契約社員
企業法務として、コーポレートガバナンス、会社法関連の株主総会、取締役会等の業務を行って頂きます。
【ご経験に応じて以下の業務をお任せいたします】
・法務確認
・コーポレートガバナンス業務
・M&Aにおけるデューデリジェンス
・株主総会の企画運営
・取締役会の運営
など
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > IR(インベスターリレーションズ) |
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雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 下記勤務地のいずれか ※希望考慮します ・東京都中央区(東京駅徒歩1分) ・埼玉県本庄市(本庄駅最寄) |
交通 | - |
給与 | 年収 600万円~1000万円 |
待遇・福利厚生 | 【想定年収】 600万円以上 年俸制(分割回数14回) 年俸 6,000,000円~ ■昇給:年1回(4月)※試用期間終了後 ■賞与:年2回(7月・12月)※試用期間終了後 【勤務時間】 9:00~18:30(実働8時間/休憩90分) 【福利厚生等】 ■社会保険完備 ■社用携帯貸与(スマホ) ■資格取得支援 ■産休育休制度 ■時短勤務制度(※適用条件あり) ■時差勤務制度(※適用条件あり) ■社員持株制度(※奨励金あり) ■社員表彰制度 ■社内イベント(社員総会・海水浴・スポーツ大会・旅行など) ■社内研修制度 ■ジョブローテーション制度 ■フリーエージェント制度 ■社内成人式 ■社内ホットライン設置 ■通勤手当 車通勤可(駐車場完備)※営業所による ■時間外手当 ■役職手当 ■家族手当 ■住宅購入手当 ■資格手当 宅建手当(月1万円) ◆社員紹介制度(条件を満たした場合、毎月の給与のベースアップ&祝い金支給) 【契約期間】 期間の定めあり(1年間) 契約の更新 有 ※勤務状況により正社員への昇格(ほぼ100%昇格) 更新上限 有(通算契約期間の上限 3年 更新回数の上限 3回) |
休日・休暇 | 年間休日115日 ■週休2日制 (日曜+他シフト休)※土日休みが基本となります。 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■介護休暇 ■生理休暇 ■ハネムーン休暇 |
応募資格 | 【必須条件】 ■上場企業での法務経験3年以上 もしくは法科大学院卒で企業での法務部門経験者 【歓迎条件】 ■上場企業における株主総会・取締役会・経営会議等の会議体運営経験 ■社内規程整備の経験 ■人事労務関連の規程整備の経験 ■宅建事業者における法務・コンプライアンス・ガバナンス関連業務の経験 ■プロジェクト・マネジメントの経験/国際法務の経験 ■上場企業におけるM&A、PMI経験のいずれかの経験者 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
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