性別
不問

選考プロセス
【1次面接】事業部長、取締役
【2次面接】取締役、又は、代表取締役
【最終面接】取締役、又は、代表取締役
※場合によっては、選考回数が短くなることもございます

30歳以上42歳以下
【年齢制限理由】
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
事業内容 東証一部上場のウィルグループの根幹を支えるグループ会社!5年連続で120%成長を続ける総合人材サービスを展開する企業】

・人材派遣・紹介予定派遣事業
(販売スタッフ/コールセンタースタッフ/オフィススタッフ/介護士/ITエンジニア)
・業務委託・請負運営事業
(販売委託/コールセンター運営/セールスプロモーション/事務アウトソーシング)
・人材紹介事業
(販売、営業職/障がい者/看護師、医療業界/インターネット業界)
・コンサルティング事業
(勤怠、定着改善/採用(人材募集、選考)/障がい者雇用支援)
・求人サイト運営事業
・3D事業

■拠点数
国内37拠点、海外2拠点

■男女比
男性7:女性3
代表者 -
設立 1997年1月
資本金 9,900万円
従業員数 -
平均年齢 -
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