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建設施設管理  (中・四国地区)【転職支援サービス求人】(正社員) / 株式会社ローソン

株式会社ローソン 求人ID:15451992

仕事内容

店舗の建設・改装等の工程管理、店舗設備の保守保全・維持管理、資産管理などを担当いただきます。

■業務詳細:
店舗開発担当者、各店舗のオーナー、協力建築会社との間に立ち、工事全般のトータルコーディネイト業務をご担当いただきます。
(1)新店舗に対する業務:
・新店舗建設のプランニング、工事の進捗管理、建築会社との調整
・社内店舗開発部門との調整業務
・最適な工法検討、コストダウンの戦略立案及び実行
(2)既存店舗に対する業務:
・リニューアル、メンテナンスのサポート、各店ごとのレイアウト変更や改装工事など売上向上を目的とした既存店活性化施策の実行
・協力先の建築会社対応
・店舗設備の維持管理、保守保全、資産管理等

■組織
本社建設部は12名~13名前後の組織となります。各支社は7名~8名前後の組織となり、店舗開発や設計部隊と協業し、業務遂行して頂きます。今期は出店数をより加速させるため、店舗拡大に伴い、店舗建設部も募集しております。

■補足:
立地(ロードサイド、ビルイン、面積など)、出店業態ごとにあわせた最適なプランニング設計し、店舗オーナー、社内関係各所、協力会社等の間に立ち、同社がが目指す「マチの健康ステーション」を創りあげていただきます。

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築)
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~17:45(所定労働時間7.75時間)
休憩時間:60分
勤務地 中四国
岡山、広島、山口、鳥取、島根、香川、徳島、愛媛、高知
交通 -
給与 【年収】
450万円~750万円
【月給】
202,500円~
■年収は年齢、前職キャリアに応じて、検討。
■残業代に変え、事業場外労働制のため、別途手当支給。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住居手当

各種社会保険完備、法定外労災保険、財形貯蓄制度、
貸付金、再雇用制度、社員持株会、確定拠出年金、災害補償、育児時間短縮勤務、看護・介護短縮勤務
退職金(3年以上勤続した場合に支給)
転勤者社宅(上限83,000円の物件に対し、60,500円を会社支給にて対応)
会員制スポーツ・レジャー施設/旅館・ホテルなど(ベネフィット・ワン)
ローソンCSカード(従業員カード)での買物に対しローソン各店10%、VISA加盟店3%の補助金を支給(上限8万円)
休日・休暇 有給休暇10日~20日
休日日数112日

週休2日制、年次有給休暇(初年度10日)、特別休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児・介護休暇メモリアル休暇(誕生日や結婚記念日など)、サマーホリデー7日間、ウィンターホリデー7日間等

応募方法

応募資格 学歴不問

■必須業務経験:下記いずれか必須になります。
・建築施工の施工管理経験者
・施工管理技士の資格保有者

■希望条件
・小売業界の施工管理経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ローソン
所在地 -
事業内容 1939年米国オハイオ州にJ.J.ローソン氏が牛乳販売店を経営。その後、ローソンミルク社を設立して日用品などの生活必需品も販売するようになり米国北東部を中心にチェーン展開を行いました。コンビニエンスストア「ローソン」というチェーン名もアメリカンファームを連想させるミルク缶デザインも実はこの米国の牛乳屋「ローソン」が発端となっています。1959年ローソンミルク社は米国食品業界大手のコンソリデーテッド・フーズ社の傘下となり、オハイオ州を中心に広範囲で店舗展開をすすめる一方で、コンビニエンスストアの運営システムを確立して行く考えです。
代表者 玉塚 元一
設立 -
資本金 58,506百万円
従業員数 7,606名
平均年齢 -
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