【株式会社富士カプセルホールディングス】【静岡富士宮】＜課長候補＞人事総務労務職◆転勤無し／カプセル受託製造業界トップクラスで売上拡大中【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/3/21(木)〜2024/6/19(水)


【静岡富士宮】＜課長候補＞人事総務労務職◆転勤無し／カプセル受託製造業界トップクラスで売上拡大中


～有給消化率100％／平均残業月30h／キャリアパス・評価制度明確／引越費用全額会社負担～
■担当業務：総務人事課長候補として、同課メンバーと協力して富士カプセルホールディングスを含む関連会社4社の人事総務業務全般と、その管理をお任せします。具体的には以下業務のプレイングマネジャーをお任せします。
・採用：新卒と中途合わせて数十名～50名程を、当社の状況やニーズに合わせて採用しています。
・社員研修：新卒、中途、既存社印に対して、研修参加の希望があった際に手続きを対応します。
・社会保険管理
・給与計算、勤怠管理
・総務業務：会社で使用するモノの管理や建物管理、慰安旅行の計画など総務業務全般
■今後のキャリアパス：
総務課長候補としてご入社いただき、将来的には総務部長、管理本部長職を目指していただけます。
■組織構成：
総務部は、計6名（20代～60代）で構成されています。中途メンバーも多く、馴染みやすい環境です。
■募集背景：
現在、総務部には定年を予定している社員もおり、今後の組織体制を見据え、今後の当社の総務部を牽引頂ける主任～課長クラスの方を募集します。また、これまで最低限の人員体制により中々着手できていなかった、データ化を含む文書管理や、皆で業務フォローできる体制を構築し、個人の業務負担を軽減していくことなど、部として取り組んでいきたいことがあるため、体制強化のための採用です。
■評価制度：
人事評価制度が整っており、経験に応じて目標を掲げていきます。自分の成果を振り返りながら、上司との面談を実施していきます。上司とは日々一緒に業務をする為、業務に対する姿勢や努力されている様子など、一番身近な理解者が正確な評価を致します。
■会社の魅力：
・ソフトカプセルに対する飽くなき探求心と豊富なノウハウで安定的に案件を獲得しており、カプセル受託製造業界においては国内トップクラスの地位を獲得しています。
・大手外資系トップクラスメーカーからの発注依頼をきっかけに、直近5年で海外の売り上げが全体売上高の4分の1を占めるほど拡大しています。今後は国内だけでなく海外市場にも視野を向けて積極的に海外展開を実施し、更なる海外売り上げの伸長を目指しています。

【チーム／組織構成】