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【店舗運営総合職】★店長・店長候補 ※未経験・第二新卒歓迎(正社員) / 株式会社モスストアカンパニー【モスフードサービスグループ】

株式会社モスストアカンパニー【モスフードサービスグループ】 求人ID:15413798

仕事内容

▼基本業務を習得
接客、野菜の仕込み、バーガー類の製造
清掃・メンテナンスなど、オペレーションを学びます。
「お店のステキな店員さん」を目指してください!

▼慣れたら店舗運営も
材料発注や在庫管理、キャストさんの採用・育成にも関わっていきます。

▼副店長にキャリアUP!
売上・コスト管理、販促戦略の企画立案を任せていきます。
店長をサポートしながら、運営スキルを磨きましょう。
「副店長が居れば大丈夫」店一番の営業力を身に付けて下さい。

▼さらに店長への昇進をめざす!

【店長に大きな裁量!自分のカラーで店づくり】
店内のディスプレイも、キャンペーン企画も
店舗ごとに異なるモスバーガー。

店舗運営のほとんどが店長に任されます。
モスのブランドイメージや理念が守られているなら、あとは本当に自由。
あなたの思い描くモスにできます!

【モスバーガーのマニュアルはとってもシンプル!】
お客様一人ひとりをおもてなしするためには、
型にはまったマニュアルなんて意味がないと思いませんか?

お客様に
「明日からまた頑張ろう」
と思って頂ける、活力再生産の場を提供してください。
お客様の明日を明るくするのはあなたです!

【業務のための教育だけでなく、通信教育で自己啓発も!】
入社時研修はもちろん、ベーシックコース研修やマスターライセンス講習など
スキルやキャリアに合わせた研修が用意されています。
最近では多彩な講習の中から自由に選べる「通信教育制度」もスタート。
パソコンスキルを磨く講座もあれば、語学やマナーなど
体験を通じて、あなたの人生をさらに豊かなものにできます◎

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ポイント1ここがポイント!

支社間交流、社外講師の研修など色々な体験が出来る!
店長、SVへ昇進!管理部門へのインターンシップも。
働くエリアが選べる制度。自分に合った働き方を選択!
ワークライフバランス重視。子育て中も無理なく勤務
集合研修にOJT、未経験でも安心の手厚い研修体制!
優良企業ならではの充実した福利厚生。オフも充実♪

ポイント2給与例

◆全国異動可能社員(N社員)
22歳:月収/21万円+時間外勤務手当など
24歳:月収/21万4,800円+時間外勤務手当など

◆支社内異動可能社員(A社員)
22歳:月収/19万5,200円+時間外勤務手当など
24歳:月収/20万円+時間外勤務手当など

◆自宅通勤限定社員(J社員)
22歳:月収/18万5,200円+時間外勤務手当など
24歳:月収/19万円+時間外勤務手当など

※月収には住宅手当(自己名義)を含む

ポイント3人の幸せを思う会社は、社員の幸せも本気で考えます!

モスバーガーの企業目標は、『食を通じて人を幸せにする』こと。
安心・安全にこだわった商品づくりはもちろん
社員一人ひとりが笑顔を絶やさず
“どうすれば喜んでもらえるか”を考えて店づくりをしています。

無理した笑顔では、お客様に幸せな気持ちにできませんよね。
まずは自分自身が幸せでないと。
そこでモスでは、社員の気持ちをしっかり聞き
できる限り思いが叶うよう様々な取り組みをしています。

たとえば勤務エリアを選べる「社員区分制度」もそのひとつ。
出産後も職場復帰ができるよう体制づくりをしていることもそう。
やらされ感なく仕事に取り組めるよう、いいアイディアはどんどん採用しています。

「やっぱりモスが好き」と社員がよく言葉にします。
その思いが集まって、モスバーガーはできているのだと思います。

新しく仲間になっていただく方には、
『私こそがモス』という思いで働いて欲しいですね。

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > スーパーバイザー、エリアマネージャー、店舗指導
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
雇用形態 正社員
勤務時間 シフト制(実働8時間、必要に応じて残業あり)
※店舗により勤務時間帯は異なります。
※2015年度平均残業時間:37時間/月
勤務地 全国に展開するモスバーガー各店舗に勤務
※希望を考慮、U・Iターン歓迎

【北日本エリア】…北日本支社管轄
 北海道(24店舗)・青森(9店舗)・岩手(3店舗)・宮城(7店舗)・秋田(3店舗)・福島(4店舗)・茨城(6店舗)

【東日本エリア】…東日本支社管轄
 東京(38店舗)・埼玉(11店舗)・千葉(14店舗)・神奈川(17店舗)・新潟(5店舗)・長野(4店舗)

