求人数220,569件(6/29 更新)

  • @type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • マイナビ転職エージェントサーチ
  • ワークゲート
  • Green
  • 女の転職@type
  • マイナビ転職
  • DODA
  • パソナキャリア
  • キャリコネ転職
この求人は現在応募を受け付けていません。

あなたが探している求人と似ている求人

過去の掲載内容

この求人は現在応募を受け付けていません。

正社員 パソナキャリア

Global Learning & Development(正社員) / 日産自動車

日産自動車 求人ID:15071722
求人の特徴
  • 上場企業

企業メッセージ

【職務内容】 ●既存リーダーシップトレーニングプログラムのニーズに基づいたプログラム検討、企画●グローバルなリーダーシップパイプライン強化のための研修&育成方針、戦略の策定 ●融合的なアプローチによるトレーニングソリューションの計画・作成(集合トレーニング、行動計画プログラム、コーチング、メンタリングetc.)●効果的なトレーニング提供のためのクラス運営●ベンダー及びスタッフメンバーのマネジメント<アピールポイント>●日産自動車のグローバルビジネスを支える人事マネジメントを経験できる●グローバルタレントマネジメント領域(Global Recruitment, Succssion Plan, Leadership Development, etc)に携わることができる●ユニークなビジネス形態であるルノー社とのアライアンスに関するプロジェクトに参加できる人事部門は日産の中でも特にダイバーシティが浸透しており、さまざまな国籍、キャリア、ワークスタイルを持つ多様な社員と働くことができる

ポイント1おすすめポイント

★★日本経済を支えている大手自動車メーカー!!業績も右肩上がりで、世界のフィールドで活躍しております★★

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 神奈川県横浜市西区高島1-1-1横浜グローバル本社
交通 -
給与 月給制
年収 〜1000万円
例)※お迎えする待遇等により変動致します。
待遇・福利厚生 -
休日・休暇 -

応募方法

応募資格 【必須要件】●リーダーシップトレーニングの企画とデザインといった、Learning&Development分野での強力な専門知識●ビジネスレベルの英語力、ロジカルで明晰なコミュニケーションスキル●5~10年ほどの人事部門での経験 (少なくともL&Dに3年)●グローバル企業での経験●TOEIC 800点以上【求める人物像】●自ら挑戦的な目標を設定し、周囲を巻き込み、考え、やり切ることができる●逆境にも立ち向かい、目標達成できる粘り強さをもっている●向上心が強く、自らの成長に向けて、柔軟かつ継続的に学び続ける努力ができる●ダイバーシティな環境で、周囲をモチベートしながら柔軟な対応ができる
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日産自動車
事業内容 自動車、船舶の製造、販売および関連事業
代表者 -
設立 1933/12
資本金 605813百万円
従業員数 22614
平均年齢 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!
ページの先頭へ