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正社員 イーキャリアFA

☆経験重視☆グローバル市場を狙うIT企業の人材企画メンバー(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:15189240

企業メッセージ

【概要】
数字ドリブン・データ・ドリブンを方針の一つとし、客観的かつ定量的な事実に基づいて現状を分析し、経営方針を満たす上での課題提言、対応策の提案を行います。

【主な業務内容】
・人事評価制度の設計
・報酬・インセンティブ設計
・各種課題の予防施策・仕組みづくり
・コミュニケーション機会の設計
・各種施策に対応する評価指標の策定

入社時点では既存メンバーと連携しながら、現状のキャッチアップをしていただきます。
その上で、早期の段階から自身の課題を設定し、解決に向けて上記のようなミッションを担っていただきます。

データに基いて人にまつわる経営課題を抽出し、ボードメンバーと連携しながら課題解決を行うため、課題抽出力や課題解決力が身につくと同時に経営視点を養うことができます。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 【勤務地】
東京本社
【勤務時間】
9:30?18:30(職種により裁量労働制適用あり)
交通 -
給与 年収 400万円~600万円まで
待遇・福利厚生 【給与】
想定年俸 450万円?600万円
※経験・能力・前給を考慮
※目安として年俸の14分の1を月々支給。
 残りの2ヶ月分は賞与として支給。

【待遇・福利厚生】
 ・交通費全額支給
 ・社会保険完備
 ・親睦会補助金制度
 ・サービスイン補助金制度
 ・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設/スポーツ施設利用可
 ・PoS制度(社員が提案した新規事業を子会社として設立する試み)
 ・サークル活動支援金(ゴルフ・ダーツなど)
 ・メンタルヘルスケア(EAP)、産業医
 ・「森美術館」無料入館制度
 ・従業員持株会制度(契約社員の方は1年以上の勤務経験後に加入可能です)
 ・スマートフォン購入補助金制度
 ・昇給年1回、賞与年2回
 ・育休後復帰支援制度
 ・確定拠出年金
 ・海外要員公募制度
休日・休暇 【休日・休暇】
 ・完全週休2日制(土・日)
 ・祝日
 ・年末年始休暇
 ・年次有給休暇(初年度最高10日)
 ・夏季休暇
 ・長期勤務休暇(勤続年数5年毎)
 ・慶弔休暇
 ・産前・産後休暇
 ・育児休暇

応募方法

応募資格 【必須要件】
・大卒以上
・データに基づいた課題抽出や要因分析の経験
・定量的な評価指標に基づいたPDCAサイクル運用の経験
・指示待ちでなく、自ら課題を設定し、業務を遂行することができる方

【歓迎要件】
・労務領域の業務経験や知識
・人事以外の領域で何か1つのことを0から企画し、立ち上げた経験
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
事業内容 スマートフォン向けアプリを中心にモバイルオンラインゲームの企画・開発、スマートフォン関連のアプリケーション、サービス及びサーバーインフラの企画、開発、提供を行っている会社です。
近年は日本国内のみならず海外各国へも積極的にゲームを提供するなどグローバル展開を加速しています。
代表者 -
設立 -
資本金 -
従業員数 -
平均年齢 -
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