正社員
★案件は希望を最優先！
当社では、案件の選択権を100％エンジニアに委ねています。
約4000件ものプロジェクトの中から、
要望とスキルに合った案件を複数ご紹介させて頂きます。
まずは面談でご要望をお聞かせください！
★案件・フェーズともに多彩です！
上流から下流まで幅広いフェーズに携わることが可能です。
先端流行案件も多数ございます。
AWSやAzureなどへのチャレンジも大歓迎◎
【主なプロジェクト例】
◆情報通信会社にて、宇宙開発センターのAWS環境構築
環境OS：Windows、Linux、AWS
ミドルウェア：Apache、Tomcat、JBoss
DB：Oracle、PostgreSQL
◆IoT、5Gなどの最先端技術を用いた要件策定～設計
環境OS：Linux
ミドルウェア：Apache、Tomcat
DB：MySQL
NW機器：Cisco、L2、L3、FW、LB
【《自由×安定》“フリーランスのような正社員”を実現できます。】
「ITエンジニアはもっと自由に働けて、もっと稼げていい！」そんな想いから、“エンジニアのための会社”としてスタートアップした当社。「スキルに見合う収入」や「仕事や働く場所の自由」など、フリーランスの魅力を実現しつつも「福利厚生」や「収入の安定」、「案件の受注」などは会社がしっかりカバーしています。また、日報の提出や有給申請、後輩の育成、業務後の飲み会、勉強会…などストレスを生み出すような縛りはなくすなど、フリーランスと正社員の“いいとこどり”な働き方を実現。「会社に縛られずに自由に働きたいけど、フリーランスになるのは不安…」そんな方にピッタリな会社です！
【最新技術へのチャレンジOK！】
約4000件と多くの案件獲得に成功している当社ですが、インフラに特化した、クラウド（AWS/GCP/Azure）の案件も多数あり、クラウド未経験からでもチャレンジ大歓迎です。希望とスキルにマッチした案件をご自身で選んでください。
ポイント1フリーランスのような自由度×正社員の安定どちらも手に入れる！
・案件は自己選択！社内業務ゼロでフリーランスのように働く！
・収入や福利厚生など正社員の安定性は譲れない！
どちらも叶えられるヒケツを紹介します！
＜案件は100％選択制＞
約4000件ものプロジェクトの中から、
要望に合った案件を選んで頂けます。
・クラウド基盤にチャレンジしたい
・管理職の重荷から解放されたい
・24/365はNG
・稼働安定を重視
・リモート勤務を希望
遠慮なくご希望を教えてください◎
＜単価に対して76%～81%を還元＞
スキル（単価）が上がれば
お給料も上がる実力重視な給与制度です！
◎単価もボーナスも全て本人公開
◎2025年には社員数400名！還元率は80%～85％を目指しています！
＜社内業務ゼロでストレスなく働く！＞
・週報日報の提出なし
・有給申請不要
・副業兼業も申請不要でOK
・社内イベントも全て自由参加
・帰社日は自宅へ早帰り
フリーランスと正社員のイイ所どりで、働き方は自由自在です！
是非、当社で実感してください◎
ポイント2還元率76%～81%！高収入を実現しやすい環境です。
初年度9000万円だった売上は2020年度に2億3200万円、2021年度以降はグループ全体で5億6900万円、2022年度に14億600万を達成、2023年度は25億円を見込んでおり、業績も右肩上がりで伸ばし続けている当社。社員定着率は98.7％と高く、高度な技術力を誇るエンジニアが数多く在籍しており、男女問わず若手からベテランまで幅広く在籍しています。また、営業力の強さも当社の武器。実に4000件以上の案件を獲得しています。このように急速に成長を見せている当社ですが、利益は積極的に社員に還元。
ポイント3先輩エンジニアのビフォーアフターを紹介します！
「社内業務が一切ない所に驚きでした。前職では定時後に自社への日報や有給申請を作成していたのですが、当社では社内業務がゼロなので、ストレスも無く業務に集中できています。」（Aさん）
「前職ではチーム5名のマネジメントを担当していました。若手の育成だけでなく、約60時間の残業に疲れ果てて当社へ。入社後は残業月3時間ほどの案件にメンバーとして参画し年収も30万円UP！気ままに働けています。」（Bさん）
「前職ではオンプレ環境の案件しかなく、クラウド案件にチャレンジしたいという希望が叶わずにいました。当社に来てAWS構築の案件に参画できていて、スキルアップを実感しています！」（Cさん）
ポイント4取材担当者より
同社がスタートしたきっかけは、SES業界に疑問を感じ、業界を変えたいと思ったことだという。優秀なエンジニアたちが気持ちよく働ける環境を作るべく、“フリーランスのような正社員”として活躍できる会社づくりを推進。実際に案件単価の76%～81%を給与に還元しており、入社後に収入を大幅アップさせた方もいるとのこと。さらに、案件の選択は100％エンジニアに委ねており、勤務地や業界、言語、工程など、細かな要望にも応えているという。加えてテレワーク率は92％を誇るなど、一人ひとりが納得し、フルにパフォーマンスを発揮できる環境を実現している。また、社内業務が一切ないこともあり、ストレスゼロ宣言を徹底している。とにかくエンジニアファーストな同社をお勧めしたい。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 運用、監視、テクニカルサポート、保守 > ネットワーク運用、監視、保守 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（休憩時間1時間） ★月平均9.3時間と少なめ！ 働きやすさを大切にできる案件を揃えているため、残業は月10時間以内と少なめです。案件は100％自分で選べるため「残業なし」「フルリモート」「時短勤務」などの希望にマッチした職場で働けます。実際に案件に参画後も「実態は残業多めだった」ということがあれば、担当営業が稼働状況をヒアリング。そのうえで現場に改善を申し出ます。それでも勤務状況が改善されず、当社で規定している稼働時間を超えた場合には現場を撤退しています。 