正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】人財育成部のメンバーが社内異動があったことと、社員数の増加・事業の多様化により、外部視点を取り入れ、当社社員教育をより充実させる目的のため。
【配属組織】人事本部 人財育成部
※採用部や労務部は別部署となりますのでコア業務に注力できる環境がございます。
【具体的な業務内容】
テーマに沿った課題抽出、研修の選定・企画、効果検証を行っていただきます。テーマは人事本部内での戦略に基づくものとなります。
■次世代リーダー育成研修 企画・運用
■リテンション施策 企画・運用
■エンゲージメント施策 企画・運用
■昇格審査、企画・運用
■社内教育システム 構築・運用
※同じ部のメンバーと協業しながら、企画を立てて進めていく流れです。
※出張は年に数回ございます。
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 福岡県福岡市中央区大名 |
交通 | - |
給与 | 年収 400万円~600万円 |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■教育研修企画、社員能力開発、人事企画のいずれかに携わったことのある方 【歓迎条件】 ▼薬剤師教育・営業教育など職種別教育に携わったことのある方 ※土日祝休み ※時差勤務、テレワーク制度あり ※残業時間は月平均13.3時間/全社平均2022年度実績 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 総合メディカル株式会社 |
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所在地 | 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-9-23 |
事業内容 | ■事業案内 ・医業経営コンサルティング ・医療モールの開発・運営 ・医療機関への医師の紹介 ・医師の転職・開業支援 ・医業継承支援 ・保険調剤、一般薬・介護用品の販売 ・医療機器などのリース・販売 ・入院患者向けテレビのレンタル 総合メディカルは、医療機関が効率的で質の高い医療を提供できるよう、コンサルティングをベースに医療機関経営のトータルサポートをおこなっています。 医師の紹介や医業継承、医療連携を通じて、地域医療の活性化をお手伝いするDtoD、全国に展開する調剤薬局、医療機器のリース、在宅・介護まで多角的な事業を展開しています。 |
代表者 | 代表取締役社長 坂本 賢治 |
URL | http://www.sogo-medical.co.jp/ |
設立 | 年1978年6月 |
資本金 | 1,000百万円 |
売上 | 164,711百万円 |
従業員数 | 20,323名 |
平均年齢 | 36.3歳 |
主要取引先 | - |
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