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正社員 イーキャリアFA

【HR】人事労務(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:15461785

仕事内容

人事労務スペシャリストとして、各種業務をご担当頂きます。
事業が多岐に渡るためイレギュラーな対応や新規案件が多く、同社内でも非常に重要なポジションです。

【具体的には】
・労使対応
・労働時間管理
・安全衛生
・障害者雇用
・就業規則管理
・福利厚生制度設計
・子会社買収/設立時の労務面での立ち上げサポート 等

子会社の買収や新規事業ローンチの際には早期に相談を受けるなど、
事業部との距離が非常に近く、事業貢献を感じながら就業することが可能です。
中長期的には制度企画を含め、人事全般のスペシャリストとして成長いただける方を募集しています。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務
雇用形態 正社員
勤務時間 28
勤務地 東京本社:東京都渋谷区(渋谷駅直結)

※転勤の有無:無し
交通 -
給与 年収 600万円~800万円まで
待遇・福利厚生 【入社時想定年収】
600 万円 〜 800 万円

【就業時間】
09:30〜18:00

【待遇条件・昇給・賞与】
基本給+賞与(年2回 6月、12月)
※経験・業績・貢献に応じて同社規定により優遇
年2回の給与見直し(5月、11月)/年2回の目標設定
変化のスピードが早い業界であることに鑑みて、適切な評価を行うために年2回の目標設定面談を行います。
それに伴い、給与の見直しは半年に1回行われます。

【福利厚生】
通勤交通費、児童手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
GLTD(団体長期障害所得補償保険)、定期健康診断実施、インフルエンザ予防接種、
ベイスターズ観戦チケット割引、ファミリーデー、Sakura Cafe(各種ドリンク・フード(有料)、休憩スペース)、
従業員持株会(希望者に対して給与からの拠出金の控除及び拠出金に応じた奨励金を付与)、
英語学習支援制度、勉強会開催支援制度、部活動支援制度、
健康管理室(健康相談や体調不良時の対応ができる保健師の資格を持ったスタッフが常駐)、
マッサージルーム、育休復職サポート手当、ベビーシッター補助
休日・休暇 【年間休日120日以上】
日曜日・土曜日・国民の祝日・年末年始、有給休暇
特別休暇(慶弔休暇、生理休暇、育児休暇、産前産後休暇、育児休業、ベビーケア休暇、子の看護休暇、臨時自宅勤務制度、介護休業、介護休暇、積立休暇制度、等)

応募方法

応募資格 【必須要件】
 事業会社における労務業務経験3年以上

28歳以上35歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
この求人は人材会社を経由して応募する求人です
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非公開となっている求人の社名や、そのほか応募に関する詳細につきまして、転職EXおよび情報提供元であるイーキャリアFAではわかりかねますので、求人応募完了後に人材紹介会社様にご確認ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 「モバイルインターネット総合企業」として、多彩なサービスを展開しています。
ソーシャルゲームプラットフォーム「Mobage」、「DeNAショッピング」を中心としたEC関連のサービスを主軸にしつつ、野球球団の運営、キュレーションサービスの展開、自動運転やヘルスケアなどのリアル巨大産業への進出もしています。

1. 主力製品・サービス
 1) ゲーム:国内・海外向け自社タイトルの企画・開発、サードパーティーゲームとの協業など
 2) EC:DeNAトラベル、DeNAショッピング、モバオクの企画・開発・運営
 3) スポーツ事業:横浜DeNAベイスターズの運営

2. 収益モデル
 売上の8割はゲーム事業(アプリ内課金)が占めています。
※サードパーティーゲームとは
プラットフォームの開発・販売元をファーストパーティーと呼び、対応するゲームの開発・販売元をサードパーティーと呼びます。
サードパーティーゲームの代表例:Cygam es社提供の「グランブルーファンタジー」
代表者 -
設立 1999年03月
資本金 103億97百万円 (2015年3月末時点)
従業員数 -
平均年齢 -
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A 人によって異なりますが、内定をもらっている人の平均応募数は10社、約半数は6社以上受けています。
Qなんとなくいいなとは思うけど、応募を悩んでるときは応募しない方がいいですか?
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