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マネージングディレクター(事務部長)候補【転職支援サービス求人】(正社員) / 株式会社ヘルスケアシステムズ

株式会社ヘルスケアシステムズ 求人ID:15419756

仕事内容

病院経営・再生支援のハンズオン(経営参加)型コンサルタントとして経営・運営に直接関与し、財務・組織管理・人材・顧客満足・医療の質の視点からの改善、提案業務です。数年のスパンで病院に常駐し業務改善を行います。病院経営改善のターンアラウンド(危機的状況からの方向転換)を目的とし「医療機関に常駐し、継続的に経営実務を行う」医療コンサルティング会社は業界で当社のみです。経営管理の手法であるバランススコアカード(BSC)による分析をベースに、理論だけでなく実際の経営改善に至るまで直接支援します。病院経営改善に必要な資料、ノウハウは全て当社に揃っています。自ら進んでそれらを吸収、活用し自身の力を大いに発揮して下さい。

■特徴:
下記2点を特徴としております。
・病院経営改善を目的とし、医療機関に常駐し継続的に経営実務を行うことができる。
・同社独自の病院経営管理システム『Mil-Feel』(ミル・フィール)を使い、BSC(バランスド・スコアカード)に基づいた独自の5つの視点を管理することで迅速な問題解決を行い、運営の効率化と医療の質向上を図る直接支援が可能です。
※病院経営管理システム『Mil-Feel』(ミル・フィール)とは:フューチャーアーキテクト株式会社(旧フューチャーシステムコンサルティング株式会社)の経営支援を通じた情報システム構築技術と、ヘルスケアシステムズの病院経営実績から得たノウハウを基に生まれた独自のシステムです。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース
雇用形態 正社員
勤務時間 8:45~17:30(所定労働時間7.75時間)
休憩時間:60分
勤務地 静岡県、北海道、東京都、宮城県、福島県

本社
東京都千代田区神田錦町3-18-2 など
交通 【上記勤務地最寄り駅】
各線/神保町駅
給与 【年俸】
500万円~1,000万円

年俸制(12分割)
待遇・福利厚生 通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
休日・休暇 休日日数122日

週休2日、夏季休暇2日、年末年始5日、有給休暇(入社半年経過後10~最大20日)
その他慶弔休暇等

応募方法

応募資格 【学歴】大学院、大学卒以上

【必要業務経験】
■必須条件:※下記いずれかの経験を有する方
(1)病院勤務経験(医事、経理、総務など実務に携われてきた方)
(2)企業体の経営管理経験
(3)企業の経営コンサルティング経験
(4)高齢者施設のマネジメント経験
※BS/PL、C/Sなどの財務諸表を読み解く力が重要です

■歓迎経験:
・組織や人のマネジメントに興味があり、経営者視点をお持ちの方
・現場に入り、粘り強くターンアラウンド(危機的状況からの方向転換)を実現できる方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ヘルスケアシステムズ
所在地 -
事業内容 病院は多様な資格を有した医療の専門家集団で構成された組織ですが、多くの病院には「経営の専門家」が存在しないのが現状です。また、病院長の多くが診療と兼務で経営を行っているため、経営の細部にまで目が行き届かないケースが見受けられます。ヘルスケアシステムズはそのような病院に病院経営の専門家=「マネージングディレクター」を常駐派遣いたします。クライアント病院では「マネージングディレクター」と医療の専門家=「メディカルディレクター」が、それぞれの専門領域の組織を支える「ツートップ制」を導入し、病院経営を改善します。
代表者 山田 寿朗
設立 -
資本金 67百万円
従業員数 259名
平均年齢 43歳
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