【西日本エリア】…西日本支社管轄
 愛知(6店舗)・三重(4店舗)・岐阜(1店舗)
 大阪(17店舗)・京都(8店舗)・滋賀(10店舗)・兵庫(4店舗)・奈良(1店舗)・和歌山(1店舗)
 広島(6店舗)・福岡(5店舗)・長崎(3店舗)
交通 -
給与 ◆全国異動可能社員(全国異動):月給21万円+時間外勤務手当、賞与など
◆支社内異動可能社員(各支社内の異動):月給19万5,200円+時間外勤務手当、賞与など
◆自宅通勤限定社員(自宅から通える範囲の異動):月給18万5,200円+時間外勤務手当、賞与など

※社員区分によって、給与体系が異なります。
※年齢によって、若干変動の可能性があります。詳細は面接時にお伝えいたします。

★入社3〜4年で店長を目指せます!

【昇給・賞与】
昇給/年1回(5月)
賞与/年2回(6月、12月)
※いずれも会社業績と人事考課により金額決定

【諸手当】
住宅手当
※自己名義の賃貸・購入住宅居住:2万円
 家族などの他人名義:1万円
通勤費全額支給
時間外勤務手当
深夜勤務手当
休日出勤手当
赴任手当(5万円/社宅へ転居時)※引越費全額会社負担
寒冷地手当

例)年収320万円/24歳 店長候補 経験1年
年収420万円/33歳 店長 経験5年
年収500万円/35歳 SV 経験8年
待遇・福利厚生 ◆就業時食事補助制度
 ※就業時(シフトイン時)に限り食事代が50%になります
◆社会保険完備
◆育児休暇制度
◆介護休業制度
◆社宅貸与制度(会社都合により転居を伴う異動には、家賃の半額を負担します)
◆株式報酬制度
◆社員持株会
◆保養研修施設(モス河口湖ヴィレッジ)
◆社外通信教育受講制度
休日・休暇 週休2日制(月8〜10日、シフト制)
特別休暇(慶弔、転勤他)
有給休暇(初年度最大10日)

募集背景

全国各地に「モスバーガー」を出店し、その運営を行っている当社。
グループ会社としてなくてはならない、モスバーガーチェーンを牽引する会社を目指し、
成長を続けています。

成長の原動力は”人”。
色々な体験をし、たくさんの経験を積み、
「自分と仲間の幸せのために一緒に成長したい!」
そんな気持ちを持って働いてくれる仲間を募集します!

応募方法

応募資格 【未経験、第二新卒者歓迎!】35歳まで ★働くエリアを選択できる制度あり(自宅通勤限定・支社内異動限定・全国異動可能の3パターン)
---------------

◇◆業界・職種未経験者、第二新卒者も歓迎!◆◇

◎高卒以上
◎35歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため

【求める人物像】
□変化に対して(前向きに)挑戦できる方
□”人”に好奇心のある方
□自己責任があって、”人”の成長をあきらめない、おせっかい焼きな方
□仕事の目的を熱く語る人(目標だけではなく)
□自己肯定が出来て、人に楽観な方
□思いやりがあり、人の喜びが素直に自分の喜びになる方

★《希望に応じて、勤務エリアを選べます》
◎自宅通勤限定社員/J社員(自宅から通える範囲での異動)
◎支社内異動可能社員/A社員(支社管轄エリア内の異動)
◎全国異動可能社員/N社員(全国異動)

【「社員区分制度」を活かして、自分に合った働き方を!】
勤務地のエリアを自分の都合に合わせて選択できるのが、「社員区分制度」。
上記のJ社員、A社員、N社員の内、どれを選ぶかは、あなたの自由です。
結婚するまではN社員として全国のいろんな土地を経験し
家族ができたら転居することなく腰を据えて働く、そんな選択肢もあり。
自分の考えで、将来設計を描けます。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス ●マイナビよりエントリー

●書類選考
※書類選考通過の方に面接日など詳細をご連絡させていただきます。

●一次面接(人事担当面接)

●二次面接(各支社の支社長面接)

●内定
※面接の結果に関しましては、それぞれ3日以内にご連絡をさせていただきます。

【面接地】
★遠隔地など、面接場所は考慮します。

企業情報

会社名称 株式会社モスストアカンパニー【モスフードサービスグループ】
所在地 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkPark Tower 3F
事業内容 国内のモスバーガー店舗の出店、及び経営
代表者 松川 高広
設立 2005年4月13日
資本金 1億円
従業員数 (正社員)335名 (パートタイマー)4,492名
平均年齢 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

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