正社員
■業務内容：
秋田県の舗装・土木工事の施工管理として測量・設計・施工・検査などの各プロセスを管理していただきます。
【補足】
・役職としては主任・係長・課長など責任のあるものになっていますが、同社は年齢は問わず、スキルとやる気がある方に責任ある仕事をお任せいたします。
・同社としてICT技術への投資を進めていく展望があり、これまでよりも効率的かつ、効果的な業務を行っていただきます。
・工事のエリアは秋田市内が主です。秋田市外も稀に発生がございますが、県外の工事はありません。宿泊を伴う出張もありません。
※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務に変更する場合がある
●組織構成：
全体では29名、平均年齢は46.3歳です。
70歳代の有資格者・ベテランも在籍しており、高い技術力を若手の方に引き継いでいく姿勢が強くあります。
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理（土木） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■勤務地 [本社]秋田県秋田市新屋天秤野1-5 ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり ※就業場所の変更の範囲：なし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 300万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | □給与 ■月給：180,000円～300,000円 (月給固定手当を含めた表記) ・基本給：180,000円～300,000円 ・手当：残業手当、家族手当 ■賞与：あり ※4.5ヶ月（前年度実績） ■昇給：あり ※賞与・昇給は、個人実績、会社の業績による ■予定年収：300万円～500万円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 □待遇 ■加入保険 雇用・労災・健康・厚生年金 ■通勤手当 実費支給（上限月17,000円） ■退職金 退職金制度あり ■定年 一律60歳 ■再雇用 65歳まで ■その他 ＜教育制度・資格補助補足＞：OJT（資格を持ったベテラン社員による指導・育成）あり ＜その他補足＞：育児休業有り（取得実績有り）、介護休業有り（取得実績有り）、看護休暇有り（取得実績有り） □就業条件 ■就業時間 ・8:00～17:00 （所定労働時間：7時間45分） （休憩時間 ：75分 ） |
| 休日・休暇 | ■休日・休暇 ・完全週休2日制(土日祝日) ・その他：会社が指定する休暇、子供の看護休暇、有給休暇（計画取得推奨） 等 ・年間休日：126日 |
| 応募資格 | □資格・経験 ■必須条件： 一級または二級土木施工管理技士資格をお持ちの方 ■歓迎条件: 舗装工事の現場監督及び施工管理業務の経験者 □学歴 不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 秋田鋪道株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒010-1611 秋田県秋田市新屋天秤野1-5 |
| 事業内容 | ■事業内容： 当社は昭和25年の創業以来、道路建設事業における舗装工事を主要業務として、秋田県の社会資本整備に貢献してまいりました。長年の信用に裏付けされた確かな技術力で、高品質の製品を提供してお客様に満足と安心を与えることを全社員の誇りとしております。実際に公共工事についての評価も高く、平成28年度、29年度、30年度と3年連続で秋田県優良工事表彰を受けております。また平成28年には子育てに対する取り組みが認められ「あきた子育て応援企業」として知事表彰されました。「企業の成長を通し、社員とその家族が幸福になることで社会貢献を実現する」を経営理念としております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.akitanet.jp/akitahodo/ |
| 設立 | 年 |
| 資本金 | 25百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 29名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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