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定着率90%!【コンサルティング営業】未経験OK/年間休日116日(正社員) / アップウィッシュ株式会社【設立から売上は右肩上がり】2年以内で離職率は1割!8年で社員数13名から110名へ

アップウィッシュ株式会社【設立から売上は右肩上がり】2年以内で離職率は1割!8年で社員数13名から110名へ 求人ID:16731814
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • マイカー通勤可
  • オフィス内分煙・禁煙
  • 週休2日
  • 第二新卒歓迎
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 社宅・家賃補助あり
  • 育児支援制度

仕事内容

分譲住宅や中古物件、土地の売買などの
不動産仲介業務をお任せします。

<提案を行なうお客様は?>
インサイドセールスがアポイントを設定した、
ニーズのあるお客様です!
アポイントをとる際に、お客様の要望を
きちんと聞き出しているため
あなたが商談を行なう際も提案がスムーズです。

<提案の幅も広く、やりがいのある仕事>
お客様への商談はもちろん
現地へのご案内や物件の査定などもお任せします。

またお客様から
「リフォームをお願いしたいんだけど…」
とお話を頂けば、各専任担当に繋げることもできるため、
提案の幅が広い点もこの仕事の魅力です!

<経験問わず、高い受注率を目指せる>
ニーズの高いお客様へ、商談を行なう機会が
豊富にあるため、自然と受注率も上がっていきます。

実際に…
【4月の新卒7名のうち、2ヶ月後には4名が契約獲得】
【全社員の平均契約数は月4件】と高い実績をあげています。

【◇マーケティング部門がしっかり反響獲得】
当社にはマーケティング部門があり「HPの反応率」や「媒体による効果測定」など、
きちんと数字をとって、積極的な宣伝活動を行っています。
その結果、月単位で500件ものお問い合わせがあり、そのうち60%が商談に結びついています。
マーケティングに力をかけているからこそ、本当の意味での反響営業ができるのです。

【◇キャリアを上げていく楽しみも!】
1店舗は6〜15名と少数精鋭。全社的にも不動産仲介の営業は35名程度のため、あなたの活躍ぶりは見逃しません!
最短で入社1年目に店長になった社員もいますし、その後は複数店舗をまとめるエリアマネージャーや、
エリアの統括なども目指せます。中途のハンデは一切なく、実力がきちんと認められる体制があります。

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ポイント1ここがポイント!

■初回ヒアリングはインサイドセールス部門が担当!
■20代のメンバーを中心に活躍中!圧倒的なスピード◎
■定着率90%!中途社員はここ2年で離職率がたった1割
■マーケティングが反響対応し問い合わせは月500件超
■業界未経験入社90%!営業未経験入社50%!
■評価制度が明確!結果だけではなく成果も大切

ポイント2提案活動に専念できる『仕組み』がある

■商談からスタートできる
—————————————
現在、当社のHPをご覧になり
お問い合わせをくださるお客様の数は、
なんと、【1ヶ月に500件】!

きちんと反響があるのは、
当社のマーケティングチームが、
積極的な宣伝活動を行なっているから。

そして、お客様の要望をお伺いし、
アポイントを取る専任担当もいるため、
あなたには、商談の段階から、
活動をスタートしていただくことができるのです。

マーケティングチーム×アポイント担当のタッグで
あなたの営業活動をバックアップしていきます!

■周りにすすめたくなる職場
——————————————
当社では、現在活躍している社員が、友人へ
自分の会社をすすめたり、かつて当社の面接を受け、
その時はご縁がなかった方が、
再度面接をうけて、入社する…なんてことも。

人と人との繋がりで、仲間が増えていき
今では100名を超えるほどに成長しました!

