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【汎用機系エンジニア】■長期案件豊富■リーダー経験・スキルチェンジの希望にも対応(正社員) / 株式会社アイオス【東証一部上場企業(株)クレスコグループ】

株式会社アイオス【東証一部上場企業(株)クレスコグループ】 求人ID:15410036
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 中途入社30%以上
  • フレックス勤務
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 急募(締め切り間近)
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 持ち株制度・ストックオプション
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【具体的にどんな仕事?】
汎用大型機を使用した大規模システムのプロジェクトに携わって頂きます。
金融系をメインに公共系や流通・サービス、製造、通信など、
実力と希望によって様々なプロジェクトを経験できます。

当社の汎用機系の担当案件は10名以上で参画している案件がほとんど。
チームは、若手から中堅、ベテランまで幅広い年齢の社員で構成されており、
その中でメンバー間での教育を積極的に行っているのが特徴です。

先輩社員は後輩達から頼りにされ尊敬されることが、
後輩社員は頼りになる先輩社員の存在が、それぞれモチベーションにつながるはずです。

【この仕事の魅力は?】
★エンドユーザとの距離が近いのも魅力!(エンジニアより)
エンドユーザと直接会話して作業できる案件がほとんどの為、
行った作業に対する評価や反応が直接得られることはやはり技術者としての「やりがい」です!

他の魅力も多数!
★見積からリリースまで一貫して携われる案件もあり、業務スキルと上流工程の経験など、
幅広いスキルを身につけることができます。
★チームごとのスキルアップ勉強会も盛ん!スキルアップに最適
★20代でPLを務めている社員も!社歴や年齢を問わない評価
★懇親会ではサプライズイベントの用意も!

【どんな経験・スキルが活かせる仕事?】
★☆幅広いスキルや経験が活かせます☆★
業界・内容ともに豊富な案件を保有する当社では幅広いスキルが活かせます。
なかでも下記のいずれかの経験をお持ちの方は即戦力としてご活躍頂けます。
■何らかの汎用機系開発経験
■汎用機系基盤の設計・構築経験
※特にIBM機を取り扱った経験をお持ちの方大歓迎です。
※<業務範囲・開発環境・ツール・言語は?>のスキルもぜひご覧ください!

【業務範囲・開発環境・ツール・言語は?】
※案件例と合わせてご紹介します
<某クレジット会社システム保守>
◇場所:お客様先
◇期間:長期
◇内容:保守開発案件の基本設計~テスト
◇必須スキル:COBOL、DB2、IMS

見積からリリースまで作業を一貫して対応することもあり、
業務スキルと上流工程の経験を獲得することができます。
バッチだけでなくオンライン処理も非常に多く
様々なIBMホスト系のCOBOLスキルを身につけ、活かせます。

エンドユーザと直接コミュニケーションを図る機会も多く、
情報を整理し正しく伝えるコミュニケーションスキルと
製造はオフショアの為受入経験が活かせます。
安定稼動中のシステム保守開発の為、落ち着いた状況で仕様や開発手順を理解できます。

<IBM汎用機でのシステム構築・保守>
◇場所:お客様先
◇期間:数か月~数年の長期
◇内容:
(1)信託銀行でのz/OS構築・保守、運行SW保守、アプリケーション対応
(2)メガバンクでの運行SW保守、IMS等のSW保守
(3)国内有数製造業での運行SW保守、DB2等のSW保守
(4)IBM社内テクニカルセンターでの運行SW保守 他、多数の継続案件あり
◇必須スキル:z/OS環境での作業経験、上記作業内容に通じる業務経験


【身に付くスキル・キャリアパスは?】
★「経験はないが上流工程にチャレンジしたい」という方のチャレンジも大歓迎!積極的にサポート致します。
★年齢や社歴を問わずキャリアアップできます。実際に20代後半でPLとして活躍する社員も◎

