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【人材コーディネーター】★未経験歓迎 ★経験者優遇 ★面接1回(正社員) / DSP株式会社 《★土日休み ★完全週休2日制 ★しっかり稼いで、しっかり休む》

DSP株式会社 《★土日休み ★完全週休2日制 ★しっかり稼いで、しっかり休む》 求人ID:16797503
求人の特徴
  • 20代管理職登用実績あり
  • 中途入社30%以上
  • 2年以上連続売上UP
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • Uターン・Iターン歓迎
  • 急募(締め切り間近)
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

【具体的には】
◆営業業務
◎新規顧客の開拓
◎顧客訪問/人材ニーズのヒヤリング
◎登録スタッフのマッチング/照会
◎終業後のフォロー
◎人材関連の提案/コンサルティング

◆スタッフ派遣業務
◎新規スタッフの募集
◎応募者との面談/登録手続き
◎スタッフ向け研修の企画/運営
◎クライアント企業とのマッチング/紹介
◎契約書等の書類作成
◎就業現場への同行
◎終業後の管理/フォロー

※できるところからスタート!

【主なクライアントとなる業界】
★通信
★コールセンター
★アパレル
★一般事務
★物流倉庫
★保育
★看護

【これまでの経験やスキルよりも『これから』を重視!】
サポートはすべて社長および役員が直接担当。
入社2年ほどで幹部に昇進する社員が続々誕生しています。
社歴や年齢に関係なくチャンスが掴める象徴です。
あなたも、即戦力として事業戦略の
すべてを担う重要なポジションでご活躍下さい。

【DSPだからできる!あなたなりの働き方とは?】
”必ずこうして!”
という決まりは当社にはありません。
だからこそ社員一人ひとりが
"自分らしさ" を活かして活躍しています。
働き方は自由です。
ぜひ、ここDSPであなたの目指す
自分像(ビジョン)を実現させてください。

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ポイント1ここがポイント!

【体制強化】立上げ間もない「人材派遣事業部」
【労務環境】『残業×』の考え方。遅くとも20時半退社
【成長】自由に働くスタイルで、ノビノビと成長できる
【サポート】社長、役員と距離が近い環境でサポート
【評価】頑張りを "報酬&キャリア" にしっかり反映!
【将来】早期キャリアアップを誰でも狙える環境

ポイント2スタッフ全員を幸せにすることを目指しています。

「世のため・人のため」これがDSPの理念。
事業を通じて、お客様や取引先企業はもちろん、
地域の皆様、そしてスタッフ全員を幸せにすることが
私たちの使命だと自負しています。

だからこそ、プロ集団の育成に力を注ぎ、
社歴や年齢を問わず成果を上げた社員には、
責任あるポジションとそれに見合う報酬を約束。
こうした社風が仕事へのモチベーションアップにつながり、
会社全体の活性化につながっているのです。

そんな私達は今回、
未経験から業界経験者まで幅広く
人材を募集します。

ノビシロがあり余る当社の『人材派遣事業』の
将来を担う存在として活躍したい方からの
ご応募をお待ちしています。

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 斡旋カウンセラー、派遣コーディネーター、人材コンサルタント、人材コーディネーター
雇用形態 正社員
勤務時間 9:30〜18:30(実働8時間)
勤務地 ★「虎の門駅」より徒歩3分の好立地!
★転勤なし!

【勤務地】
本社/東京都港区西新橋1-6-13 柏屋ビル6F

—交通アクセス—
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩3分
東京メトロ千代田線「霞が関駅」より徒歩4分
都営三田線「内幸町駅」より徒歩3分
JR「新橋駅」より徒歩10分
交通 -
給与 ★経験者★
月給/30万円〜52万円+インセンティブ
※経験・能力等を考慮し当社規定により優遇いたします。
※試用期間3〜6カ月あり(期間中の給与は月給25万円)

★未経験者★
月給/22万円〜52万円+インセンティブ
※経験・能力等を考慮し当社規定により優遇いたします。
※試用期間3〜6カ月あり(期間中の給与は月給20万円)