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系)
雇用形態 正社員
勤務時間 9:30〜18:30
勤務地 愛知県内の《名古屋市・岡崎市・豊田市・東海市・刈谷市》にあるいずれかの店舗へ配属

※車通勤OK
※勤務地は希望を考慮
※U・Iターン歓迎

◆緑店:名古屋市緑区大形山1303
…「鳴海駅」より車9分

◆岡崎店:岡崎市羽根北町4-3-7
…「岡崎駅」より車9分

◆豊田店:豊田市京町3-101-24
…「梅坪駅」より車4分

◆東海店:東海市富木島町前外面93-1
…「太田川駅」より車8分

◆刈谷安城店:刈谷市末広町2-7-2
…「東刈谷駅」より車3分
交通 -
給与 月給25万円以上+インセンティブ
※経験・年齢・能力を考慮の上、決定いたします

【昇給・賞与】
◆昇給/年2回
◆賞与/年2回(7月・12月)
◆決算賞与(3月)

【諸手当】
◆交通費支給(上限月3万円)
◆家族手当
◆資格手当
◆通信手当(iPhone支給)
◆残業手当
◆住宅手当
◆勤続手当 など

例)年収920万円 経験5年
年収630万円 経験3年
年収460万円 経験2年
待遇・福利厚生 ◆社会保険完備
◆書籍・研修等の費用負担
◆リゾート施設の利用
◆社員旅行(年1回)
…全社員で3泊4日の海外旅行または国内旅行があります!
 場所は多数決で決定しています☆
◆転居費用を一部負担
◆資格取得支援制度

<過去の旅行先をご紹介>
グアム・バリ島・韓国・北海道・沖縄・マカオ・上海
シンガポール・ベトナム・セブ島、ほか
休日・休暇 【年間休日116日】

<休日>
完全週休2日制(水曜固定・火曜または木曜)

<休暇>
GW・夏季休暇・年末年始休暇
年次有給休暇(使用率100%)
産休・育休制度

募集背景

1987年の設立以来、不動産売買を軸に時代に順応しながら、事業領域をシフトさせ、着実に成長を遂げてきました。
社員数で見ても、設立当初は13名でしたが今では110名に増え、店舗数も着実に増加しています。
今年、新店舗の開設予定があり、さらに新事業にもチャレンジしたいと考えています。
今回はこうした背景から増員募集を行います。私たちのこの成長の波にぜひあなたものって下さい。

応募方法

応募資格 <未経験大歓迎>◎元アパレル・商社など異業界出身者が活躍中!◆32歳以下の方(※)◆要普免(AT限定可)◆専門卒以上
---------------

「もっと評価をしてほしい」「若いうちからさまざまな経験を積みたい」
何かしら現状を打開したいと思っている人なら、
きっと当社で活躍できるはずです!ぜひチャレンジを!

<こんな人を求めています>
・チームを大切にできる方
・自分で考えて行動できる方
・評価される環境で自分を活かしたい方
・活気ある職場で働きたい方

<あれば活かせる経験>
◇注文住宅・リノベーションの営業経験
◇販売・接客経験をお持ちの方

(※)若年層の長期キャリア形成を図るため

【明るくて活気のある職場で働こう!】
年間を通じて行われる多彩なイベントは当社ならではの魅力☆
特に年1回の社員旅行は社員が楽しみにしている一大イベントです。この前は3泊4日でバンコクへ行きました。
旅行は全日出勤扱い!他にはダナン・セブ島・沖縄など行きたい場所毎に班を分けて行ってます。
「オフの時間も仕事も楽しむ」そんな風土があります。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス 【STEP1】 応募情報による選考
…「応募フォーム」にご記入いただいた内容をもとに選考いたします。
   ▼
【STEP2】 面 接
…お互いが納得できる場にしたいと思います。
 リラックスして臨んでください。
   ▼
【STEP3】 内 定


★面接日時・入社日はご相談に応じます。在職中の方も気兼ねなくご応募ください。
★職場見学も可能ですので希望する方はご連絡ください。

【面接回数】
1〜2回

企業情報

会社名称 アップウィッシュ株式会社【設立から売上は右肩上がり】2年以内で離職率は1割!8年で社員数13名から110名へ
所在地 愛知県岡崎市羽根町字陣場303
事業内容 ・不動産業全般
・建設業全般
・財団法人住宅保証機構
・損害保険代理業
・インターネットのウェブコンテンツの企画、制作、運営
・及び管理インターネットでの広告業務

<許認可番号>
【宅建免許番号】愛知県知事(7)15688号
【建設業許可番号】愛知県知事 許可(般-25)第54641号
代表者 代表取締役社長 近藤隆二
設立 1987年4月
資本金 8,000万円
従業員数 110名
平均年齢 -
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