正社員
建築施工管理として、戸建て分譲住宅を中心とした新築工事を担当します。
現場監督・図面管理・進捗管理・予算管理・業務改善等の一連の業務を行って頂きます。
【具体的な業務】
住宅建設前に職人さんに資材を手配したり建設現場で安全確認やスケジュール管理をするお仕事です。
現場で手を動かす仕事ではなく、滞りなく順調に作業が進んでいるか、品質と安全を保てているか管理をするお仕事です。
自分が手掛けた住宅が無事完成した時の達成感は格別です。
【働く環境について】
外注先（約3,000社）の協力業者は同社をよく知る職人たちのため、連携が取りやすく、施工管理がしやすい環境です。
未経験の方でも活躍できるよう、各種研修をご用意しています。
早期に独り立ちできるよう先輩社員がフォローしますのでご安心ください！
建築に興味がある、モノ作りが好き、手に職をつけたい、、、
どんな志望動機でも構いません！ぜひご応募ください！
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（建築） 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■宮城県…仙台市 ■福島県…郡山市・福島市 ■埼玉県…さいたま市・久喜市・本庄市・越谷市・所沢市・坂戸市 ■群馬県…高崎市 ■栃木県…宇都宮市・佐野市 ■茨城県…水戸市・つくば市 ■千葉県…流山市・柏市・松戸市・船橋市・千葉市・市原市 ■東京都…練馬区・江戸川区・国分寺市・町田市 ■神奈川県…川崎市・藤沢市 ■愛知県…名古屋市・一宮市・春日井市 ■静岡県…静岡市・浜松市 ■大阪府…大阪市 ■兵庫県…神戸市・西宮市 ■岡山県…岡山市 ■広島市…広島市 ■福岡県…福岡市 ■熊本県…熊本市 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ＜想定年収：300万円〜600万円＞ ■ 月給240,000円 ＋歩合給＋各種手当（役職・家族・資格等）+ 昇給・賞与 ※ 上記給与には固定残業代10.81時間分18,000円〜を含みます。超過分は別途支給。 ＜試用期間中＞ ■ 月給250,000円以上＋歩合給＋各種手当（家族・資格等） ※ 上記給与には固定残業代14.16時間分24,000円〜を含みます。超過分は別途支給。 ■ 通勤手当：支給(規定あり) ■ 役職手当 ■ 家族手当 ■ 宅建手当：30,000円(※試用期間中は15,000円） ■ AFP手当：10,000円 ■ CFP手当：30,000円 ＜モデル年収例＞ ・400万円 / 入社5年目・未経験入社/29歳 ・600万円 / 入社1年目・経験者/30歳 |
| 休日・休暇 | ■ 休日：土曜・日曜(完全週休二日制) ■ 夏季休暇 ■ 年末年始休暇 ■ 慶弔休暇 ■ 有給休暇 ■ 育児休暇 ■ 介護休暇 ■ 産休育休制度(実績多数) ■ 介護休業制度(規定あり) ■ 産前産後休暇(復帰率ほぼ100％) ■ 生理休暇 ■ 結婚休暇 ■ リフレッシュ休暇 ■ 年間休日：115日 |
| 応募資格 | ■ 普通自動車免許：AT限定可 ◎ 入社までに取得していただければOKです！ （あると活かせる資格・経験） ■ 建築施工管理技士 ■ 建築士 ■ 施工管理（建設現場監督）の経験 ■ マネジメントの経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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