【入社後の成長サポートは?】
■案件にはチームで参加!
:経験豊富な先輩エンジニアのもと、安心して活躍できます。
■資格取得支援制度
:合格時には一時金を支給します!(例:基本情報技術者など5~30万円)
■外部講習費会社補助
:規定の講習会に参加する場合の費用は会社が負担致します。
■定期的な面談でキャリアパスを相談!
:あなたのスキルや志向に合わせて一緒にキャリアパスを相談していきます。

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ポイント1PRポイント

後輩指導の面白さにも気づいた。
目指すはPMと技術屋の二足のわらじ。

前職は同業ソフトウェア開発会社でシステムエンジニア。
規模はアイオスより大きかったのですが、
人数が多い分、一人一人にあった働き方というのは難しくて。

来る案件来る案件は下流のものがメイン。
汎用機系の保守案件では、作業内容・方法が先に決まっている
スキル面が頭打ちな案件ばかりでした。

もっと個人を見てくれる会社がいいと思い転職活動をはじめ、
私を必要としてくれたのがアイオス。

入社してからは開発から携われる案件も多く、
COBOLの効率的な組み方を考えながら行うなど「考える」仕事が増えました。
現在はPLとして5人ほどのメンバーを見ています。
「自分はマネジメントには興味がない、自身のスキルアップを最優先で考えたい」とずっと思っていたのですが、携わる機会が頂けたことでマネジメントの面白さを知りました(笑)

今後の目標は現場でPMとしてマネジメントを手掛けつつ、
技術屋としてスキルを磨き続けること。
二足のわらじを履いて、ずっと第一線で活躍したいですね。

<2002年入社 Y>

==== あなたの活躍をサポートするアイオスの強み ====
◇IBM・富士通などのコアパートナーとして黒字経営を継続中
◇独立系の強みを活かし、公共系や流通・サービス、通信、製造など多彩な業界をカバー
◇半年に1度はしっかり時間をとって個人面談を行い、あなたの目指す「エンジニア像」を一緒に考えます(もちろん半年と言わず随時相談可能!)
◇土日祝休み、年間休日125日、5日以上連続休暇制度、誕生日休暇など…休日制度充実
◇2015年度賞与は月給4.4ヶ月分+業績賞与
◇定期的な懇親会やクラブ活動、社員旅行など…社員交流も盛ん◎
◇確定拠出年金の導入等、福利厚生の充実化も目指しています。

ここには記載しきれない魅力もあります!
ぜひ続きをご覧ください!

ポイント2募集背景

プロジェクト案件増加、事業拡大に伴い、SE経験のある方を大募集。汎用機案件はもちろん、オープン・Web系もあります。当社は、IBMや富士通のコアパートナーとして金融系を中心に大手企業の大規模プロジェクトを数多く手掛け、高い技術力と業務知識を蓄積してきました。スキルチェンジやスキルアップ志向の方、大歓迎です!

ポイント3@type編集部の取材メモ

今回取材でお伺いしたのは品川駅より程近い株式会社アイオス。
取材で印象的だったのはお話を伺う社員の方々が口をそろえておっしゃる
「社員思いの会社だと思います」という言葉。
充実した福利厚生やエンジニア思いのアサイン、社員同士の強固なつながり。
社員一人一人が安心して働き続けられる環境が整っている。
定着率およそ9割という高い数字がその証拠だ。
スキルチェンジも歓迎する当社で、しっかり腰を据えて
働いてみてはいかがだろうか。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > アプリケーション設計(汎用機系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > データベース設計(汎用機系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > プログラマ(汎用機系)
雇用形態 正社員
勤務時間 フレックスタイム制(お客様先により変動あり)
※標準労働時間8時間(コアタイム11:00~16:00)

【残業について】
全社を挙げて36協定の遵守・徹底を強化しています。
勤務地 プロジェクト先により異なります。
勤務する可能性のあるエリア:首都圏主に都内、神奈川県、関西圏
※基本的に転勤はありません。

