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【営業管理】幹部候補◆切削工具の知識を活かせる◆月給40万円も可能/経験を考慮◆年間休日120日以上(正社員) / ツールドインターナショナル株式会社

ツールドインターナショナル株式会社 求人ID:15685639
求人の特徴
  • 2年以上連続売上UP
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

【具体的にどんな仕事?】
切削工具の専門商社兼メーカーとして、成長・拡大を続ける当社。
あなたには営業と協力しつつ、切削工具に関する知識を存分に活かせる
幅広いバックオフィス業務をお任せします。

【具体的には】
◆電話応対(国内・海外)
◆見積もり作成
◆受注処置(伝票発行・システム入力)
◆発注対応・納期管理(国内・海外メーカー)
◆入出荷・検品
◆棚卸し
◆修正製品の受発注対応
◆OEMシール作成

お客様と仕入先メーカーの間に立ち、円滑なやりとりをサポートすることで
日本のモノづくりを支えていくコアポジションです。
培った専門知識や経験を活かし、まだ新しい当社の事業をけん引する
幹部候補として活躍してください!

【この仕事の魅力は?】
営業でも技術者でもなく、バックオフィスからモノづくりを支える業務。
電話やメールがメインな分、持ち前の経験や知識がモノを言う仕事です。
専門用語やニュアンスから意図を読み取り、先回りして要望に応える。
難しさもありますが、その分自身の影響力をダイレクトに感じられるポジションです。

■意見を遮る壁は一切ありません■
社員全員で会社をつくっていける柔軟さが当社の魅力。
業務効率や社内環境についても「上司に報告し、稟議を通して…」といった工程はなく、
オフィス内にいる社長に直接意見を発信することで、有効と判断されればすぐに反映!
実際にアルバイトの雇用などに対する意見も採用され、実現しています。

【どんな経験・スキルが活かせる仕事?】
切削工具に関する各種知識が活かせるのはもちろんですが、
様々なお客様との折衝の中では、相手の意図を推し量る「先読みの能力」や
細かなことに気が付く「ホスピタリティマインド」などが必要不可欠。
「知識だけではなく、経験でついつい体が動いてしまう」といった方は大歓迎です!

【どんな商材を扱いますか?】
【7leaders】
スイスの超硬素材を使用し、不等分割・不等リードの最新デザインと
ヨーロッパ仕様の最新コーティングで、美しくスムーズな加工を実現。

【Nine9】
世界40ヶ国以上での採用実績があり、革新的なデザインで高能率加工を実現。
穴あけ、センタリング、面取り、裏面取り、刻印…様々な加工に対応。

【Tiro Tool】
ハイレベルな3次元ブレーカ付PCD・CVD-Dインサートで2006年に特許を取得。

ほか

【身に付くスキル・キャリアパスは?】
仕入先・お客様・営業など、様々な人との折衝・交流により
業界や製品知識だけでなく、ロジカルシンキングや状況判断能力などのヒューマンスキルも磨かれていくポジションです。
即戦力としてご活躍いただきながら、将来は社内メンバーの教育やまとめ役という側面でも
スキルを発揮していただければと思います。

事業の拡大に伴い、今後必要となってくるポストも豊富。
さらなるキャリアアップを目指していけます!

【入社後の成長サポートは?】
状況に応じて柔軟な対応が求められる仕事ですので
基本的にOJTを通して、スピーディーに現場の空気感を味わっていただきます。
ただし、当社が扱う製品の知識に関しては座学で学べますのでご安心ください。

◎少数精鋭のため、オフィスを見渡せばほとんどのメンバーの顔が見える環境です。
質問・疑問は遠慮せずにどんどん聞いてください!

【配属部署】
社内はいい意味でフラット!
社員同士あだ名で呼び合ったり、製品や事業について忌憚なく語り合ったり…。
オープンな社長の性格も相まって、家族のような雰囲気が漂っています。

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ポイント1PRポイント

『輸入のエンドミルでNo.1の売上を達成する』
そんな当社の夢を、一緒に追いかけてくれませんか?

「可能性から未来を切り開く」を信念に、
2010年に産声を上げた当社。

Nine9社製の超硬インサート式センタードリル(特許品)や、
3Dブレーカー施工技術において特許を持つTiro Tool社製の製品など、
他にはない“革新的な切削工具”を武器に、
少数精鋭で市場へと駆けだしたベンチャー企業です。

大手企業が台頭する工作機械の市場にありながら、
顧客ニーズを第一とする製品展開と「革新」にこだわった
アグレッシブかつ大胆な姿勢で“切削工具”というニッチな分野に切り込み、
独自のブランディングを確立。
(『Nine9』『Tiro Tool』『7leaders』は国内での独占販売権を有しています)

売上は右肩上がりに拡大し、2016年度の予測は「9億円以上」。
9月には大阪営業所も新設されました。

しかし、まだまだ満足はしていません!
2020年の新拠点設立、2025年の技術センター設立など、
『輸入のエンドミルでNo.1の売上を達成する』という夢に向かい
当社は様々な目標を掲げています。

私たちはまだ少数精鋭。
社員数はパート・アルバイトを含めても15名程度です。

さらなるステージへと進むためには、
持ち前の切削工具に関する知識と経験で当社を支え、
事業を導いていただける幹部候補…そう、あなたの力が必要なのです!

