正社員
【職務詳細】
■クライアント支援
・品質に関わる課題抽出と施策の提案
・プロダクトに適したテスト手法の選定と提案
・アジャイル開発の知見を活かしたプロセス改善提案・導入促進
・QA組織立ち上げ支援
・品質向上のためのアプローチ研究、手法検討・導入促進
■プロジェクトマネジメント
・工数・コスト管理
・スケジュール・進捗管理 、スコープ調整
・テスト実行者のアサイン管理・サポート
■後進リーダーの育成・マネジメント
■受注活動支援
・要件の技術的なヒヤリング
・提案内容の技術的要素の支援
・提案内容の工数算出
・顧客への提案内容の説明
※クライアントの要望により常駐案件もあり
将来的には、組織マネージャーとしてメンバーマネジメントをしながら、数億円規模のプロジェクト推進およびプロジェクトを統括していただくことも可能です。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 研究、特許、テクニカルマーケティング、品質管理ほか > 品質管理（ソフトウェア・ネットワーク） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県福岡市博多区博多駅南2-9-11 三共福岡ビル9F 西鉄バス「駅南二丁目」バス停より徒歩2分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：450万～700万 ■年棒制：月額375000円 ■給与：■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇 ■賞与：年俸制のためなし ■昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 ■試用期間補足：3ヶ月 ■待遇■ 通勤手当（上限月5万円まで）、インフルエンザ予防接種助成（毎年）、退職金制度（確定拠出年金制度）、出張手当、社員持株制度、定期健康診断、休憩室完備、自動販売機・冷蔵庫・電子レンジ・ポット完備、慶弔見舞金（規定内支給） ■勤務時間：10時～19時※参加するプロジェクトによって多少時間が異なる可能性があります ■休憩：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ＜年間休日121～124日※昨年度実績123日＞完全週休2日制（土日）、祝日、有給休暇（取得率：約68.4％）、産休・育休（取得・復職実績あり）、慶弔休暇、介護休暇、フレックスホリデー制度（毎年2／1時点で在籍されている方に年2日付与） |
| 応募資格 | 【必須】 以下いずれかに当てはまる方 ・第三者品質保証の企業や開発会社でのテスト設計・品質保証に関わる実務経験4年以上 ・Webやオープン系ソフトウェアの開発／運用保守経験2年以上 ・要件定義または基本設計の実務経験2年以上 ・ソフトウェア開発プロジェクト（テストチームを含む）における5名以上のチームマネジメント経験2年以上 【尚可】 ・第三者検証の企業や事業会社でのQAに関わる実務経験2年以上 ・アカウントマネジメント経験 ・ソフトウェア開発プロジェクトにおけるPM／PL経験、PMO経験 ・開発における上流工程（要件定義または設計）の経験 ・JSTQB FL／ALの資格保持者 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ポールトゥウィン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒464-0850 愛知県名古屋市千種区今池1-5-9 オフィスイリヤビル2F |
| 事業内容 | ■企業概要： ポールトゥウィンは、2022年2月1日付で、旧ポールトゥウィン株式会社、ピットクルー株式会社、株式会社クアーズの3社が合併し、 新会社としてスタートいたしました。 |
| 代表者 | 代表取締役 CEO 橘 鉄平 |
| URL | https://www.ptw.inc/ |
| 設立 | 年1994年1月 |
| 資本金 | 30百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 5,000名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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