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正社員 イーキャリアFA

法務<離職率5% 働きやすい環境> 年俸400万円?800万円(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:15462021

企業メッセージ

・契約関連業務
・コンプライアンス関連業務
・IP関連業務

<メッセージ>
弊社はアプリ事業のみならず関連会社と共に次々新しい事業に挑戦しています。
法務担当においてもそれに対応すべく、ベンチャー企業らしいスピード感を持ちながら、様々な分野の法規制への対応を迫られます。

新しいビジネスにおいては法規制が十分でないことも珍しくありません。
関係省庁との調整や、法的マインドに基づくリスクヘッジを行いながら、事業を円滑に進める調整力が求められます。
時には業界と連携し、新しいルールを策定することさえもあります。
そこでは単に「リスクがあるからできない」というだけではなく、「ではどのようにすればできるのか」という一歩進んだクリエイティブな能力が求められます。

弊社ではメンバーそれぞれが常に挑戦を続け、日々成長しています。
それは法務部門を始めとするバックオフィスのメンバーであっても同じです。
私たちは、共に成長し、チャレンジしてくれる方を待っています。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都
交通 -
給与 年収 400万円~800万円まで
待遇・福利厚生 【給与】
400万 ? 800万

・試用期間3ヶ月(試用期間中の待遇変更はありません)
・年俸制(年俸額の12分の1を毎月25日支給)
 ※毎年2回(春・秋)半期の振り返り面談を各職種ごとに行います。
 独自の細かな専門スキル評価基準をもとに、成長度合いに応じて給与を見直します。
 それぞれのキャリアプランをメンターと相談しながら、スキルアップと給与アップを目指せる仕組みを整えています。

年収例
年俸300万円 /22歳
年俸450万円 /26歳
年俸600万円 /29歳

・入社時に希望のPC環境貸与
 つくる人のパフォーマンスを第一に考え、希望スペックを聞いて開発環境をご用意します。
・ディスプレイ貸与
 枚数・サイズも希望を聞いてご用意します。EIZOのモニタや液タブなど、必要に応じて購入しています。
・スマートフォン貸与
 社内検証端末として、多くの機種を揃えています。もちろん最新機種もすぐに導入します。
・当社独自の技術情報共有サービスや社内勉強会への参加
 全社員が自由に情報を投稿・閲覧可能な社内SNSの活用  エンジニア同士の社内コミュニティを活用した勉強会も主催や参加可能です。
・自由な開発スタイル
 社内に設けた落ち着いたカフェスペースや、ネットカフェのような集中ルーム、ファミレスシートやスタンディングデスクなど、自席以外の自由な場所で開発可能です。
休日・休暇 ・完全週休2日制(土日祝)、年間休日120日以上
・年次有給休暇(入社時3日付与)
・リフレッシュ休暇(有給休暇の他に、ゆっくりリフレッシュしてもらうため毎年2日付与)
・結婚休暇(結婚1年内に3日付与)
・夏休み(3日自由設定。担当プロジェクト都合に合わせ柔軟に取得可能となっています)
・年末年始休暇(12月28日?1月4日)
・育児・看護・介護休暇
・女性特有の休暇
・慶弔休暇

応募方法

応募資格 ▼必須条件
- 法務実務経験またはロースクール等での法学知識の習得

▼歓迎条件
- 英語スキル(英文契約締結業務の経験)
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
事業内容 <ココンHCコメント>
業界注目の上場アプリゲーム企業の1社です。
同社は、広告収入型のネイティブアプリと、課金型のゲームアプリを軸に、直近ではコミュニケーションサービスなどを展開しています。
また苦難の時期もあったにもかかわらず、離職率は5%以下という団結力のある企業です。

◎働きやすい環境づくり
フレックスタイム制(コアタイム11時?16時)を導入し平均退社時間21時。
リリース後にリフレッシュ休暇取得等メリハリのある働き方ができる体制作りを目指されています。

◎本気のものづくり体制
世界にインパクトが与えられるプロダクトづくりに心がけ、
少人数体制でスピーディーに会派雨ができる体制を取られています。

◎オフィス環境
ワーキングエリアは、パテーションなどのないオープンスタイルでありながら、とても静か。
その一方で朝や夕方にはゲームを楽しんだりすることがあったり、
集中エリアなども用意され、エンジニアがクリエイティブ活動に熱中できるような環境づくりに努めていらっしゃいます。
代表者 -
設立 -
資本金 -
従業員数 -
平均年齢 -
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