正社員
『企画提案営業 ・埼玉県/高松建設株式会社』
経営目標我が社にかかわる全ての人々に、「リレーションシップ」を感じてもらえるようなユニークなグッドカンパニーを目標とする。
経営姿勢経営目標達成の為、よりビッグでよりハイプロフィットなカンパニーを目指す。
ただし、不正や不当な手段による社益の追求は勿論、浮利を追うなど利益第一主義に陥ってはならない。
存在意義我が社は、もてる技術を駆使し、知識と知恵の全てを提供して、お客様の事業を成功に導き、お客様に幸せをもたらし、もって社業の発展を通じて社会に貢献することを使命とするC&Cカンパニーである。
(Consultant Construct Company)
【具体的な業務内容】
営業は、担当エリアの実地調査から、お客様への情報提供、プラン提案、設計、施工、お引渡し、その後のフォローまで、幅広く携わります。
【具体的には】 ■担当エリアの実地調整 空き地や老朽化した建物、その他地域特性や土地情報を収集し、営業先の選定を行います。
■土地オーナー様(個人、法人)への訪問 土地、建物の状態、登記情報等から、オーナー様のお悩みや課題を想定し 情報提供からスタート。
接触頻度を高めることで信頼関係を築きます。
■プラン提案 お客様のお悩み、課題を解決するプランを提案。
設計部、工事部等と連携し お客様の事業を成功に導く建築・事業・収支計画をご提案します。
■受注、実施設計、施工、引き渡し 複数回のご提案を経て受注。
実施設計、施工期間を経て建物のお引渡しとなります。
入居者募集の管理等はグループ会社が担当しますが、お引渡し後の顧客フォローも営業
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職(その他) |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | 08:30-17:30 (所定労働時間8時間) 休憩時間:60分 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
勤務地 | 埼玉県さいたま市大宮区宮町2丁目35 ※将来的な転勤の可能性あり ※埼玉県さいたま市大宮区宮町2丁目35 |
交通 | - |
給与 | 想定年収:300-800万円 基本給26〜50万円 ★入社後6ヵ月間は研修特別手当を別途5万円支給 ※最大6ヵ月間の有期雇用契約期間あり ※有期雇用契約期間中の給与については変更なし ※有期雇用契約期間満了後、正社員として雇用契約いたします ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
待遇・福利厚生 | 【諸手当】 ■退職金制度 ■社員持株会 ■財形貯蓄制度 ■慶弔見舞金 ■レクリエーション(BBQなど) ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
休日・休暇 | 年間休日123日 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■特別休暇 祝日 祭日 夏季 年末年始 有給 慶弔 特別休暇 ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。 |
応募資格 | 【必須の経験・スキル・資格】 :【未経験・第二新卒歓迎、学歴年齢不問】営業経験者優遇、完全未経験の先輩が多数活躍中! 異業種からの転職も歓迎! しっかりフォローします! 【応募条件】 ■未経験・第二新卒歓迎 ■学歴・年齢不問 ◎不動産業での経験を高く評価 ◎異業種からの転職歓迎! ◎営業経験者優遇します 【募集背景】 事業拡大のための増員募集です。 (採用予定人数:) |
---|---|
応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 採用窓口:SBヒューマンキャピタル株式会社(高松建設株式会社採用事務局) ※上記転職エージェントが応募受付窓口となります。 ※エントリー後の流れについては、転職エージェントである「SBヒューマンキャピタル株式会社」を通してご連絡させていただきます。 ◆応募の秘密は厳守いたします。 ◆応募いただく個人情報は採用業務にのみ利用いたします。 ◆個人情報の取扱いについてはこちら(http://agent.softbankhc.jp/privacy-policy/)をご確認ください。 |
会社名称 | 高松建設株式会社 |
---|---|
所在地 | 【本社所在地】 東京都千代田区神田美土代町1番地1 |
事業内容 | 【事業内容】■マンション・オフィスビル・商業施設・工場・倉庫等の企画・設計・施工 ■医療・福祉・教育文化施設の企画・設計・施工 ■資産の有効活用の企画・提案 ■その他不動産活用に関するあらゆるコンサルタント業務 【会社の特徴】■不況に影響されない民間建築工事主体 公共工事と違い景気の波や政策に左右されません。今までリストラ・賞与カットも一切なし! ■磐石の財務体質に裏付けられた安心感 実質無借金経営を続けており、業者への支払いも手形ではなく現金で行うなど、磐石な財務体制を維持しております。 ■設計・施工一貫体制 自ら設計を行い自ら施工を行う設計・施工物件の比率が高く、工事完成までの全ての段階にかかわることができます。そのため、蓄積された経験・ノウハウも豊富で、社員の成長、能力UPにも大きく貢献しています。 |
代表者 | 高松 孝年 |
URL | http://www.takamatsu-const.co.jp/ |
設立 | 1980年11月(創業 1917年10月) |
資本金 | 50億円 |
売上 | 338億6400万円 |
従業員数 | 100-999人 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。