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AWSによるインフラエンジニア(運用・保守)◎充実のAWS研修あり(正社員) / シンプライン株式会社

シンプライン株式会社 求人ID:15298196

企業メッセージ

『AWSによるインフラエンジニア(運用・保守)◎充実のAWS研修あり』

「今後、クラウドが主流になると聞いたけど、今の会社ではクラウドに進出する雰囲気は全くない。。。」
「入社してからずっと同じ業務。この先も同じ業務が続くと思うと、スキルも給料も上がるイメージが湧かず、将来が不安。」

今、ドキっとしたあなたに朗報です!!

【朗報その1】
当社はクラウド市場でトップを走る『AWS』に特化した事業を立ち上げ、これまで数多くのシステムを手掛けてきました。
おかげさまでクラウド事業の業績は好調で、立ち上げ時から右肩上がりの成長を実現出来ています。
立ち上げ3期目となる来期は、今期の2倍以上となる売上・案件数を見込んでいます。

【朗報その2】
AWS案件に携わる事で、スキルが飛躍的に伸びた社員が当社には多数います。
例えば、20代後半でエンジニアデビューした社員の場合。
AWSをきっかけとして、たった1年半で、
構築⇒設計⇒要件定義⇒プリセールスまでを任せられるスキル・経験を積んでいます。

また、30代前半のエンジニアの場合は、
約3年監視業務を経験した後、AWS業務に携わってからは、2年で構築・設計・要件定義まで経験し、今は後輩育成も任せられるまでにレベルアップしています。


将来への不安は、AWSが解消してくれます。
当社でAWSを極め、将来に対する「不安」を「希望」へ変えませんか??

【具体的な業務内容】
★AWS未経験の方
1ヶ月間、AWSに関する研修を実施します。
研修後は、あなたのスキル・経験を活かしつつ、AWS環境での業務をお任せします。
将来的には、要件定義・設計・構築といった業務もお任せしたいと思っています。

★AWS経験がある方
経験に応じて、AWS環境の設計・構築・運用保守のいずれかをお任せします。

【プロジェクト例】
★自社内
・AWSを基盤としたERPシステムのインフラ設計・構築、技術コンサル
・物理サーバからAWS環境への移行プロジェクトに伴うプリセールス・設計・構築・運用
・エンドユーザー向け業務システムのアプリ・AWS環境の設計・開発/構築・運用

★プロジェクト先
・AWSと物理サーバ連携のためのサーバ設計・構築
・社内業務システムの物理サーバからAWSへの移行業務

【資格手当が充実!】
手当を毎月支給!

◎AWS認定ソリューションアーキテクト:アソシエイト
◎AWS認定ソリューションアーキテクト:プロフェッショナル
◎AWS認定SysOps アドミニストレーター:アソシエイト
◎AWS認定デベロッパー:アソシエイト
→ほか69種の資格手当あり。また業務に役立つ資格の試験に合格した場合、受験料を会社が負担。

※ソリューションアーキテクト・SysOps、デベロッパーの三冠ホルダーは特別手当あり!

【入社後の一ヶ月間は】
AWS未経験の方は、
まずは社内研修にて、AWSに関する知識やスキルを習得して頂きます。

経験ある方は、スキル・希望に応じて当社エンジニアが携わっているAWS案件での業務をお任せします。


★研修内容
実際にAWSを利用した各種システムの環境設計・構築を通じてAWSスキルを身に付けて頂きます。
同時にAWS各種サービスに関する座学にて、スキルだけでなく知識も身に付きます。

【達成感を感じる瞬間】
自分とチームの仲間が開発に携わったシステムが稼働して、クライアントの事業に貢献し、お客様から感謝されたときには、この仕事のやりがいを感じます。

ポイント1採用担当からからのメッセージ

『AWSが当社に与えてくれた大きな変化』
〇運用→構築→設計→プリセールス
このキャリアをたった1年半で築いた社員がいます。

信じられない話にも聞こえるかもしれませんが、事実です。
なぜ築く事が出来たのか?
答えは、「AWS」に注力して技術力を高めていったから。
上記エンジニア以外にも、「AWS」をきっかけとしてキャリアを築いた社員が多数います。

業界全体がクラウドへの移行が確実であること。
社員のスキルアップを確実に実現できること。
これら2点から、弊社では社員教育の主軸を「AWS」へとシフトしました。
今後、入社頂く方全員に、AWS研修を実施していきます。