●本社/東京都港区港南1-6-31 品川東急ビル9階
交通 ●本社/JR「品川駅」より徒歩7分
給与 【入社後の想定給与】
■月給23万円~45万円

※あなたの経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします
※前給考慮
※残業代全額支給
※各種手当が充実
※試用期間最大6ヶ月間あり(その間の待遇に差異なし)

【実際の給与例】
年収約510万円/27歳(システムエンジニア)
年収約550万円/30歳(サブリーダー)
年収約640万円/34歳(プロジェクトリーダー)
年収約700万円/39歳(プロジェクトマネージャー)

例)年収約510万円/27歳(システムエンジニア)
年収約550万円/30歳(サブリーダー)
年収約640万円/34歳(プロジェクトリーダー)
年収約700万円/39歳(プロジェクトマネージャー)
待遇・福利厚生 ◇昇給年1回
◇賞与年2回 ★2015年度実績月給4.4ヶ月分支給
◇交通費全額支給
◇社会保険完備
◇退職金制度
◇財形貯蓄
◇共済会
◇社員持株会
◇健保契約保養所
◇社員旅行
◇クラブ活動(野球・バスケットボール・サッカー)
◇扶養・職務・住宅・時間外手当
◇資格取得報奨金制度
◇eラーニング教育
◇外部講習費補助
◇確定拠出年金(DC)
◇アウトソーシング型 福利厚生サービス(ベネフィットワン)
◇慶弔金制度
休日・休暇 ※※年間休日125日※※(平成28年度予定)
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆連続休暇(連続5日)
◆慶弔休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆誕生日休暇
◆創立記念日
◆育児・介護休業

応募方法

応募資格 【職歴・スキルなどの必須要件】
◆学歴不問
◆下記いずれかの経験をお持ちの方
・何らかの汎用機系開発経験
・汎用機系基盤の設計・構築経験
※「経験はないが上流にチャレンジしたい!」という方も大歓迎!
ぜひご相談下さい。実務の経験フェーズは不問です!

【歓迎する職歴・スキル・志向】
下記のような方大歓迎です!
◆自らの意見を発信できる前向きなマインドを持つ方
◆失敗を恐れずにチャレンジできる行動力を持つ方
◆リスクを正しく把握し、品質を担保する為のアクションがとれる方
◆個人の知識・スキルをチームに還元し共有できる方
◆クレジット会社システムを扱った経験のある方
◆情報を整理し正しく伝えるコミュニケーションスキルを持つ方
(エンドユーザと直接コミュニケーションを図る機会が多い為)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社アイオス【東証一部上場企業(株)クレスコグループ】
所在地 東京都港区港南1-6-31 品川東急ビル9階
事業内容 IBM、富士通のコアパートナーとして高い技術力を誇り、オープンシステム開発、メインフレームシステム開発、パッケージカスタマイズを軸に事業を展開。
クライアントは、大手都市銀行・証券会社等の金融機関をはじめ、公共、流通、運輸、通信等、多岐にわたります。

■コンピュータ・ソフトウェアの開発、販売及び情報処理サービス業務
■企業事務合理化及びコンピュータ利用に関するコンサルタント業務
■コンピュータ及び周辺機器の販売
■特定労働者派遣事業 (届出受理番号「特13-309364」)
■前各項に付帯する一切の業務
代表者 代表取締役社長:宮本 大地
設立 1989年6月
資本金 313,365,000円
従業員数 【従業員数】215名(2016年10月1日現在) 【男女比】男82%、女18% 【中途入社者の割合】55.6%
平均年齢 39歳(うち開発部門も同じ)
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
A「求人情報だけではよくわからない」「自分で大丈夫なのか」という不安もあるかと思いますが、
応募して面接を受けるのは会社を知る良い機会ですし、会社にとってもあなたのことを知る良い機会と捉えると良いと思います。

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