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【電気工事士】経験者歓迎◆三菱電機グループとの取引9割◆平均勤続年数10年以上◆賞与2回◆残業代全額支給(正社員) / 株式会社ワーク・メイツ

株式会社ワーク・メイツ 求人ID:15401313
求人の特徴
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

【具体的にどんな仕事?】
【ビル・マンション等防犯設備設計工事/各種屋外通信建設】
あなたには、ビル・屋外のセキュリティ、通信建設等の施工をお任せします。
長年、大手企業と取引し、高い信頼性を得ている当社。
セキュリティシステムの導入、大型アンテナ設置、街路灯工事等の依頼が増加しています。

≪こんな案件を手がけます!≫
◆成田国際空港などの空港内案内表示設置
◆震災・災害時に使用される非常用管制塔の設置
◆横浜ランドマークタワーや東京丸ビル内でのセキュリティ工事
など
☆1プロジェクトを5~6名のチームで担当し、工期は2~3ヶ月程度。
ビルの規模は10~20階建てが中心で、監視カメラの場合は、100~200個ほどを取り付けます。

【この仕事の魅力は?】
ビルなどに設置されるセキュリティ機器等の電気工事は、今後ますます需要が高まっていく分野。
普段、立ち入りが許されない企業の最深部や機密性の高い公共機関などで
仕事をすることも多く、貴重な経験をしていただけます。
また、警察庁や警視庁、東京丸ビル、横浜ランドマークタワー、成田国際空港など、
大規模な施設の工事を任されることもあり、それが技術者たちの誇りやモチベーションにつながります。

【どんな経験・スキルが活かせる仕事?】
各種電気工事関連の資格や実務経験をお持ちの方はそのスキル・経験を活かせます。

【手がける商品・サービスは?】
社会インフラの安定に不可欠な電気通信設備に関する工事を、設計から施工・メンテナンスまで行なっています。
■各種電気通信設備工事 設計・施工・メンテナンス
■各種電気設備工事 設計・施工・メンテナンス
■各種防犯設備工事 設計・施工・メンテナンス
無線設備工事、交通管制設備工事、空港関連施工工事、ビル管理システム工事、ビルセキュリティ工事など

【身に付くスキル・キャリアパスは?】
実力に応じて、下記のようなキャリアパスをご用意しております。
やる気や熱意のある方は、当社で長く活躍しながら、幅広いスキルを磨き、上のポジションを目指してください。

<キャリアパス例>
主任候補→主任→課長代理→副課長→課長→部長代理→部長

経験を活かしながら、若手の育成やチームのマネジメントに携われるなど、
専門性を高めるだけでなく、やりがいも感じられる環境です。

【入社後の成長サポートは?】
入社後は先輩社員に同行し、実務を通して業務フローやノウハウを身に付けていただきます。工事の進め方、危険予測の知識などの詳細も教えていきます。また、資格取得も支援しており、「電気工事士」などの試験に合格した際には資格手当を毎月支給しているほか、国家資格を取得すれば、昇給・昇進にも反映しています。社内では、ベテラン社員による技術伝承の指導もあり、着実に成長していけます。

【配属部署】
東京本社、ビル設備部 通信建設部 CCTVネットワーク部

445044 444769 444770 444771

ポイント1PRポイント

和気あいあいとした風通しのいい環境で
安定的にキャリアを高められる

「経験を活かして、安定的に働きたい」
「キャリアを積みながら、ゆくゆくは若手を育ててみたい」
そんな方は、私たちのワークメイトになりませんか?

セキュリティ機器や消防設備の電気工事を手がけている当社の
取引先の9割を占めるのが、大手三菱電機グループ。
その他、
◆東京丸ビル、横浜ランドタワーなどの大型セキュリティ
◆自衛隊、海上保安庁などのカメラやレーダー
◆警視庁・警察庁などの監視カメラ・無線設備
など機密性が高く、立ち入り制限の厳しい有名施設を多く手がける
実績を持ち、安定的な案件が豊富。
今後も重要性が増すことが予想されています。

働きやすい環境のため、社員たちの在籍年数も長く、
20代から幅広い層が活躍しているなど、
和気あいあいとしたアットホームな風土も自慢。

あなたの経験を存分に活かせるのはもちろん、
ゆくゆくは若手の育成に携わったり、
マネジメント力を磨きながら、主任・課長・部長へと
キャリアを高めることも可能。
ワーク・メイツなら腰を据えて長く活躍していただける環境です。

