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正社員 イーキャリア

店舗スタッフ(早ければ入社1年で店長へステップアップ)◎学歴・職歴不問(業界未経験者歓迎!)(正社員) / 関西フードサービス株式会社

関西フードサービス株式会社 求人ID:15433958
求人の特徴
  • 未経験歓迎

仕事内容

『「新しいコト」「面白いコト」がしたい方。人気の『河童ラーメン本舗』で実現できます!』

1995年の設立以来、若い力を結集して『河童ラーメン本舗』を成長させてきた当社。
1号店出店から来年で20周年。21店舗を達成し、「ようやくこれからスタートライン」という気持ちです。

そんな当社の大きな特長は、何でも自由にチャレンジできる社風です。チェーン展開にも関わらず店長が大きな裁量を持ち、店ごとに味の違いを出して個性を競い合っています。

キーワードは「地域密着」。例えば、ビジネスマンや高齢者のお客様が多い店ではあっさりライトな味、若い客層の店では濃厚でパンチのある味、というふうに、その地域で求められる味を店長と一緒に考え出しています。その味の違いを食べ比べて楽しむファンのために、スタンプラリーで全店制覇したお客様にノベルティを進呈する販促も行なっています。

飲食の経験が全くない方でも大丈夫。豊富な研修制度と店舗での実務で実力をつけ、早ければ約1年で店長を目指せます。その先もエリアマネージャー、本部マネージャー、課長とがんばり次第でどんどんステップアップが可能です。

若く新しい会社なので、ポストやキャリア制度はこれから作っていく段階です。「こんな仕事がしたい」「こんな制度をつくりたい」など、意見をぶつけてください。未経験者でもチャンスは平等。「新しいコトがしたい!」「面白いコトがしたい!」そんなあなたのチャレンジをお待ちしています!

【具体的な業務内容】
◎『河童ラーメン本舗』での店舗業務

まずは接客業務をお任せします!
本部での研修で接客マナーなどを学んでから、店舗での接客を行っていただくので、飲食業界での経験や社会人経験がが無い方でも大丈夫です!
その後も、店長や先輩スタッフからOJTを通して、調理・接客の基礎を学べます。

接客業務に慣れてきたら、ご自身のレベルに合わせて、調理業務もお任せしていきます。
『河童ラーメン本舗』の最大の特徴は、店舗ごとに味の個性を出していること。食材は同じでも、スープの火の入れ加減や使う水で味は変わります。どんな味を目指すかは店長の裁量次第。地域に愛される味を、スタッフ全員で追求してください。

もちろん、店舗スタッフとしてスキルアップしていただいた後は、売上管理・アルバイトスタッフのシフト管理・人材育成などもお任せしてきたいと思っています。
当面の目標は店長補佐へのステップアップ。共に働くスタッフやアルバイトやパートの方々のリーダーになってください。その後ノキャリアアップで店長になれば月4万円の役職手当が支給されるので、大幅な年収アップも実現できます。

▼半年間は…
社会人マナーを学ぶ外部研修にも参加できるので、社会人経験がない方もご安心ください。配属店のシフトを調整して、週1回ペースで外部研修を受講するメンバーもいます。

【入社後の一ヶ月間は】
入社後、まずは本部研修(3日間)で当社の歴史や考え方、接客マナーなどを学び、その後2日間で全店舗をまわる店舗実習を行ないます。店舗に配属後も、店長をはじめ先輩社員がしっかりとついて業務をお教えしますので、すぐに仕事に慣れることができます。

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ポイント1先輩社員からからのメッセージ

『目指すは不動の「地域一番店」。お客様にもスタッフにも気持ちよく接することを心がけています。』
前職は美容師でした。飲食業界にキャリアチェンジするにあたり、新しいチャレンジをどんどんやらせてくれて、自分の可能性を広げられる会社というところに魅力を感じ、入社を決めました。入社後1年で店長に昇格し、現在は堺店の店長として20名のスタッフを率いています。

お客様への接客はもちろんですが、従業員との緊密なコミュニケーションも心がけています。高校生のアルバイトから主婦のパートさん、正社員まで、さまざまな世代や立場のスタッフと気持ちよく接してチームワークを作り出していくのが、難しくもあり面白いところです。

堺店は比較的若いお客様が多く、濃厚な味が求められるので、パンチのある王道のとんこつ味を目指しています。最近では近隣に競合のラーメン店も増えてきており、地域で一番愛されるラーメン店として不動の地位を築くのが当面の目標ですね。

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 調理師、シェフ、パティシエ
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00〜翌5:00の間でシフト制(実働8時間)
※配属店により若干異なります。
勤務地 大阪・兵庫・奈良の『河童ラーメン本舗』各店舗
※配属先はお住まいの地域やご希望を考慮のうえ決定します。U・Iターン歓迎!

