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インフラエンジニア◆40代・50代活躍中◆未経験者も集まれ◆全力バックアップ◆平日夜・土日面接可(正社員) / ハイブリッドテクノロジー株式会社

ハイブリッドテクノロジー株式会社 求人ID:15739353
求人の特徴
  • 中途入社30%以上
  • 残業少ない
  • マイカー通勤可
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【具体的にどんな仕事?】
官公庁や金融機関、または都内・千葉県内の中小企業で、仮想サーバ環境の運用・保守及び品質管理をお任せします。開発用に構築されてあるVM環境を引き継ぎ、パフォーマンス改善やリプレイスなどの運用を中心に携わっていただけます。基本的には、ユーザーと直接調整しながら業務を進めていきます。

入社後は、スキル・経験に応じて、オーダーメイドの外部研修を受けていただくことが可能。スキルチェンジしたい方やPM・PLを目指したい方など、あなたの希望に沿った研修をプロジェクトの合間などの時間を使い、自分のペースで無理なく成長していただけます。

【この仕事の魅力は?】
■一人ひとりに合わせた充実のフォロー体制
エンジニアがより長く働ける環境づくりを目指す当社。まず面接時に、どんな働き方がしたいのか、どんなキャリアを歩んでいきたいのかを必ず確認。当社でサポートできることであれば、全力でお応えしていける環境が整っています。エンジニア一人ひとりにフォロー担当のスタッフをつけ、現場の声をスピーディーに汲み上げ、対応することが可能。また、スキルアップしたいという方には、外部の研修機関で、自らの目指すキャリアに向けて着実に成長していくことができます。スキルアップのスピードも個人に任せているので、決して会社側から無理強いをすることはありません。

【どんな経験・スキルが活かせる仕事?】
◆経験
・VMware仮想環境の設計~導入
・サーバ運用、運用管理
・Linux、Windowsの設計~導入
・インフラ構築案件のRFP作成、要件定義、基本設計
・障害/性能監視、ジョブ管理ツール運用
・Oracle、ミドル(Apache、Tomcat)の知識
・英語での業務経験 など

◆スキル
【優先】Linux, Windowsサーバ, Unix(Solaris), VMware, AIX, Oracle, DB2, JP1, JCL, L2/L3-SW
【尚可】Shell, TSO, Zabbix, LPIC, CCNA, CCNP

【どんな案件がある?】
■金融ユーザー システム更改に伴う基盤構築(PMO)
概要:顧客報告、業務推進、課題管理、連携を行う。
工程:基本設計~
場所:台場
特徴:当社PM参画中のためフォロー可能。

■保険 インフラ更改および運用(SE)
概要:基幹サーバの保守運用
場所:千葉市
環境:Linux、VMware/vSphere
特徴:当社注力案件!今後チーム化予定。

など、他にも豊富な案件をご用意しております。

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ポイント1PRポイント

高い稼働率に疲れてしまった方へ。
自分のペースで無理なく働ける環境で、腰を落ち着けませんか?

「やりたいことができる環境にいきたい」
「プロジェクトで苦しい思いをしている」
「もっと自分のキャリアに沿ったスキルを磨きたい」
といった悩みや不満を抱えているエンジニアも多いはず。

今の職場環境が嫌になり、転職をお考えの方は、
ぜひ一度、あなたの気持ちを当社にお聞かせいただけませんか?

当社の代表である酒井は、元エンジニアの女性社長。
エンジニア出身だからこそ現場の悩みや不満を理解でき、
自社のエンジニアには決して無理をさせないスタイルを取っています。

例えば、プロジェクト先の高い稼働率に苦しむエンジニア。
客先だからこそ、なかなか現場の声を聞きにくいという難点がありますが、
エンジニア一人ひとりに担当のフォロースタッフをつけることで、
スピーディーにエンジニアのSOSサインを把握しています。

あまりにも稼動が高すぎて、エンジニアが悲鳴をあげている場合は、
クライアントに申し入れ、現場エンジニアの希望を優先して、
プロジェクトの途中で引き上げさせてもらうことも可能。

