【株式会社近大アシスト】【大阪/狭山市】人事〈採用・給与等〉◆近大100％出資の安定基盤※転勤無/服装自由/育休復帰100％【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/11(月)〜2024/6/9(日)


【大阪/狭山市】人事〈採用・給与等〉◆近大100％出資の安定基盤※転勤無/服装自由/育休復帰100％


～なんば駅より電車一本30分！マイカー通勤も可！近畿大学をトータルサポート◆近大100％出資の安定基盤/多様な事業を展開/福利厚生◎～

■採用背景：
当社は現在、事業拡大に伴う就業規則や社内制度の見直し・整備など、会社としての根幹部分の構築に力を注いでいる最中です。
企業としての過渡期にあるため、総務部はこれから会社を作り上げていくという面白味のあるポジションです。
裁量を持って様々な業務に挑戦したい・経験を積みたいと思っていただける方を求めております。

■職務概要：
お任せする業務詳細は前職でのご経験・スキルを加味して検討いたします。
<具体的には>
・採用業務：中途採用、契約社員、アルバイト採用(各事業・部門における職種)
・給与、社保：社労士事務所と連携しています。
・社内制度の導入、運用：人事制度の運用や現場との連携、勤怠管理システムのアップグレード・運用など
・教育・研修：制度の導入・企画提案
<その他>
総務部員として広報やその他庶務など、人事以外の業務も一部ご担当いただきます。

■入社後の流れ：
人事担当によるOJTのもと、スキルやご経験に応じて段階的に業務を習得していただきます。
まずは採用業務や給与計算から携わっていただき、少しずつ社内制度関係、教育研修などもお任せします。

■キャリアパス：
将来的には労務や給与なども含め、人事業務全般に携わっていただきます。
将来的には、総務部の課長・部長など、管理職を目指していただくことが可能です。

■働き方・制度：
◎近畿大学100％出資の為、安定性有。
◎育休産休取得実績有。男性の育休取得実績有。
◎有給の1時間単位での取得可能。有給休暇とは別に７日間の季節休暇有。

■部署構成：
・総務部には11名の社員が在籍しております。
・総務部長1名、人事担当2名、経理担当4名、社内ITシステム担当2名、総務担当2名。
・平均年齢：30～40代

■同社について：
2014年設立。同社は近畿大学への卸売業、業務受託事業を主に手掛けています。その他レストラン・コンビニエンスストア等の店舗運営事業・メディカルサポート事業・保険代理店事業など様々な部門が急速に成長しており、今後の事業展開も多岐に渡ります。

【チーム／組織構成】