正社員
【推薦ポイント】
◎オフィスビル、商業施設、ホテルなどのリニューアル工事
◎東京本社勤務
◎原則、転勤はございません
◎現場の8割は都内です。
◎積極的な働き方改革に取り組んでいます。
【仕事内容】
首都圏を中心に、オフィスビル、商業施設、ホテルなどのリニューアル工事を手がけている当社。
その中で、あなたには工事部門責任者の下、建築工事の安全・工程・原価・品質の管理をお任せします。
元請けで設計から建築、設備工事まですべてを自社で管理するため、
裁量をもってプロジェクトを進めることが可能です。
【オフィスビル、商業施設、ホテルのリニューアル工事をメインに担当します】
大手不動産会社から工事の依頼を直接請け負っており、建築から設備工事まで一貫して担当します。
関わる協力業者も当社と付き合いの長い企業ばかり。
そのため、当社の手がける工事についても理解があり、
細かな指示などがなくても作業を進めてくれるため、スムーズに現場を回すことができます。
【自身の裁量でプロジェクトを進めて行けます】
元請けだからこそ、施工管理者の裁量でプロジェクトを進めて行くことが可能です。
工事をまとめる重要なポジションだからこそやりがいも豊富。
自分の仕事ぶりからお客様に評価をいただき、
新たな案件につながることもあったりと、成長を感じられる瞬間が多くあります。
また社内で電気工事や空調設備工事などもトータルで行い、他の工事との調整をしやすいのが特徴です。
【まずは現場管理をお任せします】
基本的にリニューアル工事におけるQCDSE（五大管理）をお任せします。
数ヶ月の工期がかかる現場の場合、他の現場を並行して担当することはありません。
工期が数日～1ヶ月といった規模の小さな現場に関しては、5件ほどを担当。
とはいえ自身で工期を設定できることや、協力業者のバックアップもあり、
毎日同じ現場に顔を出す必要はありません。
～案件の詳細～
・案件／オフィスビル、店舗、商業施設、ホテルなどのリニューアル工事。
・工期／数日～6ヶ月ほど。
・予算規模／数十万円から数億円と幅広いです。
・人数／施工管理1～2名で取り掛かります。
・エリア／8割が都内です。
【募集背景】
部門・体制強化の為
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（設備） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ◎東京本社 〒104-0045 東京都中央区築地3-1-10 Shinto GINZA EAST 3F 【受動喫煙対策】屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【給与】 ◎年収：500万円～700万円 ・昇級：年1回（12月） ・賞与：年2回（7月・12月※業績による） 【待遇・福利厚生】 ◇社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◇残業代支給（管理職採用は除く）、 扶養家族手当（配偶者：月8,000円／子1人：月5,000円）、出張手当、 通勤交通費支給（月上限3万円※業務での移動交通費は実費支給） ◇資格手当（建築施工管理技士・建築士それぞれ1級：月3万円、2級：月1万5,000円） ◇社用車あり（免許保持者に貸出）、 年1回の社員旅行（過去には沖縄や伊勢、箱根、山口に行きました！） |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】 ◎会社定時9：00～18：00（実働8時間）※休憩時間60分 ※現場の状況等に応じ出社時間の繰り上げ繰り下げは可能。 多い時間は8：00～17：00 【休日・休暇】 ◎年間休日：109日 ・週休2日制（月7～11日）※基本的に土・日が休みとなります。 （社内カレンダーによる） ⇒休日出勤が発生しますが、 その場合は月内に振替休日を取得していただくか、休日出勤手当を支給します。 ・祝日 ・年末年始休暇、夏季休暇、GW ・有給休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・電気設備施工管理の実務経験がある方 ⇒携わった現場の規模などは問いません。また、ブランクや転職回数、学歴も不問です。 【歓迎】 ・電気施工管理技士の資格のある方は優遇（資格手当あり） ・普通免許（AT可）は必須ではありませんが、お持ちの方は業務で活かせます。 30歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 労働基準法等法令の規定により年齢制限が設けられているため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ゲンバカンリシステムズ |
|---|---|
| 所在地 | 〒730-0037 広島県広島市中区中町3-11 中町センタービル8F |
| 事業内容 | ■事業内容： ・建設事業…総合力や経験が必要とされる、オフィスビル、マンション、商業施設、ホテル、病院等の「リニューアル／増改築」を得意としています。バリューエンジニアリングの視点から、不動産の資産価値を最大に高めるサポートを行います。 ・エネルギーコンストラクション事業…土地活用にまつわる様々な問題を考え抜いた結果、たどり着いた結論は「自然エネルギーの可能性」でした。これまでの建築経験で培ったノウハウをもとに、継続的な価値を生む自然エネルギー事業に総力を挙げて取り組んでいます。 |
| 代表者 | ?田 隆 |
| URL | http://gk-s.co.jp/ |
| 設立 | 年2005年1月 |
| 資本金 | 45百万円 |
| 売上 | 52億5210万円(2020年11月現在) |
| 従業員数 | 50名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | サンフロンティア不動産株式会社 株式会社アトリウム いちご株式会社 トーセイ株式会社 株式会社アルファ・インベストメント ヒューリック株式会社 （順不同） |
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