【大阪】
千日前店/中央区千日前
米国村店/中央区西心斎橋
新大阪店/淀川区西宮原
工場店/西成区出城
生野巽店/生野区巽東

岸和田店/岸和田市三田町
八尾店/八尾市恩智北町
松原店/松原市丹南
和泉店/和泉市葛の葉町
寝屋川店/寝屋川市仁和寺本町
箕面店/箕面市粟生新家
堺店/堺市堺区三宝町
泉佐野店/泉佐野市市場西
守口店/守口市南寺方南通
東大阪店/東大阪市長田

【兵庫】
川西店/川西市久代
宝塚店/宝塚市安倉南

【奈良】
橿原店/橿原市葛本町
天理店/天理市嘉幡町
押熊店/奈良市押熊町
桜井店/桜井市東新堂
※大阪・兵庫・奈良の『河童ラーメン本舗』のいずれかの店舗
交通 -
給与 固定給制月給23万円以上
※前職及び年齢・経験・能力を考慮の上、決定いたします。
待遇・福利厚生 【昇給・賞与】
■昇給年1回(頑張りを公平に評価します)
■賞与年2回(6月・12月)
■決算賞与(業績による)

【諸手当】
■交通費全額支給
■役職手当(副店長:月2万5000円、店長:月5万円、マネージャー:月10万円)
■勤続手当(入社2年目より月1000円、以降1年ごとに月1000円をプラス ※例:3年目は月2000円、4年目は月3000円)
■家族手当(配偶者:月1万円、子ひとりにつき:月5000円)

【福利厚生】
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■食事補助
■制服貸与
■社員旅行
■配偶者お祝い制度(商品券をプレゼント)
■慶弔見舞金
休日・休暇 ■週休2日制(月5〜6日・シフト制)
■誕生日休暇
■子ども運動会休暇
■有給休暇
※GW・年末年始は時期をずらして3連休取得可。

応募方法

応募資格 【必須の経験・スキル・資格】
★未経験者歓迎★
業界経験・職種経験は不問です。
【歓迎される経験・スキル・資格】
◎飲食業界での接客・調理経験のある方は歓迎いたします。
◎食品衛生責任者、防火管理責任者の資格をお持ちの方は優遇いたします。
【求める人物像】
◎自分らしさがあふれる味・店舗をつくりたい方
◎急成長している企業の勢いを感じたい方
◎将来的に別職種へのチャレンジや独立を夢見ている方
【未経験者へのメッセージ】
学歴や職歴、転職回数は問いません。「店長になりたい!」というあなたの意欲を最大限に汲み取ります。★選考中は私服でOK!
「社会人デビューしたい」「正社員になったことがない」方も大歓迎!研修でビジネスマナーや接客の基礎から学べるので、安心してチャレンジしてください。
【募集背景】
今年に入って大阪府守口市と大阪市生野区にそれぞれ店舗をオープンさせ、年内にはさらに2〜4店舗の出店を予定。今後も続々と出店計画が進行しており、新しいメンバーの力が欠かせません。
事業をさらに加速させるため、店舗スタッフを積極募集いたします。飲食業界未経験の方でも大丈夫。平等なスタートで、頑張り次第で店長やその先を目指せます。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 【選考スケジュール・プロセス】
応募(このまま「イーキャリア」よりご応募ください)
 ↓
書類選考(書類選考の上、追ってご連絡いたします)
 ↓
1次面接
 ↓
2次面接
 ↓
内定

【注意事項】
このままイーキャリアよりご応募ください。
なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。
 ※応募の秘密は厳守いたします。
 ※面接日・入社日はご相談に応じます。
 在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。

 ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。

企業情報

会社名称 関西フードサービス株式会社
所在地 -
事業内容 ■ 飲食店の運営(ラーメン店『河童ラーメン本舗』やふぐ料理専門店の運営)
■「銀のさら」のフランチャイジー事業
代表者 米岡 潤
設立 -
資本金 1,000万円(2016年09月現在)
従業員数 250名(2016年09月現在)
平均年齢 28.8歳(2016年09月現在)
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

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