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正社員 イーキャリアFA

【株式会社秋田ケーブルテレビ】経理事務(管理職候補) ◆フレックスタイム制・土日祝休み◆(正社員)

株式会社秋田ケーブルテレビ 求人ID:33120741
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • マイカー通勤可
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

◎秋田市に地域密着型の有線テレビ放送局として開局。
デジタル放送、インターネット、固定電話事業を展開し、秋田市を中心に潟上市・五城目町・三種町の一部にもサービスを提供している企業です。
◎フレックスタイム制、土日祝休み、残業少なめで働きやすい環境!
◎秋田県認定健康経営優良法人です!

【担当業務】
経理事務全般を担当していただきます。
・経理、税務申請業務
・経費精算
・経理システム入力(売上・費用)
・決算業務
・税金計算、申告書作成

【募集背景】
 増員

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 秋田県秋田市八橋南1丁目1-3

【アクセス】
JR線「秋田駅」より車で9分

【転勤】


【車通勤】
可(通勤距離2km以上の場合)

【受動喫煙対策】
屋内原則禁煙:喫煙室有
交通 -
給与 年収 550万円~700万円
待遇・福利厚生 【給与】
想定年収:596~663万円
月給:351,000~390,000円

通勤手当:上限有り(40,000円/月 まで)
残業手当:有

賞与:年3回 昨年実績:5.0ヶ月
 業績に応じ、年度末に別途賞与支給ありにて年3回表示
昇給:年1回 昨年実績:~6,000円

【勤務時間】
フレックスタイム制
8時間勤務(コアタイム 11:00~14:00)
標準的な就業時間 9:00~18:00
休憩:60分
残業:月平均 20時間

【福利厚生・待遇】
退職金共済、事業所内託児所あり(3歳児未満対象)
テレワークも実施
家族手当
資格手当(会社が定める資格) 
保育補助手当(事業所内保育所を利用の場合、児童1名につき10,000円)
加入保険:健康・厚生・雇用・労災
退職金:有 勤続 3 年以上
定年:有 60 歳
再雇用制度:有 65 歳

【試用期間】
有 3ヶ月 ※本採用後の労働条件の変更【無】
休日・休暇 土日祝
年間休日:123日
◇有給休暇:入社6ヶ月後10日付与
◇夏季休暇、年末年始休暇、育児休暇、介護休暇、私傷病休暇ほか

応募方法

応募資格 【必要な経験】
経理事務経験とマネジメントや管理職経験がある方

【必要な免許資格】
日商簿記3級以上/普通自動車運転免許

【学歴】
大学卒以上
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社秋田ケーブルテレビ
所在地 〒010-0976
秋田県秋田市八橋南1-1-3
事業内容 ■事業内容:
・一般放送事業(ケーブルテレビ)
・電気通信事業(インターネット・固定電話・スマートフォン・無線)
・データセンター運営事業
・宣伝広告事業
・番組制作事業
・コンテンツ販売事業
『繋がる楽しさ 広がる暮らし 秋田とともに未来を創造』の企業理念のもと、地域情報インフラとメディアの担い手として常に先進的なネットワークを構築・維持し、お客様のニーズに答える良質な情報・コンテンツ・サービスを提供することで、秋田の活性化の一翼を担う企業を目指しております。
代表者 -
URL https://www.cna.ne.jp/
設立 年1984年6月
資本金 1,200百万円
売上 4,134百万円
従業員数 97名
平均年齢 39歳
主要取引先 -
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