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正社員 イーキャリアFA

高年収コンサルティング営業(ファイナンシャルアドバイザー)(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:15407501

企業メッセージ

あなたの仕事は、「経営者感覚を忘れずに」でも、「会社の資金繰り」や「売れる商品、サービス探し」に悩まされることなく、ひたすら「売る事」「ネットワークを広げる事」そして「自分自身がハッピーになる事」に集中して頂く事だけです!

★会社が与えてくれるモノ
・「超一流企業での正社員」キャリアと、福利厚生
・個人・法人向けに、最もニーズの高い「金融知識」の教育
・自分の腕一本で、「年収何千万円も稼ぐ仲間達」に囲まれる環境
・誰にも指示・命令されず、「自己裁量」で活動する事の出来る自由
・全員条件不問の「完全に公平、公正、透明」な、絶対評価制度
・巨大且つ安定成長マーケットで、年収1億超を「叶える可能性」

★あなた自身が実現すべきこと
・商品や会社の看板でなく、「あなた自身」を営業する「人間力」
・会社の顧客ではなく、「あなたの一生の財産」になる「人脈開拓、拡大」
・他人が避ける事、困難な事に立ち向かい続ける「精神力」
・「出来ない理由」ではなく、「成功するために?」を考え続ける「イマジネーション」
・小さな事を「沢山コツコツ」と、積み上げ続ける「継続力」
・会社や他人にぶら下がることなく、「経営者感覚」を持って自ら突き進む「自立力」

※上記の「会社が与えてくれる環境」と「普通のサラリーマンが出来ない、『経営者感覚を持った方』のみが持つ、自立した努力」が融合すれば、自ら「経営者」をしている時の、余計な苦しみから解放され、活き活きと、大きな成果を手にすることが出来ます。 「外資系生命保険コンサルタント」という魅力的な「テーマ」を通じて、「あなたの可能性」を広げませんか?

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 25
勤務地 ・東京都23区・立川市  (※転勤ナシ)
・神奈川県横浜市・相模原市
・埼玉県さいたま市・川口市
・千葉県千葉市
・茨城県つくば市
・大阪府大阪市

※転勤は希望者以外は、一切ありません。
逆に実家やご家族の都合により転勤を希望する場合、
その希望に応えることができる会社です。(実例多数あり)
交通 -
給与 年収 500万円~まで
待遇・福利厚生 給与は、(「初期補給」+「コミッション」+「ボーナス」)で成り立っています。

「初期補給」は入社後2年、補助的に支給され、安定した収入を得られるまでの期間を支えてくれます!
「コミッション」は主に2種類で、「高額だが1年間で終了」する「新規」と、「低額だが長期間支給」される「保有」の合計となり、年々保有が積み上がり「右肩上がり」の収入となる、安定性と夢を兼ね備えた給与体系です。

当社経由で転職された「元事業主」「元経営者」の方達は、入社3年目で『年収1,000万超え』を果たされる確率が非常に高いです。福利厚生・制度等々も一流クラスです。

■昇給:毎月の業績連動
■社会保険完備
■出産支援金、保育料支援制度
■資格取得支援制度
■退職金制度(業績連動)
■全国の提携保養所
■他

給与形態が「インセンティブ中心」なので不安定さを感じる方もいるでしょうが、それを補って余りある、会社のバックアップ、安定したマーケット・ニーズと、それに応える商品力が、その不安を打ち消します。
また逆に、これら「自由度」のメリットや、年齢、職歴などの中途入社ハンデも一切なく、「完全な公平、公正」が約束される大きなメリットを持つ待遇です!
休日・休暇 ■休日システム:完全週休2日制

■休暇:夏季、年末年始、育児休暇、介護休暇 など

※育児休暇、介護休暇の取得実績あり

応募方法

応募資格 【応募資格】
高卒以上 転職回数4回まで

■異業界出身者を歓迎。
(2年間にもおよぶ、徹底した研修・バックアップ体制が整っています。)

■営業経験や金融知識は「あれば望ましい」程度。
(同社の教育期間は、業界としても非常に長期に渡り、保険のコンサルティングに必要な知識・技能等はその期間で全て身に付きます。)

25歳以上49歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
事業内容 常に業界トップクラスの業績を上げ続ける外資系安定企業。



■旧態然とした、日本の生命保険業界の変革を目標の一つに掲げ、

決して強引な営業は行わず、保険商品をご購入いただいた

お客様からの紹介のみで業績を伸ばし続けている、

非常にお客様を大事にする生保企業です。



■男女問わず、社員全員が、同じ思いで働いています。

社員として何をすべきか。どう行動すべきか。本社、支社、役職に関係なく、すべての社員が同じ行動指針を元に働いています。

社員一人ひとりが同社の理念を忘れることなく、同じ意識を共有し続けることを大切にしている企業です。
代表者 -
設立 -
資本金 -
従業員数 -
平均年齢 -
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