正社員
掲載予定期間：2024/3/25(月)〜2024/6/23(日)
【神戸／営業の方歓迎！】エリア総合職（分譲マンション管理／未経験◎）◆在宅あり／転勤なし／フレックス
◇転居を伴う転勤無／エリア総合職◇
◎建設業界売上No1の東証プライム上場・大和ハウスグループに、営業経験活かし未経験からチャレンジ
◎リモートワーク・フレックス：業界屈指の働きかた♪
◎ステップ休暇：3年毎に1回、10日休暇と5万円支給などユニークな福利厚生あり！
■会社について
1983年創業、大和ハウス工業100%子会社で業界トップクラスのマンション管理会社。ストックモデルビジネスで安定成長の当社にて【 メイン事業のマンション事業本部での、リーダー候補 】を増員募集！
■仕事の概要
分譲マンションの管理組合（理事会）に向け、コンサルティング提案を行います。
マンションに関する要望・課題を解決し、快適で安心な住まい提供と、資産としてのマンションの価値向上の提案・サポートです。＊一般呼称：マンションフロント
☆☆入社後の流れ／未経験の方も安心☆☆
・入社時は専門知識不要
・入社後1か月間のオンライン集中研修
・会社負担やサポートで、国家資格取得◎
■具体的には…
マンション管理組合の企画営業・サポート全般
・運営計画・予算案の立案
・建物や各種設備の修繕・改修提案
・理事会や総会への参加、議事録作成
・提案資料や手続き資料作成
・担当マンション巡回（管理人常駐の場合はなし）
・トラブル対応
■仕事の特徴
・オフィス仕事7割（資料作成など／リモートワーク可）、外出3割程
・お客様（管理組合）との長期的な関係構築が大事
・建築・設備、法律、金融、IT、セキュリティなど、多岐にわたる知識が必要
【変更の範囲：会社の定める業務】
■キャリア：
・まず担当者として10～12棟程のマンションを担当、実務を習得
・その後、1～3年を経てリーダー(支店長代理)として3～4名のメンバーマネジメント
・また、事業推進の中で、新たなプロジェクトの企画立案・業務改善（効率化）なども積極的に取り組んでいただくことを期待します！
■Point：
・オンライン理事会あり
・自社内で24時間稼働のコールセンターを完備…休日の電話が極力入らないよう、ワークライフバランス向上の仕組化◎
・等級・評価制度が明確！
・結果だけでなく過程も評価。はたらきがい◎
・リクルートのＤＮＡが入った会社で、フラットで柔軟な社風です！
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 試用期間中、給与など条件に変更はありません。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 神戸事務所 住所：兵庫県神戸市中央区磯辺通4-2-22 大和ハウスビル 5階 勤務地最寄駅：神戸市営地下鉄海岸線／三宮・花時計前駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 部門の状況や適性に応じて近隣他支社での配属可能性も有(応相談) 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 無 転居を伴う転勤無し ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 463万円～520万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：219,400円～255,000円 ＜月給＞ 219,400円～255,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※上記年収は30時間の残業想定の場合です。 ■賞与：年2回 ■昇給：年2回 ※賞与は会社業績および個人業績により決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給※上限額は一カ月定期55,000円を基準 社会保険：社会保険完備 退職金制度：確定拠出年金 ＜定年＞ 65歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■入社後、定期的な研修あり ■資格取得支援（例：管理業務主任者のテキスト配布／外部WEB講座無料 ※受講合格の場合、お祝い金10万円支給） ＜その他補足＞ ■ステップ休暇制度（3年毎に10日間休暇、5万円手当支給） ■リフレッシュ休暇制度（毎年3日間連続休暇、3万円手当支給） ■財形貯蓄制度 ■持ち株会制度 ■大和ハウスグループ社内割引制度 ■確定拠出年金制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 週休2日制・土日祝・年末年始・有給休暇(半日有給制度あり)・慶弔休暇・ステップ休暇 ※理事会や総会のため土日出勤が7～8割発生。その場合は必ず平日に振替休日を取得いただきます。 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ☆☆未経験の方も安心の研修環境☆☆ ■必須条件：※下記いずれかの経験 ・営業2年以上(個人・法人・業界不問) ・販売・サービス（アパレル・ジュエリー・ブライダルなど） ・マンションフロント、PM、BM ■歓迎条件： ・不動産業界の経験 ・管理業務主任者や、宅地建物取引士資格 ＼こんな方におすすめ！／ ・時間や場所を柔軟に使い仕事もプライベートも充実させたい ・専門性を身に着けて長く働きたい ◎お人柄重視◎業界未経験・職種未経験・第二新卒歓迎採用 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大和ライフネクスト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂5-1-33 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・マンション管理事業、ビルおよび商業施設など管理事業、建設業、警備事業、貨物利用運送事業 ・コールセンター事業、損害保険および生命保険代理店事業 |
| 代表者 | 竹林 桂太朗 |
| URL | http://www.daiwalifenext.co.jp/ |
| 設立 | 年1983年3月 |
| 資本金 | 130百万円 |
| 売上 | 95,720百万円 |
| 従業員数 | 8,176名 |
| 平均年齢 | 41.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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