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人材コーディネーター(未経験者歓迎)◎移転したばかりのオシャレなオフィスで若手社員が活躍中!(正社員) / 株式会社T.Y.Mコーポレーション

株式会社T.Y.Mコーポレーション 求人ID:14989474
求人の特徴
  • 株式公開準備中
  • 未経験歓迎

仕事内容

『クライアントの成長・売上拡大に直結する採用の支援に、あなたもやりがいを感じられるはずです。』

Web・広告業界といった成長産業に特化し、少数精鋭で採用コンサルティング事業を行い、さまざまな企業の成長を支援している当社。

今回は、当社のクライアントと求職者のマッチングを行う、主力部隊の補強のため、将来会社を担うポテンシャル・人物重視での採用を実施しています。

人材採用は、クライアントの成長・売上拡大に直結するもっとも重要な取り組みの一つですので、やりがいは十分です。

◆◇ ほとんどの若手社員が未経験からスタート! ◆◇

今回あなたには、人材紹介コーディネイターとして活躍していただきたいと考えています。人材紹介コーディネイターというと敷居が高く思えるかもしれませんが、未経験からでも十分に必要なスキルを身に付けていくことが可能です。
実際に当社では、業界も職種も全く違う経験をしてきたメンバーが入社し、中心メンバーとして第一線で活躍しています。

◆◇ 年齢に関係なく、実績次第で様々なキャリアを実現できます! ◆◇

前年比約2倍の成長を続ける当社では、新規事業の開始などさまざまなチャンスがあります。また、東京本社以外にも、大阪・名古屋・福岡の拠点で、エリアをまたいだ経験を積むことも可能です。

人材紹介コーディネイターとして成長し、ゆくゆくは事業責任者やマネジメントへもぜひ挑戦してください。

【具体的な業務内容】
◎人材コーディネイターとして、求人企業の採用ニーズをヒアリングし、最適な人材をご紹介していただきます。

■求職者対応
・求職者面談(ご経験やご希望をヒアリング)
・求人案件のご案内
・選考プロセスにおけるサポート

■求人企業対応
・クライアントの採用ニーズヒアリング、求人票作成
・求職者の推薦

求人企業の募集背景を丁寧にヒアリングし、求める人材を明確にしていくことが重要です。さらには、「この会社にはこういう人材が必要なのではないか」、「こういった部署があればもっと業績が上がるのではないか」といったことまで考え、提案もしていきます。

また、求職者には、面談時にヒアリングしたこれまでの経験や転職理由をもとに、その方に最適なキャリアパスを実現すべく提案をします。時には本人には気づいていない新たな可能性が面談を通して見えてくることもあり、非常にやりがいのある仕事です。

【達成感を感じる瞬間】
自分が紹介した求職者が転職に成功し業績を上げているという話を聞いた時や、求人企業の採用担当者から「あの人を採用してよかった」と言われた時はこの仕事をしていて良かったと思える瞬間です。

また、人材採用は企業成長にとって非常に大切な要素ですので、採用のお手伝いを通して担当した企業が成長していく様子を見ることができるのもやりがいを感じるポイントの1つです。

【この仕事の大変なところ】
求職者の希望条件が必ずしも本人のキャリアにとって最適かはわかりません。求人企業の採用ニーズも同様です。市場環境や業界動向を踏まえ、第三者として客観的な立場で新たな可能性を引き出すことは、とても難しいですが大切なことです。

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ポイント1上司からのメッセージ

『個人も会社も成長している今だからこそ、学べるものは大きいと思います。』
広告・Web業界に特化した人材コンサルティングという強みを活かし、1200社以上のクライアント企業と年間約2500名の転職希望者にご利用いただいています。

弊社のメンバーは平均年齢27歳。若手のメンバーが中心となって働いています。
入社のタイミングは関係なく、新卒でも中途でも平等に、実力評価をします。

と言いつつ、実力主義すぎてギスギスした人間関係になるわけではなく、メンバー同士お互いのことを理解し、尊敬しあえる関係性を築けているのが当社のメンバーの特長。
お互いがライバルではありますが、同じ環境で同じ仕事をする一番の理解者・仲間として信頼しあっているからこそ、個人も会社も成長していると感じています。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > ルートセールス
雇用形態 正社員
勤務時間 10:00〜19:00(実働8時間)
勤務地 【東京本社】
東京都千代田区神田小川町2丁目3-3 神田小川町SKYビル5F
※東京本社(千代田区神田小川町)
交通 ■都営地下鉄新宿線「小川町駅」、千代田線「新御茶ノ水駅」、丸の内線「淡路町駅」 B7出口より徒歩3分
■JR中央・総武線「御茶ノ水駅」聖橋口より徒歩7分
給与 ■月給20万円〜40万円
■試用期間3ヶ月

※試用期間中の給与や待遇に変わりはありません
※上記はあくまでも最低保障です
※経験や能力、前職給与を考慮した上、優遇いたします
待遇・福利厚生 【昇給・賞与】
賞与あり

【諸手当】
交通費支給(月額上限2万円)

【福利厚生】
■各種社会保険完備(健康、雇用、労災、厚生年金)
■部活動支援制度
■読書支援制度
休日・休暇 完全週休2日制(土日)、祝日
年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇

応募方法

応募資格 大卒以上 〜33歳未満

【歓迎される経験・スキル・資格】
■営業職の経験(BtoB,BtoC問わず)
■接客・販売業の経験
【求める人物像】
■コミュニケーション能力に自信がある人
■人の言うことに素直に耳を傾けられる人
■自ら考え行動できる人
■成長したい、自己実現したいという気持ちがある人
【未経験者へのメッセージ】
未経験の方でもまったく問題ありません。OJTで必要な知識、スキルを身に付けることができるよう丁寧に指導します。現在当社で活躍している人材コーディネイターの中には、前職が販売職や塾講師など様々なバックグラウンドを持ったメンバーが
活躍しています。
【募集背景】
2009年の設立以来、毎年のように前年度比約2倍の売上成長を続ける当社。

それは、単純に企業に人を紹介するだけではなく、その企業の成長のためにはどんな人材が必要か、さらにはどんなポスト、部署が必要かまでを提案し続けてきたからだと考えています。

売上成長をさらに伸ばすため、会社と共に成長したい、将来は幹部を目指したいといった方々を新戦力として採用したいと考えています。
(採用予定人数:1名)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 【選考スケジュール・プロセス】
書類選考→一次面接→二次面接→内定

【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。
なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
 ※応募の秘密は厳守いたします。
 ※面接日・入社日はご相談に応じます。
 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。

 ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。

企業情報

会社名称 株式会社T.Y.Mコーポレーション
所在地 -
事業内容 「信頼の絆で、Web・広告業界を盛り上げる」こと、それが、弊社を設立した目的であり、設立以来の経営理念です。

だからこそ、これまでインターネット社会を支える企業に対し、人材サービスを提供してきました。なぜ今その企業は人材を求めているのかを考察し、どのような人材が必要なのかを考えぬいて提案、紹介をしています。

時には、「この企業には、こういう人材がいるともっと成長できるだろう」と考え、新たな部署を作ることを提案することもあります。

人についても同じことが言えます。この人は本当はどんな仕事をすれば成長できるのだろう?ということを考えます。そのための人材教育のアドバイス、キャリアアップのお手伝いもしていきます。企業と人が共に成長できるようにお手伝いすること。それが当社の事業なのです。
代表者 松田 智久
設立 -
資本金 1,000万円
従業員数 26名(2016年11月現在)
平均年齢 -
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Q他の人は何社くらい応募していますか?
A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
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