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正社員 イーキャリアFA

管理系職・保育ひろば事業部 (正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:15398088

仕事内容

【募集背景】
来期リリース予定の保育園向けクラウド型新規事業のサービス責任者を募集します。

【具体的な業務内容】
サービス責任者として設計、構築から運用まで全てをお任せします。
? クラウド型サービスの営業戦略の立案、営業フローの設計・構築(KPI策定など)
? アウトバウンド型コールセンターの設計・導入
? 外勤・内勤スタッフの業務管理。 ※営業活動、ユーザーサポートのどちらのスタッフも含む

【具体的なミッション】
新サービスを一気に急拡大させ、広く普及させる為の組織作りが最大のミッションになります。
外勤スタッフ(PR)と内勤スタッフのそれぞれのメンバーが主体的に考え行動できるように育成し、新サービスの売上拡大にご経験を活かしていただきます。

【仕事のやりがい】
最近、社会的な注目が高まっている保育士の待遇や労働環境問題。“それらの問題を少しでも解決したい“そんな想いが込めている新クラウド型新規サービスです。サービスを提供することで保育士の笑顔を生み、それが保育園・保育業界の課題解決に繋がるという社会貢献性の高いお仕事です。
今期、事業部が最も注力しているBtoB向けクラウド型新サービスの立ち上げ及び、拡販のマネジメントにこれまでのご経験を存分に活かして頂きつつ、今後さらに市場の活性化が見込まれる保育業界の第一線でご活躍いただけます。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京本社 
交通 -
給与 年収 700万円~1200万円まで
待遇・福利厚生 ■給与
700?1200万円
※経験・能力考慮の上、規定により優遇いたします。
※年俸を12分割にて支給いたします。

■昇格・昇給
昇給:年2回(4月・10月)
昇格:随時

■就業時間
9:00?18:00

■諸手当
交通費全額支給

■福利厚生
各種社会保険完備
財形貯蓄制度
持株会(持株会奨励金制度有り)
慶弔見舞金

■その他・行事
事業部ステータス制度(ステータス昇格ごとに報奨旅行 例:台湾など)
定例会
社員総会(年1回)
目標達成部署達成会
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日
・夏季休暇
・年次有給休暇
・慶弔休暇
・生理休暇
・看護休暇
・産前産後休暇
・リフレッシュ休暇

応募方法

応募資格 コールセンターを活用した営業・及びサポートの業務の仕組みを理解し、組織運用の経験がある方。

■以下の方歓迎いたします。
・業務支援系のクラウド型システムの営業マネジメント経験または、ユーザーサポートのマネジメント経験がある方。
・内勤営業(電話、ユーザーサポート)をKPI指標化し、マネジメントをした経験がある方。


◎理想の人物像
・自分の思いや考えをスピードよく形にすることができる方。
・周囲を巻き込みながら、全体最適で物事を考えることが出来る方。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 ■事業内容
・中途人材紹介
・新卒人材紹介
・中途、新卒求人メディア
・医師、看護師人材紹介
・人材派遣(オフィスワーク、販売職、コールセンター、介護士、保育士)
・採用業務アウトソーシング
・教育、研修

人材・IT・グローバルで就職活動・転職活動・派遣就業をサポートしています。また 企業向けに、効率的な求人広告や人材採用コンサルティングを行います。アジア各国にも積極的に展開しています。

今、日本の労働環境は急激な変化の時を迎えています。少子高齢化による労働力人口の減少。「若者」「女性」「シニア」「外国人」にとって働きやすい労働環境の構築もなかなか進まず、非常に深い課題を抱えております。

第二次産業からスタートした企業の海外進出においても、今や第三次産業であるサービス業の進出がより活発化しつつあり、大きな変化を迎えています。また、IT化により、私たちの生活インフラも急激に変化していく中で、新しい時代に向けた「雇用の在り方」「働き方」の創出が求められる時代となってきています。

個人のお客様も、法人のお客様も必ず描いていく道、それは「未来」です。
1万人には1万通りの未来があり、1万社には1万社の思い描く未来があります。

「ともにえがく、みらいを」を使命とし、お客様の描く未来を 実現させるため、ITや医療系など様々な業種の転就職・人材派遣での就業や企業様の より良い人材採用をサポートしています。
代表者 -
設立 2000年11月15日
資本金 355,702,890円
従業員数 -
平均年齢 -
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