ポイント2募集背景

案件の増加により、若手層の育成に力を入れるべく、
経験者層の増員による体制強化を図ることにいたしました。

ポイント3@type編集部の取材メモ

全受注の9割が三菱電機グループという「ワーク・メイツ」。2020年の国際的なスポーツイベントは、同社にとってはさらなる飛躍のチャンスになるだろう。そんな同社は、電気工事士が一生モノの技術をさらに高めていける最適な職場だ。また、若い技術者を育てていく志が極めて高い点も見逃せない。社内に「技術委員会」を設置し、国家試験を持ち、キャリア20年以上のベテランが、惜しみなく若い技術者たちに自分たちの技術を伝授しているという。安定した基盤と発展性のある同社で、今までの経験を活かしながらスキルアップやキャリアアップを目指していきたい方は、まずは応募して、じっくり話を聞いてみてはいかがだろう。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 建設コンサルタント
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 測量
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 積算
建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 技術開発(建築・土木・プラント・設備)
建築・製造・設備・配送 > 技術開発、構造解析、特許、その他 > 構造解析(建築・土木・プラント・設備)
雇用形態 正社員
勤務時間 ■9:00~18:00(実働8時間)
※現場状況により、勤務時間は変わります。

【残業について】
■月平均30時間
*個人差あり。残業代全額支給
勤務地 本社/東京都港区東麻布2丁目16番3号サナダビル

【転勤・出張の可能性】
転勤はありません。出張は配属先によります。
交通 ■都営地下鉄大江戸線「赤羽橋駅」「麻布十番駅」より徒歩8分
■東京メトロ南北線「麻布十番駅」下車徒歩8分
■都営地下鉄三田線「芝公園駅」下車徒歩12分
■東京メトロ日比谷線「神谷町駅」下車徒歩15分
給与 【入社後の想定給与】
■月給20万円~35万円 +賞与2回 +職務手当
※資格・経験・能力を考慮の上、決定いたします
※残業代全額支給


【賞与について】
賞与年2回(7月、12月)
待遇・福利厚生 ■昇給年1回(7月)
■賞与年2回(7月、12月/昨年度実績4ヶ月分)
■交通費支給(月3万円まで)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■資格手当(第二種電気工事士:5000円/月・第一種電気工事士:10000円/月 等)
■時間外手当
■職務手当
■出張手当
■退職金制度
■作業着貸与
■提携旅館の割引制度(福利厚生倶楽部)
休日・休暇 ■週休2日制(毎週日曜日と第1・3・5土曜日)
■祝日
■夏季休暇(3日~)
■年末年始(5日~)
■GW
■有給休暇
■特別休暇
■慶弔休暇
■創立記念日(7/1)

応募方法

応募資格 【職歴・スキルなどの必須要件】
■学歴不問
■電気工事または電気通信工事の実務経験者
■要普通運転免許(AT可)
「専門性を磨いていきたい」「安定企業で腰を据えて働いていきたい」といった方、お待ちしています!

【歓迎する職歴・スキル・志向】
■下記の資格をお持ちの方は歓迎いたします!
・1級電気工事施工管理技士
・2級電気工事施工管理技士
・第一種電気工事士
・第二種電気工事士
・工事担任者 など

【過去の採用例】
「一生モノの技術を身に付けたい」「安定した職場で働きたい」という動機から入社した方々が大半です。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社ワーク・メイツ
所在地 本社/東京都港区東麻布2丁目16番3号サナダビル
事業内容 ◆各種電気通信設備工事 設計・施工・メンテナンス
◆各種電気設備工事 設計・施工・メンテナンス
◆各種防犯設備工事 設計・施工・メンテナンス
◆各種電子機器の販売

<建設業許可>
国土交通大臣許可(般-24)第24495号
電気通信工事業・電気工事業・消防施設工事業 ・土木工事業

※無線設備工事、交通管制設備工事、空港関連施工工事、ビル管理システム工事、ビルセキュリティ工事など、電気通信設備に関する工事を、設計から施工・メンテナンスまで行なっている
代表者 代表取締役社長 田中 克己
設立 1987年7月1日
資本金 5000万円
従業員数 【従業員数】75名(2016年3月現在) 【男女比】男9:女1
平均年齢 40歳
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