正社員
掲載予定期間:2024/3/25(月)〜2024/6/23(日)
◎医療事務経験者向け◎【さいたま市】医師事務作業補助者(内科クリニック)◆転勤なし◆マイカー通勤可◆
■業務の概要:
同法人の無床クリニックハーモニークリニックにて、医師事務作業補助者の業務をお任せいたします。
<具体的な業務内容>
・電子カルテへデータやコメントを入力する
・患者の診察日や検査日の調整、予約及び変更対応
・診断書を作成するうえでの基本的な情報を収集整理して、医師へ作成依頼
・各種事務作業の補助、書類作成業務を代行担当する
・内線電話や外線電話の対応
・診察室での診療介助
■入所後の流れ:
医師事務作業補助者として、習得すべき知識は多岐にわたりますが、個別スタッフの過去の経歴や知識、適性などを判断しつつ、まず取組む仕事の優先順位を決定します。つまりできる部分から教育指導しますので、ご安心ください。長い時間をかけて、ゆっくりと立派な医師事務作業補助者まで育成していきます。将来的にはクリニック事務系業務における中堅スペシャリストにまで育成していきます。
■ワークライフバランスについて:
残業時間10~15時間程度・育児休暇実績(直近6年で100%復職)も多数あり、ワークライフバランスにおける各水準が高いのが特徴です。
また、埼玉県多様な働き方実践企業認定制度「ゴールド認定」 を取得しており、名実共にワークライフバランスが充実している職場です。
■業務の魅力:
同ポジションも立派な医療機関の一員です。直接患者さんの診察や治療を行うわけではありませんが、実際に医療の第一線で仕事をするドクターや看護師の方々を事務的な面から的確に支援・サポートすることで、その負担を減らし、結果的に患者さんにより充実した医療を提供することが出来ます。
■同法人の特徴:
同法人が目指す医療を表現すれば「温かく信頼でき納得ゆく医療」です。受診する患者が不安や不満に感じることのないように、それと同時に医療を提供する側も「よい医療を提供している」と自覚できるように考えています。
■名前の由来:
「明」の漢字は、昼と夜にそれぞれ一番明るい太陽と月を合せており、世界で最も光度が大きい文字です。明るい春の訪れにも通じる、温かく頼りになる医療機関を目指して「明」を冠した明医研がスタートして25年以上となりました。これからも、地域の光源でありつづけたいと願っています。
【チーム/組織構成】
募集職種 |
医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医療事務、医療秘書 医療、介護、福祉サービス > 医療関連 > 医療関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 試用期間は6ヶ月です。※期間中、職務手当はありません(職務手当:10,000円)。 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:160時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細> ハーモニークリニック 住所:埼玉県さいたま市緑区松木3-16-6 勤務地最寄駅:JR武蔵野線/東浦和駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
交通 | <転勤> 無 JR武蔵野線『東浦和駅』下車 バスターミナル3番乗場から10分『松ノ木東公園』バス停前 ※自家用車通勤も可能(補助規程あり) |
給与 | <予定年収> 295万円~375万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):175,000円~240,000円 その他固定手当/月:48,000円~58,000円 <月給> 223,000円~298,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・スキル・業務カバー範囲等を踏まえて決定します ◆職務手当:10,000~20,000円 ※試用期間中(入職6ヵ月)は職務手当が不支給になります。 ◆調整手当:30,000円 ◆シフト協力手当:8,000円 ※勤怠実績を反映 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(6万円まで) ※車通勤可(条件あり) 社会保険:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・教育研修規程があり、法人が認める資格取得などに対して金銭的、物理的な援助が受けられることがあり ・該当した学費融資などは資格取得後3年間継続して誠実勤務(評価)を果たした後に返済義務が消滅します。 <その他補足> 草津に保養所(リゾートマンション)があります |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 月4休制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数96日 土曜午後は休診、日曜、祝日 4週4休プラス公休日の付与(毎月)があります。夏季休業(6日間連休)、年末年始休業(6日間連休)、有給休暇(法定付与)など |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・医療事務の実務経験をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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