社員一人ひとりを我が子のように大切にする母性が、
女性社長かつ少人数だからこその強みです。

ぜひ一度、当社へお越しいただき、
あなたのなりたいエンジニア像や、現職での悩みや不満をご相談ください。
なるべく多くの方にお会いし、ご希望に応えていきたいと考えています。

ポイント2募集背景

2017年1月で設立21年目を迎える当社。応募者のスキルや希望を最大限ヒアリングし、面接の段階であなたの要望に応じられるかどうかを真剣に向き合って考えています。その結果、「IT業界で活躍したい」という未経験者をPGへと育てあげるなど、エンジニアとして長く活躍したい方を今後も多く採用していきます。

ポイント3@type編集部の取材メモ

千葉県・北習志野駅より徒歩すぐの立地にオフィスを構える同社。今回お話を伺った代表の酒井氏は元エンジニア。自分自身がエンジニア出身だからこそ、現場の大変さや辛い部分をよく理解し、社員たちには無理を絶対にさせないように徹底していると、社員に対する熱い気持ちを話していただいた。今後、エンジニアを増員していきたいと話す酒井氏は、一人ひとりとしっかり向き合うフォロー体制に力を入れている。エンジニア数が少なかった設立当初から、まずフォロースタッフを増やすことでエンジニアが安心できる職場環境を整備し、徐々に採用を進めていったとのこと。まるで一家の母親のような母性あふれる代表の下で、長く腰を据えて働きたいエンジニアにおすすめしたい一社である。

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > サーバ運用、保守
雇用形態 正社員
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間/休憩1時間)
※クライアント先により、多少異なる場合がございます。

【残業について】
残業は月平均20時間程度ですが、ほぼ残業ナシの現場で働いている社員も在籍しています。過重労働にならないよう、営業が現場の声を汲み上げ、クライアント先と折衝を行いますので、安心して仕事に取り組めます。
勤務地 東京都内、千葉県内、神奈川県内、埼玉県内のクライアント先での勤務となります。

※プロジェクトへの配属は希望を最大限考慮します。
交通 -
給与 【入社後の想定給与】
月給18万円~45万円+残業代別途支給+交通費支給+賞与
※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。
※場合により月給に固定残業代を含みます。詳しくは面接時にお問い合わせください。
※試用期間6ヶ月あり(本採用時と条件の差異はありません)
待遇・福利厚生 ■昇給年1回
■賞与年1回(12月)
■社会保険完備
■交通費支給(上限あり)
■残業代全額支給
■資格手当
■資格取得支援制度
■車通勤可能
■なのはな共済(各地のレジャー施設やジムの優待あり)
■健康診断
■社内研修・外部研修制度
■お祝い金(結婚、出産など)
■慶弔・災害見舞金
■定年制なし
休日・休暇 ☆年間休日120日以上☆
■完全週休二日制(土・日)
■祝日
■有給休暇
■夏季休暇
■年末年始
■GW
■慶弔休暇

応募方法

応募資格 【職歴・スキルなどの必須要件】
◎インフラ系(サーバ・ネットワーク・DB)の業務経験(年数不問)
※Linux、Solaris、Windows Server、VMware、Shellを業務で使用した経験がある方は歓迎します。
◎学歴不問

~以下のような方は、ぜひ一度面接へお越しください~
・PM・PLへとステップアップしたい方
・前職の職場環境が合わなかった方
・稼動が多すぎて疲れてしまった方
・ブランクがあり不安な方
・サーバエンジニアとしてキャリアアップしたい方
※IT経験が少ない人でも携われる運用監視などの仕事も用意しています。今後サーバエンジニアとして成長を志す方も大歓迎!
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス まずはWEBからご応募ください
詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください

企業情報

会社名称 ハイブリッドテクノロジー株式会社
所在地 千葉県船橋市習志野台2-1-3 アゼリアビル2階
事業内容 ■システム開発、システム運用

一般労働者派遣 派12-300568
代表者 代表者 酒井 典子
設立 平成8(1996)年1月
資本金 1000万円
従業員数 -
平均年齢 -
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