ベンチャーだからこそ、
年功序列や社員同士のしがらみなどは一切ありません。
自身の声が直接社長に届く環境で、いくらでも意見を発信してください。
大手では体験できない、事業を動かすダイナミズムがここにあります。

ポイント2募集背景

設立から7年目となり、売上も含めた事業基盤が整いつつある当社。今回は新拠点の設立や、より多くのクライアントニーズに応えていける体制の実現を目指した、さらなる飛躍のための増員募集です。培った知識や経験を存分に発揮し、一緒に会社をつくっていくコアメンバーとして、あなたを歓迎します!

ポイント3@type編集部の取材メモ

約1兆5000億円規模と言われている工作機械の市場。同社はその中でも約3400億円の規模を誇る「切削工具」の商社兼メーカーとして、果敢にチャレンジを続ける企業だ。国内外の大手メーカーがしのぎを削る中、市場に生まれてくるニッチなマーケット。そこに対し「可能性から未来を切り開く」という理念のもと、独占販売権を取得することで唯一無二の事業を展開してきた。売上は右肩上がりに上昇し、オーダーメイドほか、お客様のニーズに寄り添った製品の加工・提供によって、設立から7年目というベンチャー企業でありながらも、確かな企業ブランドを確立している。「輸入のエンドミルで売上No.1を目指す」という同社の夢。それが実現するのはまだ先のことかもしれないが、そこに対するアグレッシブな姿勢とスピード感には、取材班も驚かされた。巨大なだけでなく歴史も古い市場に対し、これからどう切り込んでいくのか。その動向から目が離せない。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~18:00(実働 8時間/休憩 60分)

※スケジューリングはある程度裁量をお任せしますので、残業を強制する社風は一切ありません。
実際に時間内で仕事を終わらせ、定時で退社している社員もいます!
勤務地 東京都世田谷区船橋1-30-3

【アクセス】
小田急電鉄小田原線「千歳船橋駅」より徒歩5分

【転勤・出張の可能性】
転居を伴う転勤はありません。
交通 -
給与 【入社後の想定給与】
月給23万円~40万円 + 賞与年2回(昨年度実績2ヶ月分)

※経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します
※みなし残業代20時間分含む(月3万2000円~5万5000円)
※試用期間3ヶ月あり(期間中の給与・待遇に差異はありません)
待遇・福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年2回(昨年度実績2ヶ月分)
■社会保険完備
■交通費全額支給
■役職手当
■書籍購入補助(ジャンル不問)
■特約施設契約あり(リゾートトラストの各施設を利用できます)
休日・休暇 ≪年間休日120日以上≫
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■GW
■夏季休暇
■冬季休暇
■有給休暇
■慶弔休暇

応募方法

応募資格 【職歴・スキルなどの必須要件】
■学歴不問
■基本的なPCスキル
■切削工具を扱った実務経験のある方
(営業職・事務職・商社勤務・メーカー勤務など、業種は問いません)

≪こんな方は当社でご活躍いただけます!≫
□失敗を恐れず、トライアンドエラーの精神でチャレンジできる方
□大きな裁量の中、自ら考え、積極的に動ける方
□感情的ではなく、論理的に物事を考え、冷静に判断できる方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 ツールドインターナショナル株式会社
所在地 東京都世田谷区船橋1-30-3
事業内容 ■切削(せっさく)工具を主とした機械工具の輸入・販売

【営業種目】
■超硬エンドミル  ■超硬インサート
■超硬ドリル    ■超硬リーマー
■超硬特殊品    ■ダイヤモンド工具(PCD/CVD-D)
■ハイス特殊品   ■面取り工具
■バリ取り用工具  ■ホブ
■研磨砥石     ■セラミック砥石
■サビ対策製品

【主要仕入先】
・Nine9(台湾)
・7leaders(台湾)
・TiroTool(オーストリア)
・二和ダイヤモンド(韓国)
・株式会社ジーベックテクノロジー(日本)
・大阪工機株式会社(日本)
・株式会社BAN-ZI(日本)

【加盟団体】
日本工作機械輸入協会(正会員)/ 日本精密機械工業会(賛助会員)

【各種メディアにおける掲載実績あり】
http://www.toolde.co.jp/company/media
代表者 代表取締役/大藪 誠
設立 2010年7月
資本金 2000万円
従業員数 【従業員数】15名(派遣・パート含む)
平均年齢 30代(20~30代のメンバーがメインに活躍しています!)
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