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正社員 イーキャリアFA

電気設備設計/東証一部上場サブコン会社/東京都(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:15190110

仕事内容

【具体的には】
■同社の屋内線(ビル・商業施設などの電気設備)事業
 部門における設計エンジニアとして、電気設備(受変電
 設備を中心とする電気設備全般)の企画・提案、計画・
 設計、コンサルティングを行っていただきます。
【担当物件】
■オフィスビル・ホテル・デパート・病院・工場・データ
 センター等、一般建築物向けの電気設備が中心。
■顧客の要望に合わせ様々な物件や設備をご担当
 いただきます。
【キャリアプラン】
■入社後1?2年は先輩社員と連携して物件を担当しつつ
 スキルを習得。その後、主担当者として徐々に大規模な
 プロジェクトを手がけていきます。
■中途入社者に対応した研修・教育プログラムがあるほか、
 幅広い資格取得への支援制度、研修教育制度が充実。
 長期的に成長が可能です。


 
  

 

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都港区
交通 -
給与 年収 400万円~800万円まで
待遇・福利厚生 【給与】400万円?750万円程度 
年収モデル:400万?750万円 25歳?34歳例
月収モデル: 21万円以上   25歳?34歳例

賃金形態:月給制  残業手当 有
【年収例】25歳/400万、30歳/450万、35歳/530万
 40歳/650万 45歳/725万

昇給:年1回  賞与:年2回(昨年実績:4ヶ月)
※上記はあくまで事例。年収は経験・能力を考慮の上、個別に決定します。

【待遇】
■社会保険 健康 厚生年金 雇用 労災 ■役職、役付手当、住宅手当、家族手当、時間外手当、資格取得祝金(1万円?数十万円)※資格取得バックアップ制度有
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)退職金制度あり
休日・休暇 【年間休日 126日】
週休2日制(土、日、祝日)、GW、夏季、年末年始、創立記念日、慶弔休暇、功労休暇/定年1年前に連続5日間、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、介護休暇、育児休暇 等有給休暇(初年度10日、次年度16日、最高5年目20日/繰り越し・積み立て含め70日)

応募方法

応募資格 【必須】
■一般建築物における電気設備設計業務の経験をお持ちの方
■6千V以上の受変電設備などの強電系の経験をお持ちの方
■数千平米以上の電気設備設計の経験をお持ちの方

【歓迎】
■現場での施工管理経験をお持ちの方
■1級および2級電気工事施工管理技士もしくは第三種電気主任技術者をお持ちの方
■一万平米以上の電気設備設計の経験をお持ちの方



高校以上
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 【休日、休暇について】電気設備工事という業務の都合上、工期間際はどうしても多忙化し、残業や休日出勤が発生しますが、竣工後には「竣工休暇」として有給取得を奨励しているほか、「休めるときには休む」という風土が徹底。同業他社から入社された方の多くが「生活にゆとりができた」という感想を持っています。支店網が充実しているため、生活基盤の近隣物件を担当することが多いこともメリットの一つです。

【風土について】風通しの良さも特徴の一つ。中途入社・新卒入社の間にハンディはありません。また、所長に任せきりにせず、チームで一つ一つのプロジェクトを支え合う文化が根付いています。
代表者 -
設立 -
資本金 -
従業員数 -
平均年齢 -
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