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ☆92％がリモートワーク案件！ ☆各拠点から東京での最先端フルリモート案件へ参画もOK！ 本社、大阪オフィス、名古屋オフィス、福岡オフィス、札幌オフィス、 または各地域のクライアント先での勤務となります。 ※勤務地は希望を考慮のうえ決定します。 ※転勤はありません。 ※全体の92%がリモートワーク案件になります。 地方から東京のプロジェクトに参画しているエンジニアも！ ◆本社 東京都渋谷区渋谷2-9-8 日総第25ビル8F ◆大阪オフィス 大阪市阿倍野区阿倍野筋1-1-43 あべのハルカス31F ◆名古屋オフィス 愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1 JPタワー名古屋21階 ◆福岡オフィス 福岡県福岡市博多区博多駅中央街8-1 JRJP博多ビル3F ◆札幌オフィス 北海道札幌市中央区大通西一丁目14-2桂和大通ビル50 9F |
| 交通 | 各クライアント先により異なります。 ■本社 JR・東京メトロ・東急「渋谷駅」より徒歩6分 半蔵門線「表参道駅」より徒歩8分 ■大阪オフィス 地下鉄御堂筋線・谷町線、JR阪和線「天王寺駅」直結 近鉄南大阪線「大阪阿倍野橋駅」直結 ■名古屋オフィス JR・名鉄・近鉄・あおなみ線・地下鉄東山線・桜通線「名古屋駅」直結 ■福岡オフィス JR、地下鉄「博多駅」直結 ■札幌オフィス 地下鉄「大通駅」「さっぽろ駅」 徒歩7分、JR「札幌」 駅徒歩9分 |
| 給与 | 【前職給与保証】【案件単価の76%～81%を還元】 月給32万円～60万円＋賞与 ※上記にはみなし残業手当（月40時間分、7万6200円～14万2900円）が含まれています。超過分は別途全額支給します。 ※経験や能力、前職の給与などを考慮のうえで決定します ≪収入をあげたい方にも最適な環境です！≫ …*前職との年収比較*… 年収315万円→年収468万円（PG／経験3年6ヶ月） 年収380万円→年収546万円（SE／経験6年3ヶ月） 年収540万円→年収652万円（PM／経験9年） ★ボーナスは“在籍期間1ヶ月”から支給します！ |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給年1回(1月) ◆賞与年1回(1月) ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆関東ITソフトウェア健康保険組合加入 ◆通勤交通費支給（規定あり） ◆残業手当（超過分） ◆退職金制度 ◆時短勤務制度 ◆社員紹介制度 ◆リモートワーク可能 ※全体の92％がリモート案件 ■オフィス内禁煙 ■ノートPCの貸与あり ■プレミアムフライデー ■服装自由 ■副業・兼業OK ※現在、社内の2割程度が実施中 └自社サイトの運営、YouTuber、UberEATS、個人でECサイトの請負開発など、会社以外でも好きなように働けます ※帰社日はありますが自宅に早帰の日としています。飲み会やイベントも希望者のみが参加。それが当社のスタイルです！ |
| 休日・休暇 | 【年間休日130日】 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（有給の申請は不要！） ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆産前・産後休暇 ※取得実績あり └妊娠・出産などのライフイベントを経ても長く働いていただけるよう、産休・育休をぜひ取得してください。女性だけでなく男性も取得実績がございます！ ★長期休暇も自由に取得可能！ 案件の切れ目に1ヶ月など、まとまった休暇を取得できる『フラフラ制度』をご用意。心身ともにスッキリとリフレッシュすることも可能です！ |
募集背景
還元率は76%～81％とスキルがストレートに給与へ反映される環境！今後も還元率を高め2025年に80%～85%が目標です。そこで会社の規模拡大を図っております。売上の成長率は222%！グループ全体で、2021年度に5億6900万円、2022年度には14億600万を達成、2023年度は25億円を見込んでいます。
| 応募資格 | ≪エンジニア歴1年未満・第二新卒の方も大歓迎！≫ ◆学歴不問 ◆インフラエンジニア経験を半年以上お持ちの方 ◎ブランクのある方・社会人経験10年以上の方も歓迎！ ◎スキルチェンジも可能です 【歓迎する経験・スキル】 ★リモートワークで活躍したい方 ★クラウド案件に携わりたい方 ★スキルや経験が正当に評価される環境で高収入を得たい方 ★業務外のストレスがない自由な環境で実力を発揮したい方 ★管理職から解放されたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | クリア株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒486-0949 愛知県春日井市惣中町1-60 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・住宅及び収宅設備の維持、管理及び点検並びにメンテナンス業務の請負 ・清掃請負業 ・建物、構築物のリフォーム請負 ・水まわり緊急メンテナンス及び給排水設備工事 ・車や旅行等を通じた充実したライフスタイルについての情報発信や提案及びコンサルティング並びにイベントの開催 |
| 代表者 | 代表取締役 笠原 拓馬 |
| URL | https://clearmaintenance.jp/ |
| 設立 | 年2004年6月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | 2022年：10億3600万円／2021年：5憶円1900万円／2020年：2億3200万円／2019年：9000万円 |
| 従業員数 | 10名 |
| 平均年齢 | 32歳 |
| 主要取引先 | - |
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