【ＮＧＫエレクトロデバイス株式会社】【山口】材料開発　※日本ガイシGr／年休124日（正社員）

【パソナキャリア経由での入社実績あり】
■業務詳細：
材料開発部門にて半導体パッケージのセラミックシート、導体の印刷に使われる印刷ペーストの材料開発をお任せいたします。
・セラミックシート：
半導体や水晶を保護するセラミックパッケージの母体となる焼成前のシート
・印刷ペースト：
セラミックシートに配線印刷をする導体や絶縁ペースト。セラミックの物性より種類が異なる
・必要技術：
製品を支えるセラミック材料技術を深耕し、共通技術化するように開発を進めます。（磁器組成制御/分散制御/レオロジー制御/焼結制御）

■開発部門の業務の流れ
・期首に開発テーマアップ/年度計画を設定し、各種材料開発・改善業務を計画的に進めます。（既存品不具合/新規品向けの材料開発、改善）
・現状把握/目標設定/原因調査/方策検討/基礎検証・考察/試作評価・量産適用（設備導入含）が大きな業務の流れになります。
・材料開発では、生産技術、設計、設備と強く連携し、また、テーマによっては日本ガイシ研究部門との連携、製造改善では現場と一体となった活動をしています。

■業務の特徴・やりがい
同社のセラミック製品は通信、デジタル機器、電気自動車用にも搭載されるため、これからの社会に欠かせない製品です。その中でも一番大元となる材料開発に携わっていただきます。客先ニーズにマッチした材料が完成しないと製品化できない製品もあり、製品化した際には大きなやりがいを感じることができます。

■入社後研修
開発に必要な知識・資格・経験は、OJTと社内・社外教育を必要に応じて、受講・対応いただき、スキルアップを支援します。

■配属部署
材料開発部門には約10名在籍しています。（内女性2名、20代～40代中心）

■業務における社内外の折衝相手
・社外:日本ガイシの技術部門に加え、材料、設備メーカー等
・社内:生産技術、設計、設備、製造との連携がメインです

■借上社宅制度：
転勤時、また本社勤務のご入社時に通勤圏内にご自宅が無い場合は借上社宅制度が適用、家賃の8割が会社負担となります。（上限額あり）

■社風・評価制度：
・自分の意見を通しやすく、役職年次関係なく「○○さん」と呼び合っており、かしこまらずフランクな社風です。
・年に2回、上長との面談も実施…