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【エコシステム千葉株式会社】【千葉/袖ヶ浦】プラント設備保全(機械) アジア最大規模のエコプラント/昨年賞与実績7ヵ月分【転職支援サービス求人】(正社員)

エコシステム千葉株式会社 求人更新日:2024年2月15日 求人ID:35562183
求人の特徴
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/2/15(木)〜2024/5/15(水)


【千葉/袖ヶ浦】プラント設備保全(機械) アジア最大規模のエコプラント/昨年賞与実績7ヵ月分


~業界未経験歓迎!アジア最大級の廃棄物処理プラントでスキルアップしたい方へ~【プライム上場企業のグループ会社/SDGs貢献企業/研修制度〇/就業環境〇/マイカー通勤可】

■求人のポイント:
・注目が高まるエコビジネス!産業廃棄物の中間処理企業での設備保全
・廃棄物を無害にする、コンパクトにする、選別してリサイクル等を実施
・教育体制充実!アジア圏最大クラスの現場でスキルアップ
・普段はデスクワークメインで、協力会社と連携しながら安定稼働を目指していただきます

■業務内容:
廃棄物処理プラントの保全業務をお願いします。各種設備や電力関連など、工場内の全般的な維持管理をお任せします。
具体的には・・・
・日常点検・トラブル対応
常時稼働している設備など、日常的な点検を担当。また廃棄物処理の作業現場にて、もし機械に問題が発生した場合には、簡単な修繕をするケースもあります。
・定期メンテナンスの計画(年4回)
各プラントを停止し、問題がないか確認する定期メンテナンスを毎年実施。その予算や日程調整などのプランニングを行ないます。なおメンテナンス作業が入る際には、協力会社の職人の方に指示を出すといった、現場監督を担当します。
※実施する時期は、各プラントで4月・10月または12月~1月・8月の年2回。それぞれ1ヶ月ほどかけて、メンテナンス作業をします。
※各プラントには、ベルトコンベアや焼却炉などさまざまな設備があるので、同部門のメンバーで役割分担しながら協力して進めていきます。

■入社後の流れ:
入社後は1年ほどかけて、必要な知識や技術を指導する教育体制があり、機械系の方でもこれまでの経験を活かしながら安心してご活躍頂けます。

■スキルアップ:
電気・設備関連の専門資格は、会社からの支援で取得可能。危険物取扱者や放射線取扱主任者などの国家資格のほか、生涯役立つ技術が磨けます。
定期メンテナンス時には、予算の設定や作業の指示出しなど、現場のマネジメントも担当。幅広い経験を積み、多彩な能力を身につけられます。

■魅力:
家族・住宅などの豊富な手当や、予防接種・健康診断の補助、退職金、財形貯蓄のほか、福利厚生も充実!昨年度は賞与7ヶ月分です。

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他)
建築・製造・設備・配送 > 警備、清掃、設備管理関連 > 警備・清掃・設備管理関連職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:25~17:10 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:千葉県袖ケ浦市長浦拓1-30-2
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
400万円~700万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):180,000円~280,000円

<月給>
180,000円~280,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■モデル年収:
・480万円+賞与(32歳)
※昨年度賞与支給実績7カ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定による
家族手当:※扶養家族の場合のみ
住宅手当:月1~2万円
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■特殊作業手当(1日3000円)
■資格取得支援制度(フォークリフトや危険物取扱者等)
■財産形成貯蓄制度
■厚生棟あり(食堂・弁当販売・浴場等)
■福利厚生施設
■DOWA健康保険組合


<その他補足>
補足事項なし
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
年間有給休暇15日~22日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数110日

週休二日制(月9日以上)、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇(男性社員の取得実績あり)、特別休暇、リフレッシュ休暇(3日~)
◎※各種長期休暇については、部署内で調整して取得

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件:いずれか必須
・工業高校や工学系の学部出身の方
・メンテナンスや整備経験のある方(整備士、サービスエンジニア、保全業務、製造ラインのメンテナンス等されている方歓迎です)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 エコシステム千葉株式会社
所在地 〒299-0265
千葉県袖ケ浦市長浦拓1-30-2
事業内容 ■事業内容: (1)産業廃棄物、特別管理産業廃棄物の中間処理業。(2)フロン類破壊業。同社は、廃棄物の収集・運搬、中間処理、最終処分、リサイクル、土壌浄化およびコンサルティングなど、トータルで環境問題に向き合うDOWAエコシステムグループの中核企業です。クリーンで快適な環境を創ることを目指して、1973年に産業廃棄物の焼却による中間処理工場を設置。国内トップクラスの規模を誇っています。
代表者 代表取締役 大池 秀和
URL https://www.dowa-eco.co.jp/ECB/
設立
資本金 90百万円
売上 -
従業員数 106名
平均年齢 -
主要取引先 -
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