求人数206,826件(12/4 更新)

  • @type
  • イーキャリア
  • イーキャリアFA
  • マイナビ転職エージェントサーチ
  • ワークゲート
  • Green
  • 女の転職@type
  • マイナビ転職
  • DODA
  • パソナキャリア
この求人は現在応募を受け付けていません。

あなたが探している求人と似ている求人

過去の掲載内容

この求人は現在応募を受け付けていません。

正社員 イーキャリアFA

【経理財務リーダー】経営層とのやりとりを通じて将来の経営幹部候補として期待しております(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:15465220

企業メッセージ

ビジネスの急成長に伴いコーポレート部経理財務機能の強化のため募集いたします。経理財務マネージャーの指揮のもと、ご本人とも相談のうえ経理財務リーダーとして下記業務を中心にご担当いただきます。

【業務内容】
・経理領域:連結を含む決算業務、開示作成業務
・財務領域:支払いを含む資金繰管理
・その他:上場後をにらんだ適時開示体制の構築。上場準備資料作成

※税務申告、給与計算はアウトソーシング活用のため高度な専門知識は不要です。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理
雇用形態 正社員
勤務時間 26
勤務地 東京都渋谷区(渋谷駅 新南口 徒歩2分 / 東急南口 徒歩4分 / 東京メトロ 15番出口 徒歩5分)

勤務時間 9:00?18:00
交通 -
給与 年収 400万円~600万円まで
待遇・福利厚生 【給与】
想定年収 450?600万円
月給制(昇給:年2回、決算賞与:年1回)
※経験・能力・業績等を考慮の上、当社規定により決定

【待遇】
・各種社会保険完備(厚生年金、雇用保険、労災保険、健康保険)
・交通費支給(月3万円まで)
・住宅補助:条件により支給(上限2万円)
・勤務環境:昼食・夕食・飲料・お菓子補助(条件有)、書籍購入、開発備品補助、デュアルディスプレイ完備、PC選択可能、月次納会制度、表彰制度
休日・休暇 完全週休2日制(土日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、誕生日休暇など年間休日124日
その他、年次有給休暇(初年度10日?最大20日)、産前産後休暇、裁判員休暇、育児・介護休業制

応募方法

応募資格 【必須な経験/スキル】
・新興上場企業における有報等の適時開示業務経験
・宝印刷のX-smartの操作経験(もしくはプロネクサスのWorks)
・誠実かつポジティブに、オーナーシップをもって業務に取り組む姿勢
・単体決算業務もしくは会計監査の経験
・チームワークの尊重
・基礎的なビジネス英語の読み書き
・日本語でのコミュニケーションが円滑にはかれる方

【あれば望ましい経験/スキル】
・ピボットや基本的関数を使用したエクセル分析能力
・単体決算の経験(補助でも可)
・連結決算の経験(補助でも可)
・IT企業での勤務経験、Webサービスに関する土地勘
・ERPやワークフローシステムを使用した業務経験
・監査法人、幹事証券対応、税理士法人対応

26歳以上32歳以下
【年齢制限理由】
長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため
選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
事業内容 時間や場所にとらわれない 「新しい働き方」を提案する、日本初・日本最大級のクラウドソーシングサービスを展開しています。

・日本初で最大級(2015/6末で依頼総額540億円超、お仕事依頼件数65万件)の自社クラウドソーシングサービスの運営、拡大を通して、クラウドソーシングのリーディングカンパニーとして、業界最先端の事業に携わることができます。
・【女性の新しい働き方の提案」、「地域活性化」、「新規事業」を軸に事業展開しており、新しいワークスタイルの利便性向上・充実を目指しています。
・新しいマーケットで0から1を生み出せる希有な機会があります。
・市場成長率の高い業界で、自分の活躍が企業・業界の成長に直結することを実感できます。
・「時間と場所にとらわれない新しい働き方を創る」というビジョンの元、「働く」を便利にすることで個人をエンパワーメントし、人々に働く以外の新しい価値を提供する当社で、「新しい働き方の発明」に当事者として関わることができます。
・社長は学生時代からフリーランスとしてWebの経験を高め、また同時に自らがサービス開発者であることから、ものづくりへの想い、ユーザー志向の高さが特徴です。
・ビジョン共感度の高い社員が多いこと、また既婚者も多く、「働くこと」に対する深い理解のある社員が多いです。会社の目指す方向に迷いがないことから、意思決定がスピーディーであること、裁量・責任の大きさから、「じぶんごと」として事業・会社・業界の発展に貢献できます。
・失敗が歓迎される環境で、「まずはやってみる」社風であること、困難や失敗も前向きな学びととらえていくポジティブな社風です。
代表者 -
設立 2008年4月
資本金 12億4904万4254円(資本準備金を含む)
従業員数 -
平均年齢 -
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、
まずは登録して情報収集から!
ページの先頭へ