正社員
掲載予定期間:2024/2/5(月)〜2024/5/5(日)
【神奈川】土木建築/労働安全衛生管理/安全管理
■業務内容:
土木建設業での労働安全衛生に対しての管理業務。 (労働災害発生時の対処・労働災害防止活動・作業場での安全パトロール業務・災害事例等の再発防止・各資格所得、教育等計画)
宿舎設備等の衛生管理等
■当社の特徴:
同社は『機械労務請負事業』と『建設請負事業』の両面から建設作業現場を支え、安全・迅速・正確な工事を提案しています。大手建設会社と取引多数の安定企業です。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 労働条件は本採用と同じです。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:神奈川県大和市南林間8-14-23 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 相模原営業所 住所:神奈川県相模原市南区上鶴間3-3-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 430万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~550,000円 <月給> 350,000円~550,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ 年齢、経験、スキル考慮 ■賞与 年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給あり。 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 各資格所得支援あり <その他補足> 携帯電話・社用車貸与(通勤使用可) 制服貸与 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数107日 日曜、祝日ほか GW、夏季休暇、年末年始休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 必須条件 運転免許証。 希望条件 安全衛生管理者第一種所得者。 土木建設業において、労働災害防止、労働災害時の対処などの業務の経験者。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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