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【株式会社湯浅】【松戸市周辺】営業・整備スタッフ※未経験から整備士にチャレンジ/資格支援制度あり/インセンティブ充実【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社湯浅 求人更新日:2024年3月21日 求人ID:35814875
求人の特徴
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/3/21(木)〜2024/6/19(水)


【松戸市周辺】営業・整備スタッフ※未経験から整備士にチャレンジ/資格支援制度あり/インセンティブ充実


~ガソリンスタンド(セルフ)の営業スタッフ/インセンティブ・資格制度充実~
■業務内容:ガソリンスタンド(セルフ)でのお客様の接客(6割)整備業務(4割)を行っていただきます。同社では、アフターメンテナンスも11か所の自社認証工場で担っております。一日の流れとしては、午前中は約2~3台の法定点検を行い、午後から実際にお客様の給油のお困りごとだけでなく、対話の中でオイル交換や車検などの提案を行います。
■業務の特徴:
同社は、ガソリンの給油だけでなく、カー用品や新中古車の販売接客もしています。各店舗が業者オークションと接続しており、在庫以外の車もご案内することが可能です。お客様のニーズをヒアリングして、幅広く提案できるもの魅力の1つです。
■組織構成:
約10名程度の組織になります。年齢層は30前半が多いです。
まずは接客スタッフとして独り立ちを目指します。その後は主任、所長、統括所長、ブロック長へと昇格し、スタッフの育成や店舗の業績管理などを行なっていくイメージです。
■同ポジションの魅力:
(1)頑張りがしっかり評価されるインセンティブ制度
インセンティブは繁忙期には10万円以上になることもあります。
例:新車、中古車を1台売ると1万5千円支給 / 店舗ごとの粗利目標達成や個人目標のクリア金額に応じて平均月3~5万円支給
(2)自身のスキルアップを図れる充実した資格取得制度
資格取得にあたる費用は会社が負担しております。危険物取扱者乙種4類はセミナー受講料を全額、整備士資格取得費、実技講習費を負担。また、キーパーコーティング資格、AIS(中古査定士)資格、損保募集人資格等の取得支援制度もございます。一部の資格取得についてはお祝い金も支給しています。
■同社の魅力:
(1)働きやすさ
週休2日制(月8~10日/シフト制)。社長から休日はしっかりとれ!という指示もあるぐらい有給休暇がしっかり取っていただきます。残業時間は20 時間から25時間程度になっており、年2回、5日以上の連休も取得できます。
(2)地域密着型の安定性
同社は、創業133年を誇る安定企業です。千葉を中心に地場の生活インフラを支えています。ガソリンスタンドだけではなく、車検や新車・中古車販売、レンタカー事業なども展開しており、地域のお客様のカーライフのトータルサポートが強みです。

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
建築・製造・設備・配送 > 技能工 > 技能工(整備・メカニック関連)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
勤務時間 <勤務時間>
8:00~22:00 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:千葉県松戸市三矢小台5-23-2
勤務地最寄駅:常磐線/松戸駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
交通 <転勤>

転勤は想定していません。
給与 <予定年収>
350万円~450万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):190,000円~

<月給>
235,000円~

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記月給は諸手当を含む金額となります。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月・12月)※過去実績2.8ヶ月分/回
■決算賞与あり(2月)※業績による。3年連続支給実績あり
■インセンティブあり(整備・点検を自身の声掛けで獲得した際)
■年収例:600万円(所長、35歳)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:月上限5万円
家族手当:配偶者1万円、子ども1人につき5千円/月
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
補足事項なし

<その他補足>
■業務手当 ■皆勤手当 ■財形貯蓄制度
■運転免許手当(AT限定は対象外)
■従業員割引制度(中古車、自動車各種パーツ・自動車用品等)
■制服貸与 ■社員旅行(業績上位社員に海外研修旅行)
新規入社社員に関して現住居先から50km以上離れて転居する場合
■転居手当:単身10万円、家族帯同20万円を支給(上限)
■家賃補助手当:月額家賃の1/2(3万円/月上限)を1年間支給
■危険物取扱者(乙四)資格手当 8,000円/月
■主任整備士手当(2級以上自動車整備士)20,000円/月
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数105日

月8日以上(シフト制)、夏季休暇・年始休暇(各3日)、有給休暇、慶弔休暇、産前産後・育児・介護休暇(取得実績あり)
※土日、日月の連休取得も可

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・危険物取扱者資格
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社湯浅
所在地 〒271-0087
千葉県松戸市三矢小台5-23-2
事業内容 ■事業内容:
ガソリンスタンド(出光昭和シエル)の運営、自動車販売・車検事業
代表者 湯浅 康弘
URL http://www.yuasa-net.com/index.html
設立 年1947年5月
資本金 30百万円
売上 13,200百万円
従業員数 220名
平均年齢 -
主要取引先 -
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