正社員
■職務概要:
配属先の設備管理グループでは大分工場全体のプラントを管理しており、設備保全や高圧ガス認定事業所の検査組織としての指導、そして事務局として設備投資を計画立案から実行管理までを行っています。そこで今回は、下記の業務に従事していただきます。
・同ポジションの方が計画を立て、それをレゾナックの工務部が協力会社に依頼し、遂行していく流れとなります。
・緊急対応が発生した際の第一報は製造部に入り、その後はレゾナックの工務部に連絡となる流れであり、同ポジションでは重大な案件以外発生せず、ほとんど緊急対応はありません。
【具体的な業務内容】
・工場の安定運転継続・競争力強化の設備改善・増強を検討し、実施する。
・設備の長期安定運転を実現するため長中期および年間設備保全計画を策定し、実施を管理統括する。
・設備保全の効率化を推進し、安全かつ低コストの保全を実現するための改善施策を立案、実施する。
・将来のメンテナンス動向を分析し、必要なアクションを定め、提言、実行する
・保安/完成検査の詳細について監督し、高圧ガス認定事業所の検査組織の長として、検査組織を指導する。
・設備投資案件について環境・安全、効果、技術、予算の側面から審議する委員会をまとめ、実施にあたって工務部門との調整、工程の進捗を統括管理する。
※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務に変更する場合がある
<キャリアパス>
ご本人と相談しながら、キャリア形成に向けたサポートをして行きたいと考えています。現在の大分工場メンバーは長年大分で活躍されてきており、大分での長期就業が可能です。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ職(その他) |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | ■【[大分事務所]大分県大分市大字中ノ洲2番地 (最寄駅:JR線/大分駅) ※マイカー通勤可 ※受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり ※就業場所の変更の範囲:会社の定める勤務場所に変更になる場合がある |
交通 | - |
給与 | 年収 600万円~1100万円 |
待遇・福利厚生 | □給与 ■月給:350,000円~(月給は固定手当を含めた表記) ・基本給:350,000円~ ・手当:残業手当、家族手当(扶養子女1人当たり10,000円 ※年齢規定あり) ■賞与:年2回 (6月、12月) ■昇給:年1回 ※賞与・昇給は個人評価、会社業績による ■予定年収:600万円~1,050万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、経験を考慮し決定します。 □待遇 ■加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■退職金 退職金制度あり ■通勤手当 通勤距離に応じてガソリン代相当を支給 ■定年制 一律60歳 ■再雇用 65歳まで ■その他 <教育制度・資格補助補足>:通信教育援助制度・法定資格取得奨励金制度など自己啓発援助制度 等 <その他補足>:扶助会(共済会)制度、持株会制度、団体積立年金(個人拠出)、財形貯蓄(年金・住宅)、従業員持株会制度、マイホーム取得補助、転勤別居手当、寮社宅制度、リフレッシュ休暇、等 □就業条件 ■就業時間 ・8:30~17:45 (所定労働時間:7時間45分) (休憩時間:60分) |
休日・休暇 | □休日・休暇 ・完全週休2日制(土日祝日) ・その他:有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 等 ・年間休日数:123日 |
応募資格 | □資格・経験 ■必須条件:※下記いずれも ・高圧ガスを用いる設備での就業経験をお持ちの方(業務内容は問いません) ・高圧ガス製造保安責任者の有資格者 □学歴 不問 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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