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正社員 キャリコネ転職

【組立オペレーター】高品質な製品供給をサポートして下さい(正社員) / ワブコジャパン株式会社

ワブコジャパン株式会社 求人ID:14967004
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 服装自由
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

海外から届いた部品製品を、国内顧客向けに加工するチームのリーダーとして活躍頂きます
【具体的な職務】
(1)製品の組み付け作業、検査
(2)組立ライン内装置、冶具、工具類のメンテナンス
(3)5S活動、安全環境の整備
(4)派遣社員への業務指導
(5)改善活動、改善レポート・改善提案作成
(6)ワークインストラクション作成整備
(7)ラインリーダー補助作業

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ポイント1その仕事のやりがいや楽しさを教えてください

日本国内に工場がない弊社で、唯一「モノづくり」をしているチームです。
携わる製品数は多数あるので、製品知識が身に付きます。

ポイント2私が入社したら、どんなメンバーと一緒に働くことになりますか?

チームリーダーは昨年中途入社した20代男性です。
一緒にチームを作っていただける方を募集しています。

ポイント3社長が考える貴社のビジョンを教えてください

私たちが目指しているのは輸送の安全。そこに妥協は許されず、輸送機器本体の技術革新と共に、私たちにもInnovationへの追求が欠かせないのです。Innovationを推し進める力となるのは社員一人ひとりのPassion。常に最善を目指すためには、時にはお互いに意見をぶつけ合うくらいの強い気持ちも必要です。

私からは、四半期ごとに実績や目標の達成状況、ビジョンなどを社員に余すところなく伝え、情報をオープンにしていますので、「会社が何かするのを待つ」のではなく、“会社=私”と考え、何ができるか、何が必要なのか、ぜひ自分からアクションを起こしてください。そこに経験や年齢などは関係ありません。前に向かう気持ちが強い方、そしてInnovationをとことん楽しみたい方にとって、当社には大きなやりがいが待っています。

ポイント4私が働く場所の仕事環境を教えてください

東松山工業団地の一角にあるのが「東松山事業所」。製品の受け入れや配送などを行う倉庫機能のほか、品質保証や品質管理部門、不具合品解析センターがあります。製品のベンチテストや分解調査などを行うラボはオフィスと同じ階にあって、利用しやすいと好評です。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 埼玉県東松山市新郷302-1
交通 -
給与 300万円〜500万円
月給20万円以上
現職又は前職での給与レベルを考慮しつつ決定します。
過去賞与平均:月額給与の4.3ヵ月(うち2カ月は固定賞与)
時間外手当、休日出勤手当は別途支給
待遇・福利厚生 各種社会保険、退職年金制度(確定給付及び確定拠出)、福利厚生ベンダー契約、団体保険(総合福祉、長期所得補償、労災上乗せ)
休日・休暇 有給休暇(2016年実績125日)、慶弔休暇、家族看護休暇(有給)、療養休暇

応募方法

応募資格 【必須条件】
製造ライン経験、自動車業界での就業経験があれば尚可。
基本的なPC操作スキル

【歓迎条件】
英語力あれば尚可
(募集ポジションでは英語使用ありません。英語力があれば、社内でのキャリア構築の可能性が広がります)

【歓迎スキル】
技術系(電気・電子・機械) > 評価・解析・実験 経験業務
 - 実験(自動車・輸送用機器)
技術系(電気・電子・機械) > 生産管理 経験業務
 - 自動車・輸送用機器
技術系(電気・電子・機械) > 整備・カスタマーサービス 経験業務
 - 整備・メカニック(自動車・輸送用機器)
技術系(電気・電子・機械) > 製造・組立 経験業務
 - 製造ラインリーダー・製造設備管理(自動車・輸送用機器)

【最終学歴】
高等学校卒以上

【英語スキル】
募集ポジションでは英語使用ありません。英語力がある方であれば、社内でのキャリア構築の可能性が広がります。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス キャリコネ転職よりご応募ください。
書類選考(職務経歴書必須) → 1次面接(人事及び部門担当) →2次面接(人事及び配属部門部長) → 内定 

企業情報

会社名称 ワブコジャパン株式会社
所在地 東京都品川区大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー2F
事業内容 商業車用(トラック、バス、トラクター、トレーラー)のABS、EBS等の電子制御ブレーキシステムを構築する各種制御電子ユニット他の開発・販売
代表者 齊藤修
設立 1988年9月
資本金 2億1300万円
従業員数 50名
平均年齢 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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