求人数205,214件(12/11 更新)

  • @type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • マイナビ転職エージェントサーチ
  • ワークゲート
  • Green
  • 女の転職@type
  • マイナビ転職
  • DODA
  • パソナキャリア
この求人は現在応募を受け付けていません。

あなたが探している求人と似ている求人

過去の掲載内容

この求人は現在応募を受け付けていません。

正社員 イーキャリアFA

採用担当(新卒採用?研修まで)/採用、又は人事の経験のある方(採用アウトソーシング企業のご経験も可)(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:15381079

企業メッセージ

同社総務人事チームの一員として、新卒採用 / 研修業務をメインに担当いただきます。

1.具体的な業務内容
1)新卒採用
・来期採用計画(求人媒体、就職イベント等の選定 )の策定
・就職サイトのオペレーション
・応募者への対応(電話、メールを含む)
・応募者管理(データ管理、面接調整等)
・採用選考(面接、内定面談)
・インターンシップの実施
・会社説明会、採用イベントの準備、運営  

2)新卒研修
・内定者研修
・新卒入社時研修
・新卒フォローアップ研修

※中途・本社管理部門採用もお手伝いいただく場合がございます。ご経験に応じては、リーダーやチーフクラスの登用も検討しています。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 24
勤務地 勤務地

東京都



勤務地住所


東京都千代田区有楽町1-5-2 東宝ツインタワービル6F【アクセス:メトロ日比谷線「日比谷」駅 A5出口直結】



転勤の有無

無し
交通 -
給与 年収 300万円~600万円まで
待遇・福利厚生 入社時想定年収

380 万円?600 万円



就業時間

09:00?18:00



残業の有無に関する補足事項



※月30?40時間程度の残業あり



待遇条件・昇給賞与


月収:25万円?40万円
上記年収:月給×12ヶ月+賞与を合計した金額となります
昇給:年1回、賞与:年2回、交通費全額支給、住宅手当(世帯主に限り月10,000円)



福利厚生


各種社会保険完備、産前産後休暇(取得実績あり)、育児・介護休業制度(取得実績あり)、慶弔見舞金制度、永年勤続表彰制度、確定拠出年金制度、スタッフ紹介制度(社員紹介制度)、ゴールインボーナス制度(会社の業績によって、社員に一律支給されるボーナス制度です)、セントラルスポーツ法人割引
休日・休暇 休日休暇


年間休日:110日
週休2日制(土・日・祝)、年末年始休暇5日間(※年に10回程度、土曜日に出勤していただく場合があります)年次有給休暇、慶弔休暇、育児・介護休暇

応募方法

応募資格 訴求ポイント

【同ポジションの魅力】
1.少数精鋭の人事組織の中で、業務未経験でも採用から研修まで携われます。
2.同ポジションでの活躍後、ジョブローテーションを活用して、他管理部門ポジション(中途・労務など)の経験も積むことが出来ます。


特徴

業界未経験可
産休育児実績あり


採用要件

基礎的なPCスキル(Excel、Word、Powerpoint)をお持ちで下記いずれかの経験をお持ちの方
・人材業界での就業経験をお持ちの方(営業・キャリアコンサルタント・サポート問いません)
・採用、又は人事の経験のある方(採用アウトソーシング企業のご経験も可)

推薦時の必須事項

※求職者様の経験によっては、リーダークラスとしての採用可能性も充分にあるポジションですので、若年層から経験者層まで幅広い層の紹介をお待ちしております。

性別

性別不問

年齢

24 歳から 35 歳まで


応募可能な最終学歴

大学卒業
大学院修了

学歴文理
不問

転職回数

同社で 3 社目まで

選考プロセス

【1次面接】現場マネージャー
【最終面接】役員
※1次面接通過後に、SPIを受験いただきます。
※2次面接を実施する場合もございます。


24歳以上35歳以下
【年齢制限理由】
技能・ノウハウの継承の観点から、特定の職種において労働者数が相当程度少ない特定の年齢層に限定し、かつ、期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
事業内容 業種

医療・福祉関連

「世代を超えた暮らし提案型企業」を目指し「介護」×「不動産」の2事業をメインに展開している企業です。

1.主力製品・サービス
・介護事業(全社売上に占める割合:約80%)
介護付有料老人ホーム「アズハイムシリーズ」を始め、デイサービスに至るまで、高齢者とご家族の方々が、安心且つ満足していただけるサービスを徹底しています。「施設」ではなく「住まい」という観点で作り上げたホームは、現在首都圏を中心に19ヶ所展開中です。

・不動産コンサルティング事業(全社売上に占める割合:約20%)
不動産開発事業・不動産流動化事業・シニアレジデンス事業を核とした、事業提案並びに商品企画など

2.収益モデル
介護事業:運営施設の入居費用、デイサービスの利用料など
不動産コンサルティング事業:不動産売買仲介手数料、コンサルティング費用など
代表者 -
設立 2004年11月
資本金 4,000万円
従業員数 -
平均年齢 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!
ページの先頭へ