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【契約コンサルティングマネージャー】ビジネスをリスクマネジメント(正社員) / 株式会社 日立製作所

株式会社 日立製作所 求人ID:15433894
求人の特徴
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【具体的にどんな仕事?】
交渉や契約の場面でリスクマネジメントできる契約コンサルティング業務をプレイングマネージャーとして担当。
また、上記に加え、新設の部門につき、部門の立ち上げ(企画・立案・実行)も担当します。

具体的には
1.重要案件、リスクの高い案件のビジネススキームの最適化
2.交渉への参加による契約条件の最適化
3.国内・海外の契約(各種契約書の作成・修正・交渉)
4.契約関連規則の整備、契約リスク管理の仕組みづくり
5.組織の立ち上げと社内の人財育成

【この仕事の魅力は?】
グローバルな社会インフラ事業は、長期に巨大なプロジェクトを管理していきます。そのため、あらゆるリスクを想定して契約するきめ細やかなコンサルティング力が求められます。ビジネスのフロントに立って法律の知識を活かせる醍醐味があります。

【業務の一例】
日本における契約は、お客様との間に基本契約書の雛形が存在し、イレギュラーが発生した場合は、「本契約に定めなき事項または解釈に疑義を生じた事項については、甲乙協議の上、解決するものとする」で締結されていることが多いのが現状です。しかし、グローバルでは、天災や政治も含め、想定されるあらゆる事象に関して、事業責任や発生した費用責任を明確にしています。

【どんな経験・スキルが活かせる仕事?】
・グローバルでの契約交渉を5年以上経験がある方
・TOEIC 800点以上で、英語での交渉経験のある方

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ポイント1PRポイント

事業リスクをチャンスに変えるビジネスフロントで
活躍する「攻めの契約」のプロフェッショナル

日立製作所はグローバルに社会イノベーション事業を積極的に展開しています。そういった中で、この仕事の魅力は、交通・電力など社会インフラを支えるビッグプロジェクトを任されている現場の社員と一緒になって、契約のプロフェッショナルでありながら、事業の成功と利益の向上を追求するダイナミックなところです。現場から上がってきた契約書をチェックするだけではなく、新たなビジネススキームを構築する現場で、営業や技術陣と一緒に考え、契約条件を提案する役割が求められています。グローバルな社会、経済情勢の流れに日々触れながら、契約と事業企画にも精通したユニークな専門家に成長できる環境です。

現場から声がかかれば、どんな案件にもタッチしますが、大型契約案件への参加が中心で、自分の提案が反映される醍醐味がありますので、企画力や交渉力が活かせる魅力があります。

ポイント2募集背景

グローバルビジネスの場では、お客様へも契約コンサルティングのプロが同伴して、交渉を行うのが日常になっています。さらに、世界各国では日本ではありえないような事業リスクが内在しており、ビジネス交渉の早い段階から、契約のプロがお客様と交渉するフロントで、攻めと守りの意思決定していく必要があります。

ポイント3@type編集部の取材メモ

電力・電機、情報通信、都市開発、物流、金融サービス、オートモティブ分野など、その幅広い事業領域により、米国誌『フォーブス』から国内有数のコングロマリット(複合企業体)に分類されている日立製作所。約1世紀の長い歴史と、その歴史に裏打ちされた事業ノウハウが蓄積されている。そんな同社にも各分野に数多くの転職者が在籍しており、入社後いい意味でのギャップを感じているスタッフやエンジニアが多いようだ。超が付くほどの大手企業ながらもフラットな企業カルチャーが根付いており、堅苦しい上下関係はないという。また、現場からの意見やアイデアも大切にしており、風通しの良さも特徴に挙げられるのではないだろうか。これまでに築き上げたキャリアをもっと上のステージで活かし活躍したいという方であれば、同社は非常に魅力的な環境だと言えそうだ。

募集要項

募集職種 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(経営・戦略)
雇用形態 正社員
勤務時間 8:50~17:20(実働7時間45分、休憩45分) フレックスタイム制度有り
勤務地 東京都千代田区丸の内一丁目6番6号
交通 -
給与 【入社後の想定給与】
月給/50万円以上
※ 年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇いたします。
※年収例1000万円以上(課長相当職以上)
待遇・福利厚生 ■給与改訂年1回
■賞与年2回(6月、12月)
■各種社会保険完備
■財形制度
■年金制度
■カフェテリアプラン制度
■家族手当
■通勤手当 など
休日・休暇 ■完全週休2日制(土・日)
■年次有給休暇
■年末年始休暇
■出産休暇
■育児休職
■介護休職
■家族看護休暇 など
※年間休日125日

応募方法

応募資格 【職歴・スキルなどの必須要件】
・国内外の企業、国内外の法律事務所等で、グローバルビジネスの契約交渉をビジネスの最前線で5年以上経験した方(日米または日英の法律に精通した方を優先)
・業務に必要な英語交渉力(最低TOEIC700点以上、但し交渉力重視)
・英文契約書の実務経験(契約内容の審査、作成、修正)
・法務部門に関わらず、ビジネス経験(営業や調達)を重視
 (バックオフィスではなく、フロントでビジネス貢献したい方)
・新設部門につき、組織編成や人財育成に積極的に取り組む意欲のある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 株式会社 日立製作所
所在地 東京都千代田区丸の内1丁目6番6号
事業内容 情報・通信システム、電力・産業システム、デジタルメディア、昇降機、自動車機器等の開発、製造、販売、ソリューション提供、及びこれに関連するコンサルティング、サービスなど。

【ネットワーク】
全国各事業所/(事業所、研究所、開発本部、支社)及び海外事業所
代表者 代表執行役 執行役社長兼CEO 東原 敏昭
設立 大正9年(1920年)2月1日 ※創業 明治43年(1910年)
資本金 458,790百万円(2016年6月末日現在)
従業員数 【従業員数】37,353名【単体】 335,244名【連結】 (2016年3月末日現在)
平均年齢 -
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