【医療法人あすか】【広島／安佐南区】人事部門責任者・経営企画（部長クラス）【転職支援サービス求人】（契約社員）

掲載予定期間：2024/3/4(月)〜2024/6/2(日)


【広島／安佐南区】人事部門責任者・経営企画（部長クラス）


◇広島・安佐南区をメインに医療・介護・療育を通じて幅広く地域医療に貢献！当法人にて人事部門の責任者／経営企画担当者としてご活躍いただきます◇

■業務内容：
当法人の人事部門の責任者として、人事の仕組みづくり及び医療・介護・福祉従事者採用をメインにお任せします。また、経営企画として経営や事業戦略の立案や推進など、幅広いミッションを担い、同法人の成長に貢献していただくポジションとなります。

◇人事採用部門の業務詳細：
・人事採用戦略及び企画立案（採用・教育・異動・人事評価・昇進など）
・院長や各診療科の現場担当者と話し合い、採用戦略の立案、実行
・法人内人員の退職、けがや病気などによる欠員対応
・人間関係の調整など組織維持の為の人事
・求人、人材紹介会社の選定、求人会社への依頼などの採用業務
（面接対応／求人媒体／人材紹介／ダイレクトリクルーティング／リファラルなど）
・学校訪問や広報活動、説明会、インターンシップなど
◇経営企画部門の具体的な業務：
・経営戦略（中期計画）のビジョン実現に向けた立案・業務推進
・経営課題解決の立案と推進など
■ご入社後：
まずは採用業務からお任せ致します。現在の問題点も含め戦略・分析などの採用戦略から着手いただきます。当法人の評価制度の管理や人事関連の業務を中心にお任せし、経営企画業務は現担当者と共に徐々に業務を覚えていただきます。


■組織構成：
・総務経理：7名（正社員2名＋パート5名）

■当法人について：
医療法人あすかは1984年高橋小児科としてスタートし、1986年に内科が加わり高橋内科小児科となりました。以後30数年間、社是「ともに生きともに輝く」を掲げ緑井の地で医療と介護、療育の事業を続けてまいりました。人生の最期の時まで医療、介護、療育を通じてこの地域に住んでいる方々の役に立ち一生涯を支えることを使命と考えております。「あすかがあるから安心して、この地域で生活できる」一人でも多くの方にそう思って頂けることを目指します。

【チーム／組織構成】