最初の1,2か月は新しい事ばかりで大変な事もあるかもしれませんが、
間違いなく半年後、自分でも驚くような経験・キャリアが積めていると思いますよ。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > サーバ設計・構築(LAN・Web系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > ネットワーク設計・構築(LAN・Web系) > ネットワーク設計・構築職(LAN・Web系)(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00〜17:30(実働7.5時間)
勤務地 本社(東京都中央区日本橋人形町3-1-17 日本橋人形町石井ビル9F)
あるいは、東京23区内のプロジェクト先
※本社(東京都中央区日本橋)、あるいはプロジェクト先(東京23区内)での勤務です
交通 勤務地により異なります。

※本社
東京メトロ日比谷線、都営地下鉄浅草線「人形町駅」より徒歩2分
東京メトロ銀座線・半蔵門線「三越前駅」より徒歩7分
東京メトロ銀座線・東西線、都営地下鉄浅草線「日本橋駅」より徒歩7分
東京メトロ半蔵門線「水天宮前駅」より徒歩7分
給与 月給25万円〜35万円
※経験・能力などを考慮した上で決定いたします
待遇・福利厚生 【昇給・賞与】
■昇給年2回
■賞与年2回

★人事評価制度について
成果よりプロセス重視の評価です。
評価をより適切なものにするため、半期ごとに上司と評価に関して話し合う場を設けています。
頑張りがきちんと評価されること、何が評価されたのかがきちんと分かること。
そして、そのプロセスがオープンであること。
それが、評価に対する納得感と社員の働く意欲に繋がると考えています。

【諸手当】
■交通費支給(月5万円まで)
■残業代全額支給
■役職手当(部長・マネージャー)
■出産後復帰手当
■勤続手当
■マラソン手当(マラソン大会完走で支給)
■資格手当
※69種の資格取得時に手当を支給

【福利厚生】
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■結婚・出産祝い金

※組織の一体感を大切にするための様々な取り組みあり!
《例》
・月に一度、営業がプロジェクト現場へ行き、エンジニアの状況や今後のキャリアプランを話し合います。
・3カ月に一度、本社で全体会議を開催。一人ひとりの役割や存在意義を確認し合います。
・半年に一度、食事会を開催。社員同士の交流を深めています。
休日・休暇 ■完全週休2日制(土・日曜)
■祝日
■夏期休暇
■冬期休暇
■GW休暇
■年次有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
※当社は有給取得率100%です!
※年間休日124日

応募方法

応募資格 ◎学歴不問 

【必須の経験・スキル・資格】
◎ITインフラ環境でのエンジニアとしての業務経験がある方
※サーバ・ネットワークなど分野は問いません
【歓迎される経験・スキル・資格】
◎ITインフラ環境での設計・構築経験がある方
【求める人物像】
◎AWSに興味があり、AWSを極めていきたい方
◎コミュニケーション能力がある方
【募集背景】
AWSを活用したクラウドコンピューティングサービスによるインフラ環境の構築と、システムエンジニアリングサービスを展開する当社。クラウドコンピューティング市場の成長を見据え、早くからAWSを軸としたシステムインフラ環境の構築を提案することで、当社は成長してきました。
今後当社ではAWSによる自社内インフラ構築案件をさらに増やし、事業を拡大していきます。今回はそのためのエンジニアを増員募集します。
選考プロセス 【選考スケジュール・プロセス】
書類選考
※履歴書・職務経歴書をご送付ください。
 ▼
1次面接
※人事担当がお会いします。
 ▼
最終面接
※弊社代表がお会いします。
※技術者との顔合わせ面談も実施しています。
 ▼
内定


◎遠方にお住まいの方は、Skype面接も可能です!

【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。

 ※応募の秘密は厳守いたします。
 ※面接日・入社日はご相談に応じます。
  在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。

ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。

企業情報

会社名称 シンプライン株式会社
事業内容 クラウドコンピューティングサービス(AWS)
システムエンジニアリングサービス

※ライセンス
プライバシーマーク 第10822551(05) 号
特定労働者派遣事業 特13-311719
代表者 清水 優
設立 -
資本金 1,000万円
従業員数 60名
平均年齢 30歳(2016年10月現在)
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