◆インセンティブについて◆
※インセンティブだけで、月100万円〜200万円稼ぐ事も可能です。
※インセンティブは継続収入のため、安定して高収入が可能です。

【昇給・賞与】
昇給/年4回
賞与/年2回
業績インセンティブ☆業界最大級の還元率☆

【諸手当】
交通費支給(月額2万円まで)
役職手当
家族手当(配偶者5000円、お子様一人につき10000円)
車両手当(個人車両を利用する場合)
待遇・福利厚生 社会保険・労働保険完備
健康診断※会社全額負担
社宅、引越し補助金制度(規定有)
上京支援制度(規定有)
結婚お祝い金制度
出産お祝い金制度
各種イベント(BBQ、幹部研修旅行、社員旅行、女子会、達成会などを開催♪)
設立記念パーティー
クリスマスプレゼント
誕生日プレゼント
キャリアアップ支援制度
ジョブローテーション制度
営業研修制度(同業界での高実績者による営業研修や丁寧な同行研修制度を用意!)
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
慶弔休暇
リフレッシュ休暇

★年間休日120日★
※部署により一部異なります。

募集背景

人材の総合会社である当社。
人材派遣事業、求人広告代理事業、営業アウトソーシング事業、福祉介護事業、福利厚生支援事業など、
さまざまな事業を展開しており順調に成長しています。
今回は、そんな『人材派遣事業』の更なる事業の拡大のための募集です。
経験、未経験問わず意欲重視の積極採用をおこなわせていただきます。

応募方法

応募資格 【未経験・第二新卒歓迎!】◆なによりも「成長したい」という想いを重視します! ※人材派遣事業の経験者は優遇します。
---------------

☆★未経験・第二新卒歓迎!★☆

何よりも『意欲』『人物面』を重視します!
※学歴・性別不問

【求める人物像】
◎新しいビジネスを自分でつくり上げてみたい方
◎上昇志向が強くポジティブ思考の方
◎成長意欲があり何事にも一生懸命に取り組める方
◎自ら考え行動できる自主性のある方
◎人の気持ちを大切にできる方

【歓迎するスキル・経験】
◇人材派遣事業の経験者
◇求人広告事業営業経験者
◇普通自動車運転免許(AT限定可)

★経験をお持ちの方は…
即戦力としてお迎えします!
「こうした方がいい!」という意見が
通り易い風通しの良い社風ですので、
お持ちの経験を、ぜひ当社で活かしてください!

【経営者としてのキャリアを磨きたい方は大歓迎!】
13年目を迎えた当社では、
さらに7年後の上場をひとつの目標とし、
世界を舞台にビジネスを拡張する計画を立てています。
将来的には、新規事業を含め、
現在の事業軸をすべてを分社化するというプランも。
その際にはあなた自身が社長となり、
経営の一端を担う存在に成長していただければと思います。
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス ▼ 書類選考
お送りいただいたデータをもとに書類選考をさせていただきます。

▼ 面接(1回)
当社にて役員面接を実施いたします。
※面接日時はご希望を考慮しますのでご相談ください。

▼ 内定
入社日などはご相談の上、決定いたします。
※在職中で今すぐ転職できないという方もお気軽にご相談ください。

【面接回数】
1回

【面接地】
【面接地】
本社/東京都港区西新橋1-6-13 柏屋ビル6F

—交通アクセス—
東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」より徒歩3分
東京メトロ千代田線「霞が関駅」より徒歩4分
都営三田線「内幸町駅」より徒歩3分
JR「新橋駅」より徒歩10分

企業情報

会社名称 DSP株式会社 《★土日休み ★完全週休2日制 ★しっかり稼いで、しっかり休む》
所在地 東京都港区西新橋1-6-13 柏屋ビル6F
事業内容 ◆営業アウトソーシング事業
◆営業コンサルティング事業
◆人材サービス事業
人材派遣事業(般 13-302899)
人材紹介事業(13-ユ-302436)
◆求人広告代理事業
◆福祉介護事業
代表者 代表取締役/上川 晋一郎
設立 2004年03月
資本金 1,000万円
従業員数 160名
平均年齢 -
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応募に関するよくある質問(転職EXによく寄せられる